勤務地
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 社内システム開発 100%自社内開発。仲間の声を聞きながら、開発を進めます。システムの仕様も、開発スケジュールも。スタッフみんなで話し合い、決めていけるのが、エストの開発スタイルです。今後も次々と新しいシステムを開発していく予定ですので、その中心メンバーとしてご活躍ください! ■個人のスキルに合わせた開発スタイルや環境を自分自身で考えてもらい、業務内容を理解し、システム化することを行なっていただきます。私たちのサービスに分野の垣根はありません。幅広い事業を通じて、刺激を受けながらスキルアップができる環境です。 ■そのほか、気分転換がわりに自社ホームページのメンテナンスなども行なっていただけると、嬉しいです。 |
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応募資格 |
専門卒以上
専門卒以上 40歳位まで ■VBを用いた開発経験をお持ちの方。分野や経験年数は問いません。 |
募集背景 | 新しいルールに基づく開発に向けて、エンジニアを増員します。 住環境開発からリゾート・商業施設の総合プロデュース、市営観光バスのCI開発、会員制の通販事業企画など、幅広い事業を展開するエスト。これから新しいルールに基づく、新システムの構築に向けて、VBでの開発経験者を募集することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。 |
勤務地・交通 |
神戸市中央区(最寄駅:元町駅)
※100%自社内での開発です。 ※U・I ターン歓迎。転勤はありません。 交通
JR・阪神「元町駅」より徒歩1分
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勤務時間 | 9:30~18:00 ※土曜出社の日は10:00~17:00 |
給与 |
月給25万~40万円 ※経験や能力、年齢を考慮の上、決定します。 |
休日休暇 | 週休2日制(土、日 月1回土曜出社あり)、祝日、夏季、年末年始、有給、特別 ※年間休日110日 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月 月給昇給額1万~3万円/2006年実績)、賞与年2回 ■交通費支給(月1万5000円まで)、社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■服装自由 |
エストの事業展開 | ■エストのこれまで 阪神淡路大震災後、建築家の立場から、たくさんの仲間と協力して町の復興に尽力した横山社長。地域のため、世の中のために、もっとできることがあるのではないか。そう考えた社長は、社外のネットワークとも連携しつつ、空間プロデュースの枠を超えた事業を開発し、2003年にスタートさせました。 ■エストのこれから 「あったらいいな」を実現していくのがエストの事業コンセプト。社長の人脈は幅広いジャンルのスペシャリストにまで広がり、前例のないことにも積極的にチャレンジしていく予定です。また、今後は会社をホールディングス化し、事業ごとに独立した会社として運営していくことも視野に入れています。 |
配属部署 | グループ会社を含め、16名のスタッフが同じオフィスで勤務しています。平均年齢28歳、男女比は3:13。服装は自由で、なごやかな雰囲気の職場です。 ■システム開発部 エンジニア歴20年のシステムプロデューサーが所属していますので、業務上困ったことは相談に乗ります。いままでに培ったスキルを大いに活かした開発を自分なりに行なってください。 |
会社名 | 株式会社エスト |
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設立 | 1984年11月 |
代表者 | 代表取締役 横山 裕二 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 8名(2009年4月現在) |
売上高 | 2億1000万円(2008年9月期実績) 1億9800万円(2007年9月期実績) 1億7300万円(2006年9月期実績) 1億4800万円(2005年9月期実績) |
事業内容 | ■事業開発、プロデュース業務 ■商業施設、商業空間等の企画・設計・管理 ■都市開発、遊林地開発、リゾート開発等の企画 ■分譲・定借・賃貸マンションの事業開発計画、次世代都市型賃貸マンション事業開発 ■経営戦略・マーケティング、商品開発の企画・立案 ■事業に係わる広告宣伝、販売促進等の企画・立案 ※求められるものすべてに応えていきたい、というのがエストの企業理念。そのとき、その場所、その状況に合わせたサービスを提供することで、世の中に貢献します。 |
事業所 | 兵庫県神戸市中央区北長狭通3-3-6 元町商工ビル8F |
関連会社 | ■株式会社アドメスト 商業建築、商業空間、分譲・定借・賃貸マンション・都市型優良賃貸住宅の入居管理・建物管理 広告宣伝、販売促進等の企画・計画、及び総合管理業務 ■株式会社エコニック エコロジーでオーガニックな製品の開発生産・販売・通販事業 有機農業の指導研修・運営・管理 |
企業ホームページ | http://www.est1984.com |
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