- 【事業内容】
- ■ICT事業 ■通信エンジニアリング事業 ■環境エネルギーエンジニアリング事業 ■経営コンサルティング事業 ■研究開発事業
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仕事内容 | 大手通信企業へのソリューション営業◎京セラグループ◎独自の「アメーバ経営」 京セラ株式会社のユーザー系SIerである当社。アプリケーションからインフラ、モバイルまで含めたトータルソリューションの提供を強みとし、「ICT」「エンジニアリング(通信・環境エネルギー)」「経営コンサルティング」事業を展開しています。また、京セラ株式会社の創業者である稲盛和夫氏のフィロソフィが浸透しており、大手航空会社を再建した「アメーバ経営」の考え方が各現場でも実践されています。あなたには、KDDI株式会社およびグループ会社に向けたソリューション営業をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■SI、運用業務アウトソーシングなどの提案 ■新規案件開拓(RFP回答含む) ■既存案件フォロー(追加開発、運用、障害対応) 【配属部署について】 大手通信キャリアのKDDI株式会社やグループ会社がクライアントとなる『営業統括部』への配属となります。携帯コンテンツの認証課金システムの立ち上げに携わった経験やノウハウを武器に、各種コンテンツサービス、業務系システムの開発を行なっています。 【キャリアステップ】 京セラグループ独自の経営管理手法「アメーバ経営」の元で、早い段階からリーダーとして部門をまとめ、技術面だけでなく、経営者感覚を持って仕事に取り組んでいける方を求めています。まずは既存案件の担当をしながら実務をキャッチアップしてきましょう。その後、適性を考慮しながらマネジメントなどもお任せします。 |
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応募資格 |
大卒以上
IT業界での営業経験をお持ちの方 ┗SI、NI、インフラ構築、監視・運用保守業務など |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
三田事業所:東京都港区三田3-11-34 センチュリー三田ビル5F
交通
浅草線、京急本線「泉岳寺駅」より徒歩5分
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勤務時間 | 8:45~17:30(実働7時間45分/休憩60分) |
給与 |
月給30万円以上+賞与2回(昨年実績4.4ヶ月分) ※残業代は全額支給いたします。 ※初年度の年収は500万円~700万円を想定しています。 |
休日休暇 | <年間休日121日> ■完全週休二日(土・日)、祝日 ■夏季休日 ■産前・産後、育児休暇 ■年次有給休暇 |
福利厚生・待遇 | ■賞与:年2回(昨年実績4.4ヶ月分) ■昇給:年1回 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■財形貯蓄制度 ■総合福利厚生プラン法人契約 ■育児支援制度(時短勤務、シフト勤務、ベビーシッター利用補助) ■通勤手当(月額10万8000円まで) ■都市勤務者住宅補助手当 ■家族支援手当(子1人:16,000円/月) ■屋内に喫煙可能室設置 |
会社名 | 京セラコミュニケーションシステム株式会社 |
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設立 | 1995年 |
代表者 | 代表取締役社長 黒瀬 善仁 |
資本金 | 29億8594万6900円 |
従業員数 | 4291名(2023年3月末現在) |
売上高 | 【連結】 1379億6300万円(2023年3月期) |
事業内容 | ■ICT事業 ■通信エンジニアリング事業 ■環境エネルギーエンジニアリング事業 ■経営コンサルティング事業 ■研究開発事業 |
事業所 | 本社/京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6(京セラ本社ビル内) ※全国各地に事業所・営業所・分室あり |
関連会社 | ■エムオーテックス株式会社(MOTEX) ■京セラみらいエンビジョン株式会社(KCME) ■KCCSキャリアテック株式会社(KCCT) ■株式会社Rist(Rist) ■KCCSコネクトエンジニアリング株式会社(KCCE) ■株式会社Alt 他海外5社 |
株主 | 京セラ株式会社 KDDI株式会社 |
企業ホームページ | https://www.kccs.co.jp/ |
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