- 【事業内容】
- 社会福祉事業（施設入所支援事業、生活介護事業、短期入所事業、相談支援事業）
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立川療護園
はごろもの音
| 仕事内容 | 生活支援スタッフ ◎未経験歓迎！資格取得支援あり／年休126日／残業ほぼナシ／昨年賞与3.35ヶ月分 施設に入居されている身体障がいをお持ちの方に対して、食事・入浴・お着替え・排泄などの介助をお任せします。必要な資格は当法人の補助で取得できますので、資格も経験も問いません。【当園の特徴】 ◆利用者様について 生活に介助を必要とする重度の身体障がいをお持ちです。車椅子の方が多く、年齢は20代～80代まで。男女比はほぼ半々。現在は50名入居されており、日中は10～18名、夜間は5名のスタッフで介助。PCR検査を毎週実施するなど感染症対策も徹底しています。 ◆施設について 居室数は54（一般入所50室、短期入所4室）で全室個室・冷暖房完備です。1部屋あたり平均約20平方メートルの広さで、利用者様が車いすからベッド等に移動するための介助リフトが設置されています。 ＜介助が負担にならないように＞ 利用者様も支援スタッフも安心できるように必ず同性介助をしています。また介助はほぼ全て2人1組で実施しているため負担も少なく、分からないことはいつでも聞ける環境です。 ＜”自分らしい人生”を支えます＞ 1人ひとりが自分らしく暮らすための支援をすることが当園のポリシー。「起床したい時間」「食事したい時間やそのメニュー」などなるべく希望に添えるようにしています。「入浴時は右腕から洗ってほしい」などの細かい希望もスタッフ同士で共有しています。 ＜1名メインの担当を決めます＞ シフトに応じて様々な利用者様の介助を行ないますが、その中でも1名メイン担当の利用者様がいます。お手紙の代筆やお部屋の模様替え、買い物代行などよりパーソナルなサポートをします。 ＜外出への付き添いもします＞ たとえば通院、外食、美容院など。現在は感染症対策のため外出自粛中ですが、代わりに小型ロボットを活用してリモート外出ができる取り組みをしています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜業界・職種未経験、社会人未経験、第二新卒、歓迎します！＞ ※学歴、過去の雇用形態、ブランク、転職回数は問いません。 ◎未経験・無資格でスタート可能です！ 入職後に、介護職員初任者研修受験支援制度にて研修を受講できます（受講料支援）。原則として週4日間は通常勤務、残り1日で研修を受講。もちろん、その間も給与が出ます。働きながら知識を身につけられるため、未経験でも安心です。 ◎必須ではありませんが、以下の資格をお持ちの方は歓迎します。 介護福祉士、介護初任者研修（ヘルパー2級）、ホームヘルパー1級、介護職員実務者研修、社会福祉士、精神保健福祉士、サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者、児童指導員任用、各種教員免許、保育士など（お持ちの方は月3000円～6000円、基本給が増額します）。 |
| 募集背景 | 当園は重度の身体障がいをお持ちの方の生活支援をしている施設です。かつては東京都により運営されていましたが、平成27年より、東京都社会福祉事業団による自主運営施設となりました。利用者様本位のサービスを今後も展開していくために、支援スタッフを募集します。 |
| 雇用形態 |
契約社員
契約職員（非常勤職員）◎1年以内に正職員になる先輩が多数！ 入職から1年以内に正規職員への昇格試験（面接）が受けられます。当法人としてもぜひ正職員になって欲しいと考えているため、問題なく勤務していれば基本的には合格可能です。過去3年間で9割以上が正規職員になっており、募集部門の正職員比率は94％です。 |
| 勤務地・交通 |
東京都日野市落川245-1
交通
京王線「百草園駅」より徒歩約7分
|
| 勤務時間 | シフト制（1日の実働7時間40分／休憩1時間） 【早番】7：00～15：45 【日勤】8：45 ～17：30 【遅番】12：00～20：45 【夜勤】16：30～翌9：30 ※夜勤は1回あたり2日勤務として計算します。 ※残業は昨年度実績で月平均3時間以下です。 |
| 給与 |
月給20万5700円～21万7800円 ◎年2回の賞与（2020年度実績：3.35ヶ月分)や各種手当が別途あります。 ◎正規職員になると賞与も増額します。 年収例
310万円／23歳（入職1年）
533万円／37歳（入職6年） 750万円／52歳（入職22年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日126日＞ ■4週8休制（シフト制） └4週間に8日の休みあり。お休みは2日連続で取れるように調整し、月ごとに曜日を固定しています。 ■祝日 ■夏季休暇（4日） ■年末年始休暇（6日） ■特別休暇 ■年次有給休暇 └半日単位や時間単位での取得が可能です。年10日以上取得できるよう調整しています。 ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇（取得・復職実績あり）※取得率100％ ■介護休暇（取得・復職実績あり） ※祝日・夏季・年末年始はシフト制のため、通常とずらして日数分を取得します。 |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与年2回（2020年度実績：2回、3.35ヶ月分） ■交通費支給（月5万5000円まで） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■時間外手当 ■役職業務手当 ■特殊勤務手当 ■超過勤務手当 ■休日給 ■夜勤手当 ■夜間業務手当 ■退職手当共済制度 ■非常時対応手当（月2万円。園から2km圏内に居住の場合支給） ■夜勤特別手当（3500円／回） ■年1回カタログギフトプレゼント ■ショッピング、旅行、観劇など割引価格で利用可 ■結婚祝い金（1万円） ■お子さんの小学校入学祝い（お一人につき1万円） ■弔慰金、災害時見舞金 ■ジャージ貸与 ■借り上げ住宅利用可 ■車通勤可・駐車場完備（条件あり） ※正職員登用後は賞与が増額し、また定期昇給（年1回）、家賃補助（1万5千円）、扶養手当、奨学金返済支援制度、永年勤続表彰（休暇＆旅行券付き）が追加になります。 |
| 入職後の流れ | ◆資格をお持ちでない方は 介護職員初任者研修の資格取得からスタート。詳細は「応募資格欄」をご覧ください。 ◆入職後は 3日ほどの座学を経て、現場で仕事をしながら教えていきます。チェックリストをもとに教育していくため、基準に到達すれば1人で任せられる業務が増えていき、1ヶ月ほどで独り立ちできます。独り立ち後は専門性を高めるための口腔ケア研修や腰痛予防研修、1・3・5年目の階層別研修も受けられます。 ～キャリアアップ～ まずは正規職員昇格を目指しましょう！昇格後は1・2・3級と等級があり、基準をクリアすれば月給が上がる仕組み。頑張り次第で、チーフ、グループリーダー、部門長、園長とキャリアアップも可能です。 |
| 働く仲間 | 30～50代が活躍しており、男女比は半々くらい。役職者の女性比率も法人全体で約4割を占めています。産休育休から復職した職員も多いので、家庭との両立もしやすく、育児の相談ができる先輩もいますよ。職員の前職は、配送スタッフや保育士、パン屋、事務職と、未経験スタートが多い傾向です。 当園には様々な委員会活動があり、支援スタッフはいずれかに所属しています。 ◆イベント委員会 夏の花火大会やクリスマス会などのイベント考案、クラブ活動（カラオケ・絵手紙・押し花など）の運営。 ◆ICT委員会 リモート外出やLINEでのオンライン面会の体制整備などを担当。 ◆防災委員会 避難訓練や日々の施設管理などを話し合って進めます。 |
| 会社名 | 社会福祉法人東京都社会福祉事業団 |
|---|---|
| 設立 | 昭和56年（1981年）7月 |
| 代表者 | 園長 西澤 巧 |
| 資本金 | 社会福祉法人のため、資本金はありません。 |
| 従業員数 | 78名（2021年4月時点） |
| 事業内容 | 社会福祉事業（施設入所支援事業、生活介護事業、短期入所事業、相談支援事業） |
| 事業所 | 東京都日野市落川245-1 |
| 企業ホームページ | http://www.hinoryo.org |
| 採用ホームページ | 立川療護園はごろもの音 立川療護園 はごろもの音について詳しくお伝えします https://en-gage.net/hinoryo_saiyo |
社会福祉法人東京都社会福祉事業団 日野療護園の生活支援スタッフ ◎未経験歓迎！資格取得支援あり／年休126日／残業ほぼナシ／昨年賞与3.35ヶ月分（1119038）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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