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株式会社僑和改修工事の施工管理(小規模ビルがメイン)◎賞与3ヶ月分/残業は月20~30時間/年間休日120日以上(1118501)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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改修工事の施工管理(小規模ビルがメイン)◎賞与3ヶ月分/残業は月20~30時間/年間休日120日以上の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/11/25 - 2022/01/05)

改修工事の施工管理(小規模ビルがメイン)◎賞与3ヶ月分/残業は月20~30時間/年間休日120日以上
正社員学歴不問内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
66歳、現役バリバリの施工管理もいます。
残業は月20~30時間、年間休日も120日。建築施工管理をしていた経験者も「働きやすい」と笑顔です。66歳の施工管理にも「70歳まで居ていいよ」って言っています(笑)。

経験豊富なあなたに担当してもらいたいのは、小規模なオフィスビルの改修工事です。現地に常駐して管理をすることもあり、プロジェクトの掛け持ちはナシ。あっても2件を、施工管理2名体制で手がけます。

約20年のお付き合いがあるゼネコンさんから仕事を請けていて、無茶なスケジュールもないんです。あっても交渉や調整ができる関係性ですから。

ウチはちっちゃな会社だから社員同士の距離も近くてね。「社長、トラック借りますね~」「何に使うの!」「仕事ですよ!すぐ疑うんだから(笑)」なんて掛け合いは日常茶飯事ですから。居心地の良さもジマンです。

この先も建設業界で経験を活かしていくなら、心も身体もムリのないところが良いと思うんですよね、うん。
■社長の中島

募集要項

仕事内容
改修工事の施工管理(小規模ビルがメイン)◎賞与3ヶ月分/残業は月20~30時間/年間休日120日以上
オフィスビルなどの改修工事に関わる施工管理をお任せします。

<掛け持ちはありません!>
現場常駐型の施工管理ということもあり、基本的に掛け持ちはありません。あっても2名体制で管理します。2人体制で担当する場合、手配業務や施工図の作成などを分担します。

<直行直帰の働き方です>
現場エリアは23区が中心で、工期は1~3ヶ月間ほどです。本社での作業はなく直行直帰が可能。現場内に設置された事務所内でデスクワークなどを行なっています。

<スケジュール調整も可能な立ち位置です>
仕事を請けているのは、約20年のお付き合いがあるゼネコン2社です。一括で工事を請けていることもあり、無理のないスケジュールの交渉もしやすいです。

<付き合いの長い職人さんばかり>
10年20年お付き合いのある職人さんが多いため、連携もスムーズ。「いつも通りだから問題ないよ!」といったコミュニケーションが可能です。たとえトラブルにより工期が短くなったとしても、「僑和さんのためなら頑張るよ!」と言ってくれる職人さんも多いんです。

<後輩を育てる存在としても、期待しています>
業界歴2~3年の施工管理もいますので、お手本になっていただきたいと思います。

<希望があれば、地下鉄関連の工事も!>
希望次第で、東京メトロ関連の施工管理を担当することも可能。東京の大切なインフラを守る仕事ができますよ。
応募資格
学歴不問ブランクOK

【学歴やブランク不問/社会人経験10年以上の方、歓迎】

■建築施工管理としての経験がある方(年数、ジャンル不問)
■普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)

※東京メトロ(夜勤)での施工管理勤務も可能です。深夜手当も支給されるので、より収入アップ。ご希望の方はお気軽にご相談ください。
募集背景 マンションの新築工事やオフィスビルの改修工事、地下鉄関連工事などを手がける私たち。これまでの実績からゼネコンから数十年にわたって継続的に依頼をいただけてます。しかし、現在人員体制が整っておらず、いくつかの依頼をお断りしている状況です。

そこで今回、お客様の期待に応えていくため、施工管理の経験者を増員することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間は3ヶ月。その間の待遇や給与に変更はありません。
勤務地・交通
【本社】
東京都中央区日本橋大伝馬町12-9 神浦ビル2F

※転勤はありません。腰を据えて働けます。
※現場は東京23区を中心とした近隣エリアです。たまに関東圏内への工事を担当します。
交通
【本社】
都営新宿線「馬喰横山駅」、日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩3分

※現場には、公共交通機関や社用車など、お好きな交通手段で向かってOKです。
勤務時間 8:00~17:00(実働8時間)

※残業は月20~30時間ほどです。
給与 月給42万4574円以上

※経験やスキルなどに応じて決定します。
※上記金額には固定残業代(7万4574円以上/月30時間分)、一律支給の現場手当3万円を含みます。時間超過分は全額支給します。
年収例
550万円(経験4年)
700万円(経験7年)
休日休暇 【年間休日120日以上】
■週休2日制(土・日)※月1回程度、土曜日の出社あり。
■祝日
■GW(7日)
■年末年始休暇(6日)
■夏季休暇(5日)
■有給休暇

◎子どもが3人、4人いる社員も多数!
「連休もとれるし、土日祝も休めるので、家族サービスがしやすい」「転勤がなく、近場で働けるから安心」「手当が充実していて、家族も安心してくれる」といった声があります。その結果、家庭のある社員も多く活躍しています。
福利厚生・待遇 ■昇給(年1回/4月)
■賞与年2回(7月、12月)※昨年度実績:3ヶ月分/2回支給
■交通費支給(月3万5000円まで)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■固定残業代(月30時間を超えた分を支給)
■退職金
■制服貸与
■社員旅行
■社員紹介協力金
■定期健康診断(年1回)

<手当も充実しています!>
■資格手当(1級施工管理技士:月2万円、2級施工管理技士:月1万円、一級建築士:月2万円、二級建築士:月1万円)
■住宅手当(月5000円)
■家族手当(配偶者:月5500円、子1人:月5500円)
■結婚・出産祝い(それぞれ3万円)

<入社時に引越が必要な方への制度も!>
■U・Iターン支援あり
■引越資金補助(遠方からの引越の場合)
└遠方からのご応募の場合、面接時の交通費も当社が負担します。

会社概要株式会社僑和

会社名 株式会社僑和
設立 1993年
代表者 代表取締役 中島 正雪
資本金 800万円
従業員数 7名(2022年10月現在)
売上高 4億3000万円(2022年7月期実績)
事業内容 総合建設業
・地下鉄に関わる工事
・マンションなどの新築工事
・オフィスやビルなどリニューアル工事
事業所 【本社】
東京都中央区日本橋大伝馬町12-9 神浦ビル2F
個人名の表記について
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