| 仕事内容 | 家屋調査スタッフ ◎未経験歓迎！◎転勤ナシ！◎官公庁・大手ゼネコンとの取引多数！ 個人宅のお客様を訪問し、工事の前と後で変化がないかを調査していただきます。写真撮影がメインのシンプルな仕事なので、未経験からでも無理なくスタートできます。また、将来的に、関連資格などを取得できるのもポイントです。【お任せする業務】 工事の際の振動で、「周辺地域の地盤が緩んでしまわないか」「建物にヒビが入る可能性はないか」などをチェックします。振動のほかにも、水質・騒音・電波・日照権などあらゆる角度から調査を行ない、周辺地域の暮らしを守る仕事です。 【業務の流れ】 ▼事前調査 工事前に各住宅を訪問。家の中・外を含めて調査をさせていただけるよう依頼します。すでにある壁・床のスキマやヒビの有無・傾きや高さの測定など、項目に沿って調査しながら写真を撮り、記録します。調査は基本、2人1組で行ないます。 ▼事後調査 工事が終了した後、事前調査の結果と比較しながら、工事による変化がないかを確認。調査内容の図面や報告書を作成して、納品となります。 【業務のポイント】 ◎調査のポイントが身につきます 1日3～4件の家屋を、1件につき1時間半～2時間かけて調査します。限られた時間の中で適切にポイントを絞って調査をするためにも、調査する箇所を把握しておくことが重要。慣れてきたら、「ここは少しの振動でも雨漏りしやすそう」「地盤が弱い地域だから建物の土台部分に気を付けよう」といった予測を立てながら調査できるようにもなります。 ◎コミュニケーション力が身につきます 自宅の中を調査することもあり、抵抗感を持つお客様も少なくありません。もちろん調査しないこともできますが、何かあった時にケアができません。そこを理解していただいた上で調査にご協力いただけるよう、丁寧・誠実にコミュニケーションを取ることを心がけましょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜職種・業種・社会人未経験、第二新卒、歓迎します＞ ■普通自動車免許（AT限定可） ※学歴・ブランク・転職回数は問いません。 |
| 募集背景 | 官公庁やゼネコンに対して、主に民家への家屋調査を行なっている当社。公共工事や大規模施設の建設といった景気に左右されにくい分野に関わっていることもあり、堅調な経営を続けています。今後は新規事業への取り組みや対応できる案件数を増やしていくため、家屋調査スタッフを増員します。 ☆2名の採用を予定しています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。その間は月給21万円以上となります。待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
大阪府大阪市淀川区三国本町1-5-36 ハイネスト新大阪205
※転勤はありません。 交通
各線「新大阪駅」より徒歩11分
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| 勤務時間 | 8：45～17：45（実働8時間） ※遠い現場の場合、月30時間ほど残業が発生します。近い現場だと残業は少なめです。 |
| 給与 |
月給24万円～35万円 ※上記給与には、みなし残業代（4万円・30時間分）を含みます。超過分は別途支給します。 ※能力や経験などを考慮した上で決定します。 ※3ヶ月間の試用期間があります。その間は月給21万円以上となります。 年収例
370万円／入社1年
545万円／入社5年 |
| 休日休暇 | ■隔週休2日制（日曜固定・隔土曜） →個人宅を訪問するため、土日出社が発生する場合がありますが、その分、平日好きなタイミングで休みを取得できます。「平日の方がスムーズに出かけられる」など、有効活用している社員も多いです。 ■祝日 ■夏季休暇（5日間） ■年末年始休暇（6日間） ■GW ■産休・育休の取得・復帰実績あり ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（9月） ■賞与年2回（8月、12月／昨年度実績2.2ヶ月分） ■交通費（月3万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■車通勤可、駐車場完備 ■時間外手当（超過分を別途支給） ■職能手当 ■退職金 ■資格取得支援（資格取得にかかる費用を補助します） ■出張手当 |
| 教育制度 | ▼入社～2週間 先輩2名についてアシスタントとして、業務の流れを覚えるところからスタートしましょう。 ▼約2ヶ月 黒板記入・写真撮影補助といったサポート業務 ▼2ヶ月～4ヶ月目 PCでの間取り図作成・写真撮影を経て一人立ち！未経験から図面作成を始めた先輩がほとんどで、2～3ヶ月で一通りの作業ができるようになります。 1年ほどでリーダーとして、メインで業務を進められるようになります。また、将来的には影響予測の解析などにも携わります。必要な知識をまとめた冊子があるほか座学での研修もあるなど、実務・知識のバランスよく専門性を高めていくことができます。 |
| 働く環境 | 現在、5名が家屋調査を行なっています。アミューズメント施設のスタッフや化粧品のパッケージの塗装業など、先輩の前職は様々です。年齢層は30代~40代前半が多く、ノルマがないこともあり、全体的に穏やかな雰囲気。以前はみんなで、BBQやゴルフなどに行っていました。 また会社としても無理なく働ける環境を心がけています。個人宅に訪問するため、土日出勤が発生してしまうこともありますが、その分、平日に好きなタイミングで休めるようにしたり、金土・日月など、休みの組み方もフレキシブルに対応しています。 |
| 会社名 | 株式会社関西調査 |
|---|---|
| 設立 | 2016年9月1日 |
| 代表者 | 代表取締役 戸田 光佳 |
| 資本金 | 200万円 |
| 従業員数 | 9名（2023年2月現在） |
| 売上高 | 6800万円（2022年3月期実績） 6500万円（2021年3月期実績） 5900万円（2020年3月期実績） |
| 事業内容 | ◇公共（公益）事業（工事施工）に伴う、事業損失防止対策業務 ◇施工前の対策／施工内容に伴う影響予測の解析（影響ラインの分析）および対策 ◇近隣（各地権者）への対策／家屋事前・事後・費用負担算定 ◇井戸形状・水質、地盤変形、騒音・振動各調査等の実施と分析業務 ◇家屋調査／工事騒音・振動／交通騒音／水枯渇・汚濁／地盤変動／電波障害／日照阻害 |
| 事業所 | 大阪府大阪市淀川区三国本町1-5-36 ハイネスト新大阪205 |
| 企業ホームページ | http://kansai-chosa.com/ |
株式会社関西調査の家屋調査スタッフ ◎未経験歓迎！◎転勤ナシ！◎官公庁・大手ゼネコンとの取引多数！（1118154）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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