工程管理（幹部候補）（111734）（応募資格：学歴不問　65歳まで■生産管理、または品質管理の経験をお持ち…　雇用形態：正社員）｜カナフレックスコーポレーション株式会社の転職・求人情報

工程管理（幹部候補）の過去の転職・求人情報概要（掲載期間: 2007/09/28 - 2007/10/25）

工程管理（幹部候補）

正社員学歴不問転勤なし

カナフレックスの技術がなければ、社会インフラは機能しない。

例えば、高速道路やトンネル。　雨天などの悪天候からスリップ事故を防いでいます。
例えば、サッカー場や野球場。雨天などの悪天候から、芝の状態を保っています。
例えば、造成地や農業用地。街の地面下から川、川から海へと水を安全に運びます。
例えば、電気や情報。電線や通信ケーブルを通し、保護管が確実に送りとどけます。

街の至るところで、カナフレックスの技術が活きています。ある時は、地崩れや地盤沈下などの災害から私たちを守るため。ある時は、情報化社会の生命線をつなぐため。ある時は、スポーツやイベントをより一層盛り上げるため。私たちの技術が、快適な社会環境をつくりあげているのです。

目に見える存在ではありませんが、社会になくてはならない存在です。あなたには国内9箇所の生産拠点のいずれかにおいて、幹部（工場長）候補としてご活躍いただきます。社会インフラが機能するかぎり、カナフレックスの技術は生きつづけていく。あなたの経験と私たちの技術で、社会インフラを支えませんか。

募集要項

仕事内容	工程管理（幹部候補）製造部門をコントロールする、いわば指揮者です。水処理用ホースや土木用集排水用パイプ、電力・通信ケーブル用保護管、建材パネルなど、社会インフラを支える製品を提供しているカナフレックス。あなたには工程管理者として、生産ラインのスケジュール管理、適正在庫の維持、品質管理などをお任せします。将来的には管理職として、マネジメントにも期待しています。 ■私たちの製品は、高速道路、野球やサッカー競技場、工場、宅地造成、公園など街のいたる場所で必要とされています。あなたの指揮によって生み出された製品が、災害を未然に防いだり、快適な環境づくりに活きてきます。 ■パイプやパネルをはじめとする樹脂製品のほか、土木用のコンクリート2次製品などを扱いますので、幅広いご経験を活かしていただける環境です。
応募資格	学歴不問学歴不問　65歳まで ■生産管理、または品質管理の経験をお持ちの方。分野は問いません。 ※マネジメント経験をお持ちの方は優遇します。
募集背景	トップクラスのシェアを誇る製品を、さらに広めるために。産業用ホース、電設・土木用パイプの分野でトップクラスのシェアを占める当社。業績好調を維持しており、現状にとどまることなく、新製品の開発が進んでいます。今回は生産拠点の組織体制を強化するため、将来の幹部（工場長）候補を募集します。
雇用形態	正社員正社員 ※試用期間6ヶ月あり。給与・待遇に差異はありません。
勤務地・交通	北海道、宮城、栃木、千葉、滋賀（2工場）、広島、香川、佐賀の各工場 ※U・I ターン歓迎です。 ※希望勤務地を考慮のうえ、決定します。 ■北海道／北海道苫小牧市柏原6-116 ■仙台／宮城県仙台市青葉区愛子字松原47-11（仙台西リサーチパーク内） ■栃木／栃木県さくら市鷲宿字小中丸3261-11 ■千葉／千葉県八街市八街い250 ■滋賀／滋賀県東近江市大森町1803 ■愛東／滋賀県東近江市下中野町954-1 ■広島／広島県東広島市高屋町大字小谷1732 ■四国／香川県観音寺市柞田町干拓丁93-3 ■九州／佐賀県神埼郡吉野ヶ里町石動1830-1 交通勤務地により異なります。
勤務時間	8：30～17：15（昼休み45分）
給与	月給31万円～50万円＋賞与4.5ヶ月分以上（年収500万円～800万円以上） ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。年収例 630万円（40歳・入社18年、月給41万円） 550万円（34歳・入社12年、月給35万円）
休日休暇	■完全週休2日制（土、日、祝） ■ゴールデンウィーク、夏季、年末年始、有休、慶弔 ※年間休日120日
福利厚生・待遇	■昇給年1回（4月）、賞与年2回（7月・12月、合計年4.6ヶ月分／2006年実績） ■交通費全額支給、各種社会保険完備 ■社宅制度（借上げ社宅制度あり） ■家族手当（配偶者月1万円・子1人につき月3000円） ■役職手当 ■社員旅行（年1回） ■クルマ通勤可、駐車場有 ※借上げ社宅制度入社後3年間は、借上げ社宅に1割自己負担で住めます。2DK（家賃4万8000円）の物件を月4800円で借りられます。入社4年目以降も、引き続き借上げ社宅制度を利用できます。
配属部署・教育制度	多くの社員が異業種出身です。さまざまなフィールドで経験を積んできた新しい血が、新素材や複合材料での新製品を作り出すエネルギーになると、私たちは考えています。だからこそ、業種未経験者、大歓迎。経験がない方でも、馴染みやすい環境だと思います。ちなみに、社員の多くが社会インフラを支えるモノづくりにやりがいを感じています。仕事で活躍するのに年齢は関係ありません。40歳以上のベテランも歓迎です。入社後は研修を行ない、製品知識を身につけていただきます。上司や先輩社員がフォローしますのでご安心ください。配属後は基本的にOJTです。

会社名	カナフレックスコーポレーション株式会社
設立	1966年7月
代表者	代表取締役社長　金尾茂樹
資本金	6億7200万円
従業員数	350名
事業内容	電設資材・土木資材・工業用品・産業機械用パイプ・ホースや、コンクリート2次製品・建材パネルなどの企画・開発・製造 ※樹脂製フレキシブルパイプ・ホースの製造で国内トップクラスの製品シェアを占めています。
事業所	■本社／東京・大阪 ■営業所／札幌、仙台、新潟、横浜、金沢、名古屋、神戸、広島、高松、福岡、鹿児島 ■工場／北海道、仙台、栃木、千葉、滋賀（2ヶ所）、広島、四国、九州 ■テクニカルセンター／滋賀県東近江市 ■海外拠点／アメリカ（2ヶ所）、スペイン、ブラジル、マレーシア
主要取引先	松下電器産業、丸高興業、三菱商事、丸紅、シャープ、因幡電機産業、三井物産
企業ホームページ	http://www.kanaflex.co.jp

会社名

カナフレックスコーポレーション株式会社

設立

1966年7月

代表者

代表取締役社長　金尾茂樹

資本金

6億7200万円

従業員数

350名

事業内容

電設資材・土木資材・工業用品・産業機械用パイプ・ホースや、コンクリート2次製品・建材パネルなどの企画・開発・製造
※樹脂製フレキシブルパイプ・ホースの製造で国内トップクラスの製品シェアを占めています。