- 【事業内容】
- コンビニエンスストア『ローソン』のFC店舗運営
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職種×勤務地
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| 仕事内容 | 店舗スタッフ（店長候補） ★3年連続で売上アップ中！ ★2年後に月給30万円以上も可能！ 当社はローソンのFC店舗を運営している会社。運営力などが評価され、全国の中でも6社しかない『スペシャルグレード』の認定を受けています。あなたにお任せするのは店長候補としての店舗運営業務です。まずは実務と研修を進めながら店長を目指していただきます。未経験の方でも、早ければ約半年で店長になることができるお仕事。ゆくゆくは地域を統括するSC（ストアコンサルタント）へのキャリアアップも可能です。 《具体的な仕事内容》 ▼入社後、まずは他のスタッフ同様の業務からスタートします。 ・レジ打ちや接客 ・店内の清掃 ・商品の陳列など できることからはじめ、徐々に業務に慣れていってください。わからないことはいつでも聞ける環境なので、未経験でもご安心ください！ ▼店長就任後は、さらに運営に関わる業務をお任せします。 ・商品の発注 ・スタッフのシフト管理 ・スタッフの教育 ・売上などの数値管理 ・セール対応 ・売上予測 お客様の年齢層や地域特性、流行やイベントなどに合わせて商品の仕入れ・計画を立てます。自分で考えた売り出し方が上手くいき商品が売れたときには、店長の仕事の楽しさを感じるはずです。 《店舗について》 1店舗あたりの社員数は1～3名、アルバイトスタッフは10数名所属しています。 《社員同士のつながり》 社員同士の交流機会を大切にしている当社では、週1回の社員会や月1回の全社会議で、各店舗の状況やうまくいった事例などを情報交換しています。また2ヶ月に1度、全社会議終了後に食事会を設けたり、社員旅行を毎年1泊2日で実施したりなど、社員同士の交流が多い会社です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
《社会人未経験、第二新卒、歓迎！》 ■学歴不問 ■就業ブランクのある方も歓迎します。 ★職種・業種未経験の方も大歓迎です！ 入社時は入社研修で就業規則や心構え、店舗のルールなどを基礎から学びます。本部の研修を経て、認定店長テストを受講。早い人で半年、ゆっくりな人でも2年程度で店長資格を得ることができます。 ★ゆくゆくはSC（ストアコンサルタント）へのキャリアアップも。 SC研修は合計2年間ほどあり、それをクリアするとSCとして本部に登録されます。SCでは5～7店舗を巡回しながら、それぞれの店舗の経営指導を行ないます。 ★店長就任時は月給28万1040円～、SC（ストアコンサルタント）就任時は月給30万円～となります。 |
| 募集背景 | 現在、摂津・寝屋川・枚方・高槻・守口・大東・東大阪と京阪エリアを中心にローソンFC店を展開している当社。世の中の流れに合わせて目まぐるしく変化するコンビニ業界の中で、地元に密着し、地域の方に信頼される店づくりを心がけて成長を続けています。今後の新規出店に向けて店長やSCのポジションも次々と誕生している状況です。そこで今回、新しく店長候補となる方をお迎えし、組織体制を強化したいと考えています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。その間の待遇は変わりません。 ※最初の1ヶ月間のみ教育期間となるため、残業は発生しません。 |
| 勤務地・交通 |
下記、京阪エリアにある当社運営のローソン店舗が勤務地となります。
※配属先は希望を考慮して決定します。 《中部ブロック》 長栄寺店 寝屋川点野5丁目店 寝屋川太間東町店 寝屋川高柳1丁目店 寝屋川池田3丁目店 寝屋川豊里町店 寝屋川川勝町店 寝屋川本町店 寝屋川八坂町店 寝屋川美井元町店 香里園駅前店 早子町店 枚方南中振2丁目店 枚方春日野1丁目店 交野星田北3丁目店 交野星田北5丁目店 JR河内磐船駅前店 長池町店 守口南寺方北通1丁目店 守口大宮通2丁目店 高槻柱本1丁目店 摂津一津屋2丁目店 門真四宮4丁目店 《南部ブロック》 大東氷野2丁目店 氷野店 大東川田3丁目店 JR野崎駅北店 東大阪長田東5丁目店 東大阪楠根2丁目店 花園本町2丁目店 寝屋川河北西町店 交通
※勤務地により異なります。詳しい住所は下記サイトをご確認ください。
http://ashibi63.com/service.html |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 月平均実働173時間40分 ※残業は月30時間程度です。 |
| 給与 |
■未経験の方 月給23万5750円～24万8340円 ※上記にはみなし残業代（45時間分・5万6210円～5万9230円）と深夜手当（20時間分・5000円～5270円）が含まれます。超過分は別途超過勤務手当として支給します。 ■店長スキルをお持ちの方 月給26万1000円～ ※上記にはみなし残業代（45時間分・6万2600円～）と深夜手当（20時間分・5600円）が含まれます。超過分は別途超過勤務手当として支給します。 ※経験・年齢・能力などを考慮して決定します。 |
| 休日休暇 | ■隔週休2日制（水曜日+隔週木曜日） ■夏季休暇（5日） ■冬季休暇（4日） ■記念日休暇（2日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ※夏季・冬季休暇は連休による取得可能！ |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与年2回（6月・12月／昨年度支給実績2回） ■決算賞与※2019年度、2020年度支給 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費支給（月2万5000円まで） ■時間外手当（超過分） ■役職手当（店長代理以上の役職就任時） ■業績手当（店長代理以上が対象） ■出産・育児支援制度 ■制服貸与 ■マイカー通勤可 ■駐車場完備 ■新生活支援金制度 （社員の結婚・出産・子女小学入学・大学入学／各20万円、中学・高校入学／各10万円） ■社員旅行（年1回） ■社員レクレーション（年3回程度） ■個人旅行の助成金制度（1泊3000円補助） ■健康診断（年1回／40歳以上は人間ドッグ） ■フィットネス補助 |
| 店長になるには？SCになるには？ | ▼ストア研修 スタッフとして店舗での仕事を学びます。また、新入社員を集めてアルバイト採用時の面接の仕方、PCの数値の見方などをレクチャーしていますので、一つずつ身につけていきましょう！ ▼認定店長研修 本部にて店長として働くために必要な知識やスキルを身につけます。 ★店長に昇格！ 早くて入社から6ヶ月後に店長となります。 ▼リーダー店長＆SC研修 店長に昇格した人を対象に、本部で3ヶ月間のリーダー店長研修を実施。その後、SC（ストアコンサルタント）研修を受けてSC資格取得を目指します。 ★SCに昇格！ 早くて店長昇格から1年半後にSCとなります。 その後もグループ長やブロック長へのキャリアアップを目指せます。 |
| 会社名 | 株式会社あしび |
|---|---|
| 設立 | 1987年9月（創業1976年12月） |
| 代表者 | 代表取締役 畑山 勇 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 430名（2021年9月時点） |
| 売上高 | 52億7000万円（2020年6月期実績） 51億9000万円（2019年6月期実績) 46億6000万円（2018年6月期実績） |
| 事業内容 | コンビニエンスストア『ローソン』のFC店舗運営 |
| 事業所 | 〒572-0061 大阪府寝屋川市長栄寺町6-10-202 |
| 企業ホームページ | http://ashibi63.com |
| 採用ホームページ | 株式会社あしび 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/ashibi |
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