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教育図書株式会社教科書の編集スタッフ(家庭科担当)◎創業79年の老舗出版社/残業月25h程度/年間休日120日以上(1112647)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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教科書の編集スタッフ(家庭科担当)◎創業79年の老舗出版社/残業月25h程度/年間休日120日以上の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/11/11 - 2022/01/05)

教科書の編集スタッフ(家庭科担当)◎創業79年の老舗出版社/残業月25h程度/年間休日120日以上
正社員業種未経験OK完全週休2日内定まで2週間転勤なし
先生の厳しいご意見は、生徒を想う気持ちの表れだから。
「いまの価値観に合わせて表現をアップデートすべき」
「写真やイラストをもっとたくさん入れてほしい」
「教える順番を変えたら、より理解しやすくなりそう」

――教科書や教材編集の起点は、学校現場の声です。もちろん時には、先生方から厳しいご意見をいただくことも。でも、私たちはくじけません。そのご意見こそが、生徒を想う気持ちの表れであることを心得ているからです。

ヒアリングを終えて課題を把握したら、次は企画へ。ただ修正内容を決めるだけではなく、新しい教材をイチからつくり始めることもあります。実際、当社ではこれまでにワーク・資料集・指導書のみならず「新生児抱き人形」「子どもの成長パネル」などの体験型教材も開発してきました。また最近は、動画コンテンツも増えています。

これだけ幅広い企画を立案していますが、高校家庭科担当の編集専任スタッフは現在4名のみ。一人ひとりのアイデアが形になりやすい少数精鋭体制です。

家庭科は、社会の一員として自立するために欠かせない教科。誰かの将来を想い、形にする仕事を始めてみませんか?

募集要項

仕事内容
教科書の編集スタッフ(家庭科担当)◎創業79年の老舗出版社/残業月25h程度/年間休日120日以上
全国の高等学校で使用される『家庭科』の教科書編集を担当。その他オリジナルの教材制作も同時並行で進めます。企画力だけではなく、教科書の検定を行なう文部科学省や実際にご執筆いただく先生方など、関係各所との調整も重要な仕事です。

★教科書だけじゃない!当社ならではの企画多数★
製本されるタイプの教材に加えて、「新生児抱き人形」「子どもの成長パネル」といった体験型教材や、動画コンテンツの制作も手がけています。

<おもな制作の流れ>
▼リサーチ
教科書・教材を使用している先生方に「使いにくい箇所」や「生徒の反応」をヒアリング。改善ポイントや新しい企画のヒントなどを見つけ出します。

▼社内での企画立案
リサーチ内容をもとに、「このページにもっと写真を入れよう」「文章をもっとわかりやすくしよう」といったアイデアを出し合います。新しい教材をイチから企画し、営業部にプレゼンを行なう場合もあります。

▼執筆・校正・写真撮影など
大学の先生などに教科書や教材の執筆を依頼。高校現場の先生にチェックしていただくなどして整えていきます。編集スタッフは企画内容とのズレがないかを確認したり、スケジュールを管理したり…といった各種調整がメイン。また、写真や動画の撮影を手配したり、イラストの製作を依頼するなど、様々な作業を同時並行で行ないます。

▼デザイン・組版
原稿が完成したら、誌面のデザイン・組版へ。作業はデザイン会社や印刷会社などに依頼。

▼印刷製本
サンプルチェック終了後、印刷製本開始。教科書の場合は文部科学省へサンプル本を提出し、検定に合格してからの製本となります。

※教科書は、文部科学省が定めた4年に1度の改定に合わせてスケジュールを管理。次の教科書は2026年春に発行予定となります。
応募資格
大卒以上業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

《業界未経験者/第二新卒歓迎!》
■下記2点を満たす方
【1】大卒以上

【2】何らかの編集業務の経験がある方
→媒体・ジャンル・経験年数不問。

◎就業ブランクをお持ちの方、社会人経験10年以上の方もご応募ください。

<こんな方、歓迎します!>
★企画力だけではなく、関係各所との調整力に自信がある方
★紙媒体における企画~制作進行管理に携わった経験がある方
★「InDesign」「Photoshop」「Illustrator」を使える方
★Macの操作に慣れている方
募集背景 1942年に創業した当社。文部科学省から依頼を受け、「技術・家庭」「家庭科」「書道」「公共」などの教科書制作を手がける老舗企業です。教科書は4年ごとに内容が改定されるもの。ちょうど今年度から新しい教科書が全国の学校で使用されています。そして、私たちも次回の改定に向けて準備を整えている最中。また、その他の教材づくりにも力を入れています。よりよい教科書づくり・教材づくりのためにも、制作が本格化する前にスタッフを増員し、一体感のあるチームを作りたいと考えているところ。そこで今回は、高等学校の「家庭科」の教科書を担当する編集スタッフをお迎えすることになりました。
雇用形態
正社員

正社員(3ヶ月の試用期間あり)
※試用期間中、雇用形態や待遇に差異はありません。
勤務地・交通
東京都千代田区神田小川町3-3-2 マツシタビル4F
◎転勤はありません。
交通
都営各線・東京メトロ半蔵門線「神保町駅」(A7出口)より徒歩5分
JR各線「御茶ノ水駅」(御茶ノ水橋口)より徒歩8分
勤務時間 9:00~17:00(実働7時間)
◎残業は月平均25時間ほどです。
給与 月給23万円~30万円+賞与年2回(昨年度実績4.25ヶ月分)
※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定いたします。
年収例
400万円/30歳(入社5年)
休日休暇 <年間休日120日以上>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■産休・育休 ※取得・復職実績あり
■介護休暇
■慶弔休暇
■長期・連続休暇
■特別休暇
☆5日以上の連続休暇の取得OK!
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(6月)
■賞与年2回(7月・12月)
→昨年度支給実績2回(4.25ヶ月分)
■交通費(全額支給)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(全額支給)
■出張手当
■資格手当
■退職金あり
■社内禁煙
■結婚祝金
■出産祝金
■慶弔見舞金
■結婚記念日休暇
■誕生日休暇(家族も恋人もOK)
■生理休暇
■ノー残業デーの実施
家庭科のおもな学習内容 料理や裁縫のイメージが強いかもしれませんが、家庭科では様々な内容を扱います。4年に1度の改定に伴って内容がアップデートされ続けており、生活に関わる教科だからこそ、制作に携わりながら「学び直し」を楽しめるのもこの仕事の魅力です。

1:「青年期と家族」ライフステージにおける青年期/家族とは何か
2:「保育」子どもの成長/関わり方
3:「高齢期」高齢期の特徴/高齢化社会
4:「共生社会」人と共生して生きる
5:「食生活」調理と栄養素について
6:「衣生活」衣服製作/繊維の特徴
7:「住生活」住まい方/暮らし方/防災
8:「消費生活」日々の消費と経済
9:「環境」暮らしと環境の関係
10:「生活設計」将来に向けた生活設計
配属部署・教育体制 ★「ものづくり事業部」への配属となります!
今回の募集部門である「家庭科(高等学校)」担当は、男性3名と女性1名の組織。30代~40代のメンバーで構成されています。年次は3年目、7年目、10年以上とバラバラですが、お互いを尊重しているからこそ積極的にアイデアを出せる環境です。

★まずはアシスタント業務から!
先輩が手がける業務のサポートからスタートし、様々な商品を手がけながら仕事を覚えていっていただきます。明確な教育期間は設定せず、個々のペースに合わせて育成を行ないますのでご安心ください。

会社概要教育図書株式会社

会社名 教育図書株式会社
創業 1942年7月18日
代表者 代表取締役社長 横谷 礎
資本金 2000万円
従業員数 29名(2021年11月現在)
売上高 6億3000万円(2021年9月期実績)
5億1500万円(2020年9月期実績)
事業内容 ■文部科学省検定教科書の編集・発行
■学校用教材の企画・製作
■一般図書の出版
事業所 東京都千代田区神田小川町3-3-2 マツシタビル4F
関連会社 株式会社全教図
企業ホームページ https://www.kyoiku-tosho.co.jp/
個人名の表記について
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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