- 【事業内容】
- ■土木工事業 ■建築工事業 ■除雪事業 ■運輸事業
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | 土木施工管理 ◎創業101年｜残業少なめ｜10連休アリ｜U・Iターン歓迎！引越し支援有｜入社祝い金有 名寄市をはじめ北海道内の土木工事にて、施工管理業務をお任せします。■手掛けるのは、地域を支える土木工事 農業土木工事、河川工事、道路工事を中心に、林道整備、水力発電所維持補修などを手がけます。地域住民の多くが営む「農業」に不可欠な河川工事など、生活インフラを担う地域貢献性の高い工事ばかりです。 ※工期は数ヶ月～数年、予算は1億円超、数十人～数百人が参加する大規模案件もあります。現場代理人になる場合、事前の測量から担当。 ＜当社工事の特徴＞ ◎農業土木は…田んぼの区画整備や水路を作ります。その規模はドーム球場に匹敵するほどの広大さ。数km分のパイプを繋ぐなど、工事内容自体はシンプルです。 ◎林業土木は…森林を維持管理するための林道を作ります。 ◎道路工事は…交通量が少ないため日中の作業が可能。都心部と比べ地中に埋まる管の種類も少なく、工事がスムーズです。 ＜働きやすいポイント＞ ★無理なく働ける！ 公共工事のため案件の掛け持ちはなく、1つの現場に集中できます。残業もほとんどありません。 ★IT化で効率的に！ いつ・どこでも作業ができるよう高性能ノートPCを貸与。工事写真を現場でアップロードしたり、データで資料を閲覧したり、専用Googleシステムで受注管理をしたりできます。また工事写真撮影のため、1人1台ドローンを支給。効率的かつ高性能な仕事を支援しています。 ＜入社後の流れ＞ まず1週間は会社の事業や社内ツールについて研修。その後3ヶ月間は先輩と行動。あなたのスキルや知識を考慮し、必要な内容を学びます。将来事業を担う存在へ成長していきましょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜高卒以上＞ ■建設現場で何らかの実務経験をお持ちの方 ┗施工管理の実務経験は問いません。現場作業員や大工・職人だった方、派遣社員として現場補佐をしていた方など、幅広く想定しています。もちろん「1級または2級土木施工管理技士」の方も歓迎いたします。 ※第二新卒、社会人経験10年以上の方、育児などで就業ブランクをお持ちの方、歓迎します。 |
| 募集背景 | ■組織体制を強化するため、増員募集します。 約100年前、北海道名寄市で小さな建設会社として当社は生まれました。地域からの要望に応え、除雪などへも事業を拡大。地域にとってなくてはならない存在として歩んできた結果、北海道や名寄市など官公庁を中心に多くのお仕事をいただいています。 現在、土木の施工管理スタッフは10名で、うち2名は見習いとして資格取得を目指しています。そのため、ご依頼が増えている現在、事業部長が現場に出ざるを得ないことも多数。そこで、部長が管理業務に専念できるように、土木施工管理メンバーを増員することにしました。建設現場での業務経験があれば、施工管理経験は問わずお迎えします。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月間の試用期間があります。その間の給与や待遇に変動はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／北海道名寄市風連町大町54
◎転勤はありません。 ◎住宅手当や単身者用の社宅（無料）もご用意。出張時は現場近くに宿を手配します。 ★現場への直行直帰が基本です 道内・上川郡エリアの現場が中心のため、基本的には直行直帰が可能。近隣エリアの場合は1人1台社用車も貸与します。 ごく稀に車で2時間を越える現場もありますが、その際は交通・宿泊費を全て会社が負担。出張の際も土日は自宅に帰ることができる距離です。期間は長くても4ヶ月程で、希望も考慮して出張の担当を決定します。 ★U・Iターン歓迎！引越し支援は最大30万円 北海道北部の中心都市として住みやすさに定評のある名寄市。農業ではモチ米やアスパラガスが有名で、冬季にはスキーやカーリングなども楽しめます。一方、24時間体制の総合病院があるなど、利便性と自然が調和しているのがポイント。遠方から移住したい方のために、【最大30万円の引越し費用を支給】します。 交通
JR宗谷本線「風連駅」徒歩3分
◎車通勤OK！駐車場ご用意しています。 ～主要都市からの距離～ ・「士別駅」より電車で20分／車で20分 ・「旭川駅」より電車で1時間15分／車で1時間15分 ・「札幌駅」より電車で2時間45分／車で2時間35分 ・「富良野駅」より電車で2時間45分／車で2時間15分 |
| 勤務時間 | 7:30～17:00（実働8時間） ◎残業は月10～30時間。月平均で20時間以下です。ほとんどの社員が18時には退社しています。 |
| 給与 |
【高卒】月給19万5000円～45万5000円 【専門・短大卒】月給21万円～45万5000円 【大卒以上】月給22万円～45万5000円 ◎1級土木施工管理技士の資格保持者…月給30万円（資格手当1万円含む）以上 ◎2級土木施工管理技士の資格保持者…月給25万円以上 ※これまでの経験や能力などを考慮して、初任給額を決定します。 ※みなし残業はないため、残業代は100％支給します（管理職登用後はみなし残業が発生しますが、その分給与ベースもアップします）。 年収例
年収560万円／55歳（入社1年）
年収600万円／40歳（入社8年） 年収612万円／54歳（入社36年） |
| 休日休暇 | 【年間休日114日＋有休10～20日】 ■完全週休2日制（土・日）※夏期のみ「隔週休2日制（隔土・日）」 ■年末年始休暇（10日） ■夏季休暇（4日） ■GW（4日） ■産休・育休 ■介護休暇（半日単位で取得OK） ■長期連続休暇（3～4連休を取る社員も多数！1週間以上も可） ■慶弔休暇 ■有給休暇 ★有休は最低でも年5～10日取得！最大で20日取れます。 当社は週2日休みが基本。さらに長期休暇や天候によるお休みもあります。また「家族を病院に連れて行く」などの理由で仕事を抜けても、有休消化せず給料を支給。そのため社員たちいわく「わざわざ有休を使うことがない」とか。その分使いたいときに有効活用できます！ |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定（年1回／4月） ■賞与（年2回／8月12月 ※昨年度支給実績2回・4ヶ月分） ■社会保険完備 ■交通費 ※名寄市（名寄地区）・士別市からの通勤：月7500円まで、それ以外：全額支給 ■時間外手当全額支給 ■出張手当 ■役職手当 ■報奨金 ■退職金 ■マイカー通勤OK（駐車場あり） ■社内分煙 ■副業OK ■入社祝い金20万円 ■社用スマホ・高スペックPC・ダブルディスプレイ・撮影用ドローン貸与 ■移動用バン貸与 ■作業着・防寒着貸与 ■私服可 ～家計に嬉しい制度～ ■住宅手当（最大月3万円） ■家族手当（配偶者：月4500円、子1人：中学まで月500円、高校～大学院生まで月5000円） ■社宅（単身用1R／無料） ■引越し費用最大30万円 ～スキルアップも応援～ ■資格取得支援制度（資格試験予備校『日建学院』の学費や交通費を全額負担） ■資格手当（施工管理技士・建築士：1級 月1万円 2級 月3000円） |
| 一緒に働く仲間 | 土木施工管理スタッフは10名。20～30代が5名と若手が中心の組織です。過半数は既婚者で、20代で結婚して住まいを購入したという例も少なくありません。そのため社員もその家族も安心して生活できる福利厚生・待遇を作っています。 ★プライベートも充実可能 残業は少なく休暇はタップリありますし、自然豊かな名寄市という土地柄を活かして、休日はお出かけを楽しむメンバーが多数。近場のオートキャンプ場に行ったり、バスケ・サッカー・スキー・スノボを楽しんだり、趣味のクルマでドライブしたり…それぞれが思い通りにプライベートを満喫中。また都会出身ながら「この地域の自然が好きだから」と名寄市に家を買ったメンバーもいます。 |
| 納得のいく評価制度 | ＜AIも活用！精密で透明性の高い評価制度を導入＞ 役職ごとにやるべきことを明文化するほか、個々の評価シートを上司と相談しながら作成。評価項目は有名な人事評価システムをベースにしており、「成果目標（仕事量・質・速さ・正確さ・事故発生件数などの数値評価）」6段階、「行動目標（成果までにどうアクションをしたか、人間的にどう成長したか、ストレス耐性がどう変わったか等のプロセス評価）」4段階で分かれています。 1年に2回、各指標をいかに達成できたか自己評価。さらに上司評価を受け、属人性や不公平をなくすため最終的にAIツールでチェックし評価を決めます。納得度の高い評価制度は社員から好評です。 |
| 会社名 | 中舘建設株式会社 |
|---|---|
| 創業 | 1920年 |
| 代表者 | 代表取締役 中舘 孝彰 |
| 資本金 | 2200万円 |
| 従業員数 | 55名（2024年1月時点）※季節雇用を含む |
| 売上高 | 6億5043万円（2023年5月期実績） 10億1000万円（2022年5月期実績） 5億4000万円（2021年5月期実績） 10億1500万円（2020年5月期実績） 8億1605万円（2019年5月期実績） 9億3451万円（2018年5月期実績） ※案件の規模により受注額が異なるため売上の変動があります。 |
| 事業内容 | ■土木工事業 ■建築工事業 ■除雪事業 ■運輸事業 |
| 事業所 | 本社／北海道名寄市風連町大町54 |
| 主要取引先 | 北海道や名寄市など官公庁との取引多数 |
| 認定・登録 | ・北海道働き方改革推進企業 └働き方改革に積極的に取り組む企業を北海道が認定し、労働者の福祉の増進に資することを目的とした制度です。 ・働きやすい職場認証企業 └自動車運送事業者の運転者の労働条件や労働環境を第三者機関が評価・認証する制度です。 ・北海道応援団会議 └北海道の豊かな自然や安全な食事、地域に根ざした多様な文化を守るため、北海道にゆかりや想いのある個人や企業・団体の協力のもと地域活性化のための活動をしています。 ・北海道あったかファミリー応援企業 └育児や介護などと仕事を両立できる制度など、男女が共に働きやすい職場環境づくりに取り組んでいる企業として登録されました。 |
| 加盟団体 | ・一般社団法人 旭川建設業協会 └建設業に係る調査研究、研修会、普及・啓発を実施。業界の健全な発展と地位の向上を図り、社会資本整備の推進、北海道産業の振興及び発展、公共の福祉の増進に寄与します。 ・一般社団法人北海道農業建設協会 └農業農村設備や施工技術に係る調査研究、普及・啓発、研修会を実施。建設業者の業務遂行能力向上を図り、農業農村整備の促進、北海道の産業経済の振興及び発展に寄与します。 ・旭川地区トラック協会 └貨物自動車運送事業の適正な運営及び公正な競争を確保することによって、事業の健全な発展を促進。公共の福祉に寄与し、事業の社会的、経済的地位の向上及び会員相互の連絡協調の緊密化を図ります。 |
| 企業ホームページ | https://www.nakadate.com/ |
| 採用ホームページ | 中舘建設株式会社 大好きな「北海道」のために働き方改革を どんどん進める当社で… https://en-gage.net/nakadate |
中舘建設株式会社の土木施工管理 ◎創業101年｜残業少なめ｜10連休アリ｜U・Iターン歓迎！引越し支援有｜入社祝い金有（1111038）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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