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施工管理(工事現場等の管理をする仕事)◎残業月15時間程度 /社用車貸与(プライベートでも利用可!)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/11/29 - 2022/02/20)

施工管理(工事現場等の管理をする仕事)◎残業月15時間程度 /社用車貸与(プライベートでも利用可!)
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
面倒見の良い先輩があなたを一人前になるまで育てます。
■施工管理とは?給排水設備とは?という段階から、国家資格を取得できるまで育てます。業界歴の長い先輩が優しく丁寧にイチから教えていきます。ムリせず、できることから始めていきましょう。基本的な知識を身につけたら現場デビューをしていただきます。一人ひとりの習熟度に合わせて3~4年かけて育てるので、焦らず成長していきましょう。

■今後もなくならない仕事です。
半世紀以上の長きにわたり、給排水設備や空調設備などの工事を手がけている当社。県や市から何度も表彰されるなど、実績を残していることから官公庁や大手からの信頼も厚く、経営は非常に安定しています。

■残業も少なめで働きやすさは抜群です。
現場はほぼ埼玉県内。転勤や宿泊を伴う出張もありません。残業も少なめで定時には帰宅をしている社員は多いので腰を据えて働くことができます。このような働き方なので15年以上働いている社員も多数在籍しています。

募集要項

仕事内容
施工管理(工事現場等の管理をする仕事)◎残業月15時間程度 /社用車貸与(プライベートでも利用可!)
あなたには、給排水設備や空調設備などの工事や修繕及び保全に関する施工管理業務をお任せします。施工管理とは、顧客との打ち合わせ、資材の発注や職人の手配、進捗状況のチェックなど、工事全体を管理する仕事です。まずは先輩社員と一緒に行動し、現場に慣れることから始めていきましょう。

【具体的な仕事内容】
■施工図面の作成
■資材の発注・職人の手配
■工事スケジュールの確認
■工程・品質・コスト管理など

※規模にもよりますが、1案件を1~2名で担当。スキル次第では、複数案件を同時進行でお任せすることもあります。工期は3ヶ月~2年とさまざまです。

▼豊富な種類の案件で着実にスキルアップ
官公庁やゼネコン各社と深い繋がりがある当社。ビルやマンション、商業施設、幼稚園、介護施設、工場など、さまざまな案件に携わることができるので、しっかりと経験を積んでいくことができます。

▼宿泊を伴う出張や転勤はありません
川越市を中心に、会社や自宅から近い案件が多く、川越市以外の案件が発生したとしても、さいたま市や所沢市、和光市など、全て埼玉県内の案件なので、宿泊を伴う出張はありません。転勤もないので、腰を据えて働くことができます。

▼施工は外注の職人が担当
実際の施工は外注のベテラン職人が行ないます。長いお付き合いの方ばかりで当社のやり方を理解してくれているので、スムーズに進めていくことが可能です。職人から学べることもたくさんあるでしょう。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

<社会人・職種・業種未経験・第二新卒歓迎!学歴・ブランク不問>
■普通自動車免許をお持ちの方

◎管工事施工管理技士の資格をお持ちの方は、優遇します!

★特別なスキルや経験はいっさい必要ありません!
★「手に職つけて長く働きたい」・・そんな志望動機の先輩が多く活躍しています!

意欲を重視した採用を行なうため、入社時点での専門知識はいっさい不問です!
募集背景 1963年の設立以来、半世紀以上の長きにわたって給排水設備や空調設備などの工事を手がけている当社。数々の実績と確かな技術が評価され、官公庁やゼネコン各社を中心に引く手数多な状況となっています。今後、より多くの依頼に応えていけるように、新たに人員を募集して体制を強化していくことになりました。これまでの経歴は問いません。ものづくりに興味のある方や、人々の生活を支えるやりがいの大きな仕事に就きたいと考えている方は、ぜひご応募ください。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中の雇用形態や福利厚生等に変化はありません。
勤務地・交通
本社/埼玉県川越市岸町1-15-16
◎転勤や出張はありません。
◎業務上支障が無い場合には現場への直行直帰を認めます。
◎社用車を貸与。(保険代や燃料費は会社負担)
交通
JR川越線・東武東上線「川越駅」より車で6分、徒歩17分
東武東上線「新河岸駅」より車で7分、徒歩18分
勤務時間 8:30~17:00(実働7.5時間)
◎月の平均残業時間は15時間程度です。
給与 月給23万円~
※別途、年2回の賞与や資格手当等の各種手当があります。
※月給額は経験や能力、スキル等に応じて決定します。
※上記金額には40時間分・4万7000円以上の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。
休日休暇 ■隔週休2日制(日、第2・第4土曜日)
■祝日
■GW休暇 
■夏季休暇 
■年末年始休暇 
■産前産後休暇
■育児休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■生理休暇

◎5日以上の連続休暇の取得も可能です。
福利厚生・待遇 ■給与改定年1回(9月)
■賞与年2回(7月・12月)※2020年実績:3ヶ月分
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(全額支給)
■時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
■役職手当
■資格手当
■家族手当(配:1万円/月、子1人:5000円/月)
■財形貯蓄制度
■資格取得支援制度
■社員旅行
■制服貸与
■名刺入れプレゼント
■社用車貸与(保険代や燃料費は会社負担)
■マイカー通勤OK
■表彰手当(県や市などから表彰された際に、会社から金一封を支給)
★社用車(社名などのロゴはなし)は通勤だけでなくプライベートでも利用可能(但しプライベート使用時の燃料費は自己負担)です。
教育制度 入社後は教育係の先輩と一緒に行動しながら、現場に慣れることからスタートしていただきます。分からないことがある際に教育係以外の先輩社員達からもサポートを受けられるように、できるだけ現場事務所がある案件をお任せしていく予定です。一通りの業務ができるようになるまでは、1年くらいを想定しています。しっかりと経験を積むまでは責任の重い業務をお任せすることはありませんので、ご安心ください。
配属部署 現在25名の社員が働いており、経営層が4名、総務経理が3名、工事関係その他が18名です。平均年齢は40歳前後で、一番若い社員は20歳。未経験で入社した社員も多数在籍しています。

会社概要埼玉設備工業株式会社

会社名 埼玉設備工業株式会社
設立 1963年9月
代表者 代表取締役 有山 紀之
資本金 3000万円
従業員数 25名(2020年10月時点)
売上高 14億2000万円(2020年7月期実績)
13億1000万円(2019年7月期実績)
14億6000万円(2018年7月期実績)
20億8000万円(2017年7月期実績)
12億5000万円(2016年7月期実績)
事業内容 ■給排水衛生設備
■空気調和設備
事業所 本社/埼玉県川越市岸町1-15-16
企業ホームページ http://saisetsu.co.jp/
個人名の表記について
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