生産管理★金属加工部品の総合商社★土日祝休み★産休・育休・その他福利厚生も充実!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/11/29 - 2022/01/09)
生産管理★金属加工部品の総合商社★土日祝休み★産休・育休・その他福利厚生も充実!
正社員職種未経験OK学歴不問内定まで2週間転勤なし
お客さまのニーズに、最適の1社を。
あなたの知識と経験が活きる仕事です。
玉山工業は、金属加工の総合商社として資材調達から加工までをしている会社です。あなたにお任せするのは、機械部品を必要とするお客さまと、社内の製造部、または外注パートナー企業さんを結びつけ、納品まで行なう生産管理のお仕事です。
お客さまのニーズは多種多様で、また外注パートナー企業さんも専門や得意分野がそれぞれ違います。それらを見極めて最適なマッチングを行なう必要があるため、部品の知識やものづくりの経験が必要となってくる仕事です。スキルに応じて昇給も随時行なっているので、ぜひあなたが培ってきたものを発揮してください。
また当社では長く働いてもらうため、働きやすさも追求。土日祝休みはもちろんのこと、男性女性問わず産休育休を取りやすい環境となっています。お子さまの誕生日休暇を有休として取れるなど、ライフステージの変化に柔軟に対応している職場です。
働きやすい環境で、長く仕事を続けたいあなた。当社で、今まで培った経験を活かしてみませんか。
募集要項
仕事内容 |
生産管理★金属加工部品の総合商社★土日祝休み★産休・育休・その他福利厚生も充実! お客さまからの発注に合わせて、外注パートナー企業さん、または社内の製造部に業務を依頼。そこから納品まで管理する生産管理業務をお任せします。
【仕事の流れ】 ▼注文内容の確認 営業からお客さまからの発注内容が共有されます。図面や納期、価格、個数が見積りに対して適切か確認した後、内容に合わせて外注パートナー企業さんか、社内の製造部に依頼するかを選定します。
▼製造発注 依頼先へ手配を行なえば、製造がスタート。社内の営業や生産管理担当とも連携しながら、スケジュールや作業内容の進捗管理をします。
▼納品完了 納品後、検品担当や配送・出荷担当がお客さま宛てに発送します。
【仕事のポイント】 ★見極めが大切! 外注パートナー企業さんは現在近畿圏中心に、500社ほどあります。お客さまのニーズに合わせどの企業に任せるか判断し、依頼するのが仕事となります。外注パートナー企業さんはそれぞれ得意分野も違うので、徐々にその特徴を掴んでいってください。
★興味に合わせて仕事の幅を広げられる! 「企業とのやり取りに挑戦したい」「外注パートナー企業さんについて、もっと勉強したい」という方は大歓迎。また、「営業事務を究めて、プロフェッショナルになりたい」「リーダー職などマネジメントにも挑戦してみたい」など、あなたの理想の働き方が実現できるようにサポートします。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<職種未経験、第二新卒者、歓迎> 以下のいずれかに当てはまる方 ■機械や部品など、ものづくりの図面が読める方 ■金属加工の知識や経験をお持ちの方
※生産管理の経験は不要です! ※学歴やブランクは不問です。社会人経験10年以上の方も歓迎します。
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募集背景 |
昭和42年に京都・伏見において製缶・板金加工業として創業したことに端を発する当社。創業50年を超える当社は、現在溶接業のみならず、切削、精密加工へ技術領域を広げているほか、設計から加工、組立まで行なう装置事業も需要が増えています。案件も外注パートナー企業さんも続々と増えてきている現状を踏まえ、増員と至りました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※6ヶ月の試用期間がありますが、その間の待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
本社/京都府京都市伏見区深草向川原町59 ※転勤はありません。
交通
■京都市営地下鉄烏丸線「くいな橋駅」から徒歩約7分 ■京阪電気鉄道京阪本線「深草駅」から徒歩約13分 ■近畿日本鉄道京都線「上鳥羽口駅」から徒歩約13分 ■京都市営バス「深草下川原町」から徒歩約2分 ※マイカー通勤が可能です!
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) ※8:00~17:00(実働8時間)の勤務も可能です。 ※残業は多い月で30時間ほどですが、スケジュール調整が可能です。 ※お子さまの行事参加など、ライフステージに合わせた働き方にも柔軟に対応します。遠慮なくご相談ください。 |
給与 |
月給20万円以上+各種手当+賞与年2回 ※経験・能力・スキルを考慮し、決定します。 ※上記金額には20時間分/2万7000円以上のみなし残業手当が含まれています。 みなし残業時間を超える勤務をした場合には、別途全額支給いたします。
【月給例】 25万円/リーダー/入社1年(前職でマネジメント経験あり) |
休日休暇 |
■週休2日制(土・日) └月1回だけ土曜出社があります。 ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■お子さまの誕生日休暇
★有休取得には柔軟に対応しています。お子さまの行事のために有休取得した社員もいます! ★ライフステージに合わせた働き方が可能です。 |
福利厚生・待遇 |
■給与改定年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月) ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■交通費支給(社内規定あり) ■時間外手当 ■職能手当 ■皆勤手当 ■役職手当 ■資格取得支援制度 ■社宅あり ■マイカー通勤可(駐車場あり) ■制服貸与 ■私服可 ■出産・育児支援制度あり ■部活・サークル、慰労会あり |
配属部署 |
生産管理部門の人数は8名で、男性が5名、女性3名で構成されています。20代~50代まで幅広い年代のスタッフが在籍しており、全員中途入社です。10年以上在籍されている方もいれば、入社してまだ数年の方もいます。キャリアの差はありますが、「社員は家族」という社風も相まって、和気あいあいとした雰囲気の職場です。 |
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