| 仕事内容 | 企画営業（設立約50年の総合印刷会社）◎年間休日126日 ◎パンフレットやノベルティを案内する仕事 商品パッケージ、カタログ、店頭POP、手提げ袋といった印刷物や梱包サービスなどを案内していきます。デザイン、撮影、コピーライティングなどを一貫して行なっているため、多彩な提案が可能です。【どんなお客様に案内する？】 営業部共通でターゲットにしているのは、大手小売会社です。都内近郊には店舗数20以上の会社が350社あるため、その店舗の販売促進につながる印刷物を提供していきます。 【営業手法例】 ＜1＞チラシ戦術 私たちのサービスを記したチラシ＋自身の名刺をつけたチラシを配って回ります。それを見たお客様から連絡が来るのを待つスタイルです。 ＜2＞見本戦術 たとえば「こんな箱が欲しい」と言われれば、翌日中に見本を持って伺います。現物をイメージできるためお客様から喜ばれ受注の可能性も上がります。工場は受注獲得のサポート体制が整っていますので受注活動を手助けします。 など、自分のイメージを形にして自由に営業してください。 【お客様から喜ばれる「スピード応対」】 当社のモットーとしてスピード応対をしております。どこよりも早く提案と行動を起こすことで、お客様の心を掴めます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
40歳まで／学歴不問 ＜未経験、第二新卒、歓迎します！＞ ＜求める人物＞ ・自分の好きを形にしたい方 ・営業にチャレンジしたいという意欲のある方 ※若年層の長期キャリア形成のため、年齢を制限した募集を行ないます。 |
| 募集背景 | 1963年に設立し現在は商業印刷をメインに事業を展開しております。自己資本比率85％、TDB評点63点の安定経営の総合印刷会社です。POP、パッケージ、カタログ、DM、ノベルティなどお客様のニーズに合わせてさまざまな印刷物や広告物を制作しています。なお、当社では長くお付き合いをしているパートナー印刷会社が多いため、あらゆる依頼に対応可能。応えられないことのほうが珍しいくらいです。 そんな当社は、今後も変わらずお客様のお役に立ちたいと思っています。そのためには、多角的な視点でアイデアを出せるような方が必要。そこで今回、新たな営業メンバーをお迎えし、営業体制をより強化することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※入社後3～6ヶ月間の試用期間があります。その間の給与や待遇などの条件に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都品川区西品川1-8-13
※転勤はありません。 交通
各線「大崎駅」より徒歩13分
各線「大井町駅」より徒歩13分 東急大井町線「下神明駅」より徒歩9分 |
| 勤務時間 | 8：45～17：45（実働8時間） ※担当案件によっては直行直帰も可能です。 |
| 給与 |
月給22万円～36万円＋インセンティブ ＋ 賞与（年2回） ◎経験やスキルなどを踏まえて決定します。 ◎月や四半期の目標を達成した方には、売上の数％をインセンティブとして支給します。 ◎毎月全社員が取り組んでいる「小さな改善活動」で表彰されると報奨金として5000円を支給します。 ◎上記金額には、みなし残業代（月40時間分／5万2380円～8万5715円）を含みます。超過分は別途支給します。 年収例
500万円／経験3年／月給31万円＋インセンティブ＋賞与
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| 休日休暇 | ＜年間休日126日以上＞ ■完全週休2日制（土曜・日曜） ■祝日 ■有給休暇 ■夏季休暇（7～8月の間に3日間取得可能） ■年末年始休暇（7日間） ■慶弔休暇 ■産前産後休暇・育児休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年1回（5月） ■賞与年2回（7月、12月） ■月個人目標達成賞（1万円） ■半期目標達成賞（1万5000円） ■四半期売上インセンティブ（売上額の3％を支給） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費支給（月4万円まで） ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■社内外研修制度 |
| 入社後の流れ | ＜入社後の流れ＞ 入社後は、モノづくりの工程についての知識を得るための研修を1週間実施。また、20代や30代の業界未経験者には、印刷や広告業界について学ぶ座学研修の場を設けます。その後は現場への配属となり、営業活動を開始していただきます。 ＜キャリアパスについて＞ 入社後のキャリアパスのイメージは下記の通りです。 メンバー>主任>課長>部長 ※売上の達成度に応じてキャリアアップが可能。早い方だと半期で主任に昇格しています。 ※頑張りはしっかりと評価し、インセンティブに還元します。 |
| 配属部署 | 営業メンバーは総勢15名（男性7～8割）。30代を中心とした20～40代の幅広い年齢層、さまざまな業界から転職してきた人が活躍中です。 部内はワイワイとした活気のある雰囲気で、落ち着いた人からにぎやかな人まで個性豊かな人たちが集まっています。ユニークなメンバーが多いので、入社後は彼らと楽しく働けるはずです！ また、直近1年間の社員の定着率は90％。今までには社内イベントとしてバーベキューを開催したり、月に1回達成会として会社負担で飲み会（2次会まで）を開催したりするなど、社内の雰囲気が非常に良いのが特長です。 |
| 会社名 | 株式会社耕文社 |
|---|---|
| 設立 | 1963年10月 |
| 代表者 | 代表取締役 渡辺 直喜 |
| 資本金 | 8200万円 |
| 従業員数 | 60名（2021年9月現在） |
| 売上高 | 9億9416万円（2021年5月期実績） |
| 事業内容 | ■商業印刷事業 └POP、パッケージ、カタログ、パンフレット、チラシ、マニュアル、ポスター、DM・宛名印字、ハガキ・封筒、ラベル、ステッカー、ディスプレイ・什器、バインダー、パネル、タペストリー、のぼり、カレンダー、ダイアリー、うちわ、オリジナル企画品、紙手提、ノベルティなど ■出版印刷事業 └雑誌、単行本、新聞 ■梱包発送事業 └アッセンブル、手加工、梱包発送、保管 ■その他 Web動画作成、デザインなど |
| 事業所 | 本社／東京都品川区西品川1-8-13 |
| 関連会社 | 王子段ボール株式会社 |
| 企業ホームページ | http://www.koubunsha.jp/ |
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