レンタル機材の物流管理スタッフ 繁忙期(9~2月)以外は残業月10時間以内!年間休日125日の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/09/30 - 2021/11/10)
レンタル機材の物流管理スタッフ 繁忙期(9~2月)以外は残業月10時間以内!年間休日125日
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日転勤なし上場企業
17時定時に帰れて、休みも多い。プライベートの時間は何に使う?
……正直、選ばない理由がないと思いません?ウチの物流管理。自分で言うのもアレですが、働きやすさを重視する人には絶好のチャンスですよ。
例えば、9~2月の繁忙期以外の残業は約10時間で、17時には退社。外で体力を使う仕事だからこそ、各センターに適正な人数を配置したり、受付時間を日没前の16時締切にしたりと、会社が無理をさせないよう配慮してくれるんです。
日曜と祝日は必ず休みと、プライベートの予定が立てやすいのも特徴。年間休日も125日とたっぷりだから、家族や大切な人と過ごす時間もしっかり取れるのが嬉しいですね。
ASNOVAは、建設資材の「くさび式足場」のレンタルで業界シェアトップクラス。この数年、新規出店が続いているのでセンター長へのキャリアアップのチャンスもあります。もちろん手当が付くから、働きやすさはそのままで収入UPできるんです。
じゃあ、そろそろ17時なので、この辺で失礼します。…あれ?これはみんなもう帰ってるな…。
■篠原(機材管理部・入社2年目)
募集要項
仕事内容 |
レンタル機材の物流管理スタッフ 繁忙期(9~2月)以外は残業月10時間以内!年間休日125日 工事現場で使用される足場のレンタルを手がけている当社。その貸し出し・返却を担う機材センターでの機材管理業務をお任せします。
< 具体的な仕事内容 > 以下の業務をローテーションで担当します。
■足場の積み下ろし フォークリフトを使い、センターから貸す機材・返却された機材を所定の位置に運びます。数十キロ~1トンを超える量を運ぶこともあるため、積み方やフォークリフトでの運び方にはコツが必要。とは言え、半年もあれば習得は可能です。また、軽い物は手運びをしますが、重い物はリフトでの運搬となります。 ※フォークリフトの免許は入社後に取得可能。取得費用は会社負担です。
■検収作業・検査 返却された機材が壊れていないか、汚れていないか、数が揃っているか、チェック項目に基づいて目視で確認します。大切なのは、スピードより正確さ。焦ることなく着実・丁寧にチェックすることが大切です。
◎当社の機材を借りたいお客様が、直接センターに機材を受け取りにいらっしゃいます。お客様と顔を合わせた際は、明るく挨拶する・困っている様子があれば声をかけるなど、気持ちよくサービスを利用していただくことを大切にしています。
< 入社後の流れ > 入社後は、機材センターの先輩がマンツーマンで業務をお教えします。基本の作業は1ヶ月前後で覚えていただけるはず。気になることや困ったことがあれば、気軽に相談してくださいね。
<将来のキャリアUP> 建設資材の「くさび式足場」のレンタルで業界シェアトップクラスを誇る同社。全国から引き合いがあるため、次々と機材センターをオープンし、拡大を続けています。そのため、上のポジションを狙うチャンスが豊富にあります。実際に入社1年で主任に昇格し、給与も3万円UPした実績がありますよ。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
▼応募にあたって、必須となる経験やスキルはありません。 今回の採用では、これまでの経験や資格・学歴などは一切不問。職種・業界未経験の方、社会人未経験の方、第二新卒の方、キャリアブランクのある方のご応募を歓迎しています。
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募集背景 |
2013年にくさび式足場のレンタルをより多くのお客様に届けたいという思いから、福井県にある総合建設機器レンタルの会社から仮設資材のレンタル業のみを独立させたのが株式会社ASNOVAです。既に全国1000社以上と取引を継続しており、シェアは業界トップクラス。ニーズに応じて機材センターを全国に拡大しましたが、現在スタッフが足りていない状況です。今後のさらなる拡大も見据え、この度採用を行なうこととなりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 [試用期間]あり(3ヶ月) ※その間の雇用形態・給与・福利厚生に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
下記いずれかの勤務地 ◎勤務地は最大限希望を考慮して決定します。 ◎当面の間、転居を伴う転勤はありません。
宮城仙台センター/宮城県仙台市青葉区芋沢字横前43-3 千葉野田センター/千葉県野田市吉春698 神奈川藤沢センター/神奈川県藤沢市打戻2017 神奈川相模原センター/神奈川県相模原市緑区葉山島字奈良尾1227-1 福井鯖江センター/福井県鯖江市神中町2丁目501-26 愛知弥富センター/愛知県弥富市松名3丁目21- 1 愛知一宮センター/愛知県一宮市小信中島字柳枯草場964-1 愛知みよしセンター/愛知県みよし市打越町新池浦10-5 静岡富士センター/静岡県富士市桑崎830-22 京都京田辺センター/京都府京田辺市水取東光明谷2-1 大阪羽曳野センター/大阪府羽曳野市尺度388-1 兵庫三木センター/兵庫県三木市別所町高木字大山949番地300
交通
勤務地により異なります。
◎マイカー通勤OK!駐車場を完備しています。
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勤務時間 |
8:00~17:00(休憩1.5時間) ※変形労働時間制/週平均実働37.5時間の働き方となります。 ※9~2月の繁忙期以外の残業は約10時間です。 |
給与 |
月給20万7000円~23万6500円
※上記には、35時間分のみなし残業手当(4万7000円~5万4000円)を含みます。超過分は別途全額支 給します。 ※経験・能力などを考慮し、給与を決定します。
★人を束ねた経験がある方は優遇します! 業界・職種経験者、居酒屋の店長、倉庫や物流センターで部下をまとめていた…など、マネジメント経験のある方は大歓迎!
【月収例】 26万6000円=月給23万6000円+一人暮らし手当(20代/独身) 27万1000円=月給23万6000円+家族手当(20代/配偶者・子2人)
年収例
350万円=月給23万円+賞与(30歳/入社2ヶ月) 480万円=月給33万円+賞与(37歳/入社2年)
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休日休暇 |
◆完全週休2日制(日曜+他1日│シフト制) ◆祝日 ◆ゴールデンウィーク(暦通り) ◆夏季休暇(4日) ◆年末年始休暇(7日) ◆有給休暇(入社半年後に付与) ┗業務に支障がなければ、いつ取得してもOKです! ◆誕生日休暇(当日、もしくは前後1週間以内に1日) ◆慶弔休暇 ◆入院休暇
《年間休日は125日》休息をしっかり取りながら働くことができます。 |
福利厚生・待遇 |
◆給与改定年1~2回 (6・12月) ※役職クラスは年2回です。 ◆賞与年2回(7月・12月│昨年度実績:2ヶ月分) ◆通勤交通費(月1万5000円まで) ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆時間外手当(超過分) ◆企業年金
◆日本建設機械レンタル企業年金基金 ◆出張手当 ◆資格(役職)手当(例:主任月3万円) ◆家族手当(例:配偶者と子ども3人の場合 月4万3000円) ◆住宅手当(月3万円│単身独居者・30歳到達月まで) ◆結婚・出産祝金 ◆育児・介護休業制度 ◆社員持株会制度 ◆制服支給
〈夏場は以下の支給あり!〉 ◆空調服あり ◆冷感インナー支給 ◆ドリンク支給 |
残業が無い理由 |
当社では、繁忙期以外は残業があっても約10時間。何故かというと、機材が置いてある場所は全て屋外なので、暗くなった後の作業は危険を伴うから。そのため、各センターの受付時間は16時までとし、片づけをしても17時には退社できるようにしています。
ちなみに、この受付時間は一年中ずっと同じ。冬に基準を合わせているので、「夏は日が暮れるのが遅いから、時間を伸ばそう」といったことは一切なし。夜間の作業が可能な大型照明も設置していません。外仕事かつ体力を使うからこそ、無理を決してさせず、メリハリある働き方を私たちは心がけています。 |
配属部署 |
各センターには、平均4名の物流管理スタッフが在籍。元建設現場や製造スタッフ、サービス業など、未経験の方も多く活躍中です。機材が足りない場合は、近隣のセンターで貸しあったりするなど、会社全体を通して助け合いの風土が根づいています。
また、長く活躍する人が多いことも当社の特徴。希望を考慮の上で各センターへ配属となるので、住み慣れた地元で働くことが可能。当面の間、転居を伴う転勤はありません。「完全週休2日」「誕生日休暇」「年間休日125日」などの休みや、家族・住宅などの各種手当も充実。「家族を大切にできる」と、じっくり腰を据えて働くスタッフばかりです。 |
株式会社ASNOVAのレンタル機材の物流管理スタッフ 繁忙期(9~2月)以外は残業月10時間以内!年間休日125日(1107737)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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