| 仕事内容 | 製造スタッフ（未経験歓迎）◎残業月平均15.5時間／年間休日125日／U・I・Jターン支援制度あり！ プロジェクト先の工場にて、製造業務をお任せします。5～10名程度のチームで、「組立工程」「稼働テスト工程」「納品工程」「生産管理」を手分けして担当。マニュアル化されているため、未経験から無理なく始められます。――担当する開発プロジェクトは？ 自動車部品や半導体製造装置など、大小様々です。たとえば、手のひらにのる大きさの部品もあれば、両手で持つ大きさの装置パーツも。ドライバーや六角レンチ、スパナといった工具を使いながら、チームで作業を進めていきます。 ――具体的な仕事内容は？ ▼組立工程 機械分野は図面にそって部品を組み立てし、取り付けます。電気分野は、配線の接続や確認が中心です。 ▼稼働テスト工程 部品や装置が正常に動作するかを確認し、必要に応じて調整します。 ▼納品工程 完成した部品や装置を現地搬入し、納品します。現地は国内の場合もあれば、海外の場合も。 ＞＞出張の頻度は年1～2回で、国内出張は1回につき2ヶ月程度、海外出張は1回につき3ヶ月程度です。海外出張は英語が話せる日本人社員と一緒に行くため、英語スキルは必要ありません。 ▼生産管理 生産から出荷までの生産ラインを見直し、効率化を図ります。 ――入社後の流れは？ 理想のキャリアについて相談しながら、どのポジションからスタートするかを決めていきます。できるポジションを増やしていき、3年程度ですべてのポジションを担当できるようになるイメージです。プロジェクト先の工場には教育担当もいますので、不明点があれば気軽に質問してください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問 ◎業界・職種未経験、第二新卒、歓迎します。 ◎社会人経験や就業ブランク、英語スキルはいっさい問いません。 |
| 募集背景 | ＜10名以上の積極採用を実施中！＞ 熊本県に本社を置き、全国各地で開発の請負、自社製品サービスの開発を進めている当社。アウトソーシング主体ではなく、コンサルティング活動を行ない、プロジェクト先の企画段階から一緒に取り組めるエンジニアの育成に力を入れています。クライアントからもご好評いただき、11年連続で増収・増益を続けている状況です。今後は自社での開発プロジェクトにも注力していく予定で、2工場目となる自社工場の開設も視野に入れています。そこで組織体制を強化するため、増員募集を行なうことにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3～6ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
熊本県にあるプロジェクト先
※転居を伴う転勤はありません。 ※U・I・Jターン歓迎します。 ▼熊本県熊本市北区植木町 目の前にコンビニと道の駅があるプロジェクト先。インターも近く、通勤アクセスもバツグンです。 ▼熊本県八代市岡町 八代港の近くにあるプロジェクト先。鉄道や高速など通勤アクセスも良く、休日には釣りを楽しめます。 交通
プロジェクト先により異なります。
※マイカー通勤OKです。駐車場は完備しています。 |
| 勤務時間 | 8：30～17：00（実働7.5時間） 9：00～18：00（実働8時間） ※配属及びプロジェクトにより異なります。 ※残業は月平均15.5時間です。 |
| 給与 |
月給18万円以上 ※経験・能力を考慮し、決定します。 年収例
250万円／入社1年・28歳
350万円／入社7年・38歳 500万円／入社5年・46歳 |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土、日） ■祝日 ■GW休暇（7日） ■夏季休暇（7日） ■年末年始休暇（7日） ■有給休暇 ■長期・連続休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ◎5日以上の連続休暇が取得可能です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（10月） ■賞与年2回（6月、11月 ※昨年度実績：3ヶ月分） ■交通費支給（月2万円まで） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■時間外手当 ■出張手当（国内：1日3500円、海外：1日6300円 ※出張中の休日も支給） ┗パスポートの取得にかかる費用は会社が負担。 ■役職手当 ■職務手当 ■資格手当 ■技術手当 ■社宅完備（家具家電付きの1R／自己負担額：月2万5000円～ ※敷金・礼金なし） ┗原則、県外からのU・I・Jターンが対象。但し、県内の場合も状況に応じて準備可能。 ■社員食堂（1食230円～500円程度 ※配属による） ■退職金 ■副業OK ■社内禁煙・分煙 ■制服貸与 ■資格取得支援制度 ■U・I・Jターン支援制度（関東圏からの場合、単身60万円、世帯100万円） ■定期健康診断 ■ストレスチェック ■社内外研修 ■永年勤続表彰 |
| 会社名 | 株式会社テクノクリエイティブ |
|---|---|
| 設立 | 1999年 |
| 代表者 | 代表取締役 三嶋 一秀 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 1400名（2023年9月時点） |
| 売上高 | 57億5700万円（2022年9月期実績） 48億9100万円（2021年9月期実績） 39億1800万円（2020年9月期実績） 36億1600万円（2019年9月期実績） 27億7900万円（2018年9月期実績） 21億9500万円（2017年9月期実績） |
| 事業内容 | システムインテグレーション事業 エンジニアリングソリューション事業 ファクトリーアウトソーシング事業 BPO事業 R&D事業 製品開発事業 プライバシーマーク認定番号：第18860046（09）号 製造請負優良適正事業者認定番号：第2016002（02）号 優良派遣事業者認定番号：2114023（02） ブライト企業認定 認定番号：19006 ＜許認可番号＞ 労働者派遣事業許可番号 派43-010037 有料職業紹介事業許可番号 43-ユ-300014 |
| 事業所 | 熊本本社・開発センター／熊本市中央区神水2-9-1 東京支社／渋谷区代々木2-1-1 18F 名古屋支社／名古屋市中村区名駅4-7-1 10F 大阪支社／大阪市中央区備後町1-7-3 7F 北九州支店／北九州市小倉北区浅野2-14-1 6F 北九州工場・開発センター／北九州市小倉北区上到津2-3-2 福岡支社・開発センター／福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目8番10号 2F ファクトリーセンター広川／福岡県八女郡広川町日吉523-2 大分支店・開発センター／大分市金池南1-5-1 4F ファクトリーセンター南関／熊本県玉名郡南関町下坂下1494-1 ファクトリーセンター大津／熊本県菊池郡大津町大字杉水684-1 |
| 主要取引先 | NECグループ各社、荏原製作所、オムロングループ各社、京セラグループ各社、キーエンスグループ各社、小松製作所、ダイフク、東京エレクトロン、東芝グループ各社、凸版印刷、TOTO、ナフコ、日本製鉄グループ、日立グループ各社、日立製作所、平田機工、ファナック、富士ゼロックスグループ各社、富士フイルム、本田技研工業、マキタ、村田製作所、三井ハイテック、三菱電機グループ各社、安川電機グループ（敬称略／50音順） |
| 当社の新規上場について | 2022年11月11日に、当社はTOKYO PRO Marketへ新規上場が承認されました。 詳細については、当社HP（https://www.techno-creative.co.jp/）もしくは株式会社東京証券取引所のWebサイトをご覧ください。 |
| Instagramをご紹介！ | 当社の魅力について、Instagramで日々発信しています。 ぜひご覧ください！ https://www.instagram.com/technocreative_eng/ |
| 企業ホームページ | http://www.techno-creative.co.jp |
| 採用ホームページ | Changing the future withtechnology 株式会社テクノクリエイティブ https://en-gage.net/techno-creative |
株式会社テクノクリエイティブ 熊本本社の製造スタッフ（未経験歓迎）◎残業月平均15.5時間／年間休日125日／U・I・Jターン支援制度あり！（1106755）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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