- 【事業内容】
- ■合成樹脂の射出成形加工 ■各種工業部品の二次加工 ■射出成形金型設計
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 品質管理（部署の責任者候補）★月給27万円以上★賞与年2回★第二新卒、歓迎★年3回7連休以上あり 洗濯機の下に敷く「防水パン」をはじめ、化粧品の什器や自動車のエンジン回りの部品など、幅広い製品の製造における品質管理をお任せします。担当する製品は、細かな部品を合わせると50種類ほど。工場では大型の成形機（プラスチック素材を熱で溶かし、金型に流し込んで成形する機械）が稼働しています。製品本体や機械の状態をチェックし、品質を守りましょう。【具体的な業務内容】 ■製品の検査 製造している製品に、傷・凹み・色の変化などがないか、目視でコツコツとチェック。全体を見回して状態を確かめます。製品や部品ごとに”見るべき箇所”は決まっており、造りが複雑すぎることもありません。不良品は一目でわかります。 ■製造機械の検査 機械本体の温度や、機械から出てくる製品の状態を確認して、動作不良や異常がないかチェック。目視をはじめ、機械の状態を記録するパソコンのデータなどをもとに、「異常がある・ない」を判断します。 ■異常の原因把握、改善策の立案 万が一異常があった場合は、問題があるのは機械の内部か？製造ラインか？など発生元を突き止め、改善策を考えましょう。原因と対策がわかったら「作業標準書」と呼ばれるマニュアルを修正し、再発防止に役立てます。作業標準書は新製品を開発する際も作成します。 ■納品後のお客様からのお問合せ対応 例えば、成形不良がある、製品が欠けている、色が変色している、2次加工での部品をつけ忘れている、といった連絡を受けて対応します。発生原因やその後の対応について説明。原因を究明し、改善していきます。頻度は月1件ほどです。 ■その他 年に数回ある監査で必要な書類の作成、ISOの主担当としての監査対応もお任せします。 ※工場での作業とデスクワークの割合は半々です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■普通自動車運転免許（AT限定可） ■何らかの品質管理の経験（年数・業界は不問） ■ISOの取得・維持等の対応に携わった経験（補助的な部分でもOK） ※学歴やブランクは不問です。 ※第二新卒の方、社会人経験10年以上の方、歓迎！ |
| 募集背景 | 設立から50年以上にわたって、モノづくりを続けてきた当社。商品ディスプレイや電子機器、健康器具など幅広い開発を手がけており、豊富なノウハウを蓄積しています。洗濯機の下に敷いてある「防水パン」では、関東シェアトップクラスを誇るほど。プラスチック製品の射出成形（金型を用いた成形法）や、工業部品の加工などが得意分野です。 設計から出荷まで自社で一貫して対応することで、短納期での生産ができる強みもあって、長くお取引するお客様がほとんど。今後は既存製品以外の開発にも手を広げていく方針です。さらなる事業拡大に向けて組織体制を強化するべく、品質管理の次期責任者となる方を採用することにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与やその他条件に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
■本社／埼玉県川口市南鳩ヶ谷3-19-12
◎転勤はありません。 交通
埼玉高速鉄道「南鳩ケ谷駅」より徒歩9分
◎面接の際は、車でのご来社OKです。 |
| 勤務時間 | 8：30～17：00（実働7時間30分） ◎残業は月に25時間程度です。 |
| 給与 |
■月給27万円以上 ※経験・能力・前職の給与などを考慮して、決定いたします。 ※上記金額にはみなし残業代（45時間分・5万6000円）を含みます。超過分は別途支給いたします。 |
| 休日休暇 | ■隔週休2日制（隔週土曜・毎週日曜） ■GW（7日） ■夏季休暇（8日） ■年末年始休暇（8日） ■有給休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■慶弔休暇 ※年間休日：100日 ※5日以上の連続休暇を取得可能です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：2ヶ月分） ■交通費（全額支給 ※当社規定内） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■出張手当 ■役職手当（主任昇格時：月1万円以上、課長昇格時：月3万円以上） ■制服貸与 ■退職金制度 |
| 入社後の流れ | ▼業務の流れを覚えます。 入社後は、品質管理の先輩のもとで仕事を覚えます。まずはパートスタッフと一緒に検査に携わり、少しずつ工場全体の製造ラインや製品を見渡せるようになっていけばOK。だいたい3ヶ月も経てば、ひと通り自分で進められるようになります。 ▼少しずつひとり立ちをめざします。 品質管理の次期「責任者」としてお迎えしますので、現在の責任者から業務を引き継ぐなど、来たるべき日に備えます。まずはメンバーとして活躍し、その後は主任に、そして責任者（課長）へ…というステップです。しっかりと準備期間を設けているので、焦らず経験を積んでいきましょう。 |
| 配属部署 | 品質管理の部署では、正社員の他にパートスタッフもいます。平均年齢は50代以上。やや高齢ですが、その分ベテランがそろっています。前職は運送スタッフや工場勤務などさまざま。中途入社の方も馴染みやすいでしょう。 また、工場では品質管理の他に、下記のポジションのスタッフが活躍しています。 ■製造管理 製造全体のまとめ役。工場で何か不具合があったときはこの人に相談します。 ■生産管理 資材の発注や出荷など、製品をお客様先に行き届かせるための生産工程を管理します。 ■業務管理 当社の取引先と協力会社の橋渡し役となって活躍しています。 ※製造に携わっているのはパートスタッフを含めて10名です。協力して仕事を進めます。 |
| 会社名 | 埼玉化工株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1967年9月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 長沼 克博 |
| 資本金 | 8200万円 |
| 従業員数 | 27名（2023年1月時点） |
| 売上高 | 7億8700万円（2022年6月期実績） |
| 事業内容 | ■合成樹脂の射出成形加工 ■各種工業部品の二次加工 ■射出成形金型設計 |
| 事業所 | ■本社 〒334-0013 埼玉県川口市南鳩ヶ谷3-19-12 |
| 企業ホームページ | https://www.saitama-kako.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 埼玉化工株式会社 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/saitama-kako |
埼玉化工株式会社の品質管理（部署の責任者候補）★月給27万円以上★賞与年2回★第二新卒、歓迎★年3回7連休以上あり（1106713）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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