- 【事業内容】
- ■FA・FMS関連制御装置の設計・製作 ■各種制御盤の設計・製作 ■ワイヤーハーネス加工
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 業務スタッフ(受注から納品までの対応と見積を担当)◎設立40年目の安定企業!◎昨年度賞与実績4ヶ月分 お客様(大手メーカーなど)の依頼に対応し、FA関連制御装置を自動制御する為の制御モジュール、制御盤、ワイヤーハーネスの部品や鈑金などの手配・調達との連携、見積作成・提出、納品の業務をお任せします。【扱う製品について】 ◎制御モジュール 工場内の生産設備を自動化するシステムなどに使用されるもの。設備の装置内に取り付けます。 ◎制御盤 工場内の生産設備を自動でコントロールするための制御装置が入っているボックスで、設備の近くに設置されます。 ◎ワイヤーハーネス 機械の配線に使われる製品で、機器に電気信号を送る際、信号を伝える役割を担うものです。 【業務の流れ】 ▼依頼対応 1日に30件ほどメールやFAXでいただくお客様の依頼に、4名の営業および調達と連携して対応。「どの製品が、いつ、何個必要か」を確認し、在庫状況などを踏まえて納期通りに対応できるか等を電話やメールで回答します。 ▼部品手配 受注連絡を受けたら、社内の部品管理システムを使って部品を手配。発注書とともに図面がお客様から届くため、図面の中の「部品一覧表」を見て必要な部品をシステム上で選び、必要数量を入力します。 ▼見積作成・提出 手配した部品のリストに製品の製造データ(部品の手配先、価格、納期)が記載されているため、それを元に見積を作成。作成後はメール等でお客様に見積を提出します。 ▼見積修正・調整 見積提出後、内容に対してお客様から返答があります。金額に納得いただけない場合は、その金額になった理由の説明や値引きの検討など、調整を行ないます。 ▼納品 週2日ほどトラックに製品を積んで納品に向かいます。納品先は滋賀や小牧で、片道1時間~1時間半ほど。積み込みは製造部と協力して行ないます。納品先での積み下ろしは先方が担当。受領書をいただいて案件クローズです。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
【職種・業種未経験、第二新卒、歓迎!】 ■高卒以上 ■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定不可) ◎中型以上の運転免許をお持ちの方、また免許取得に意欲のある方歓迎! ※2007年6月1日以前の普通免許をお持ちの方は、中型車両を運転可能です。 |
募集背景 | 創業当時から物流システム・マテハン機器の世界的メーカーと取引している当社。品質向上やコストダウン、納期厳守を徹底し、お客様の信頼を獲得してきました。これまでの実績や、設備投資や設備の自動化のニーズが年々拡大していることから、4期連続で増収増益を達成しています。そこで、今後さらなる拡大が見込まれるニーズに応えるべく、このたび新たなメンバーをお迎えすることにしました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(試用期間3ヶ月あり)※試用期間中の給与、待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
工場/愛知県大府市北崎町島原15
※転勤はありません。マイカー通勤OK!駐車場完備! 交通
国道23号線(名四国道)を豊明市街方面ジャンクションで降りて、大府方向に3分程度
名鉄名古屋本線「前後駅」より車で3分 |
勤務時間 | 8:30~17:30(実働6.75時間) ※残業は月平均30~40時間以内です。 ※社長の意向として、全社員が20時以降の残業はしないようにしております。 |
給与 |
日給月給制23万円以上+賞与年2回(4ヶ月分/昨年度実績) ※経験や能力など考慮して決定します。 年収例
478万円/46歳(入社16年目)
413万円/41歳(入社4年目) 403万円/36歳(入社4年目) |
休日休暇 | 【年間休日116日】 ■完全週休2日制(土、日) ■年末年始休暇(8日) ■夏季休暇(6日) ■GW(5日) ■有給休暇(取得を推奨しています!) ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月、12月 ※昨年度の支給実績は4ヶ月分。10年以上連続で毎年支給しています!) ■業績賞与(業績による) ■交通費(月額非課税限度まで支給) ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■時間外手当 ■役職手当 ■精勤手当(日給×3日分) ■家族・扶養手当(配偶者/月5000円、子ども1人につき/月7000円) ■住宅手当(応相談・最大月2万円まで) ■退職金制度あり ■社内禁煙 ■制服貸与 ■資格取得支援 ※業務に必要と判断された資格に適用 ■マイカー通勤OK ■駐車場完備 |
入社後の流れ | 入社後は取扱製品について学んでいただくため、製造部に加わって研修を実施します。現場の仲間たちと一緒にものを作りながら、肌で感じて学んでください。その後業務部に戻って、見積を担当している先輩社員や、部品調達を担当している先輩社員、営業を担当している先輩社員から業務を教わっていただきます。全体で半年から1年の教育期間を想定しています。 |
一緒に働く仲間について | 社内では、先輩社員は14名、パートさんが5名在籍しています。正社員の平均勤続年数は14.7年で、中には27年目になる方も。パートさんも平均で10年、最長で17年。定年を迎えるまで働き続けているメンバーばかりです。そんな当社の直近5年の定着率はなんと100%。当社に長く腰を据えた、温厚な仲間たちがあなたをお待ちしています! |
会社名 | 三和ES株式会社 |
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設立 | 1981年 |
代表者 | 代表取締役 三原 茂 |
資本金 | 500万円 |
従業員数 | 21名(2023年4月時点) |
売上高 | 4億4683万円(2023年7月期実績) 3億8019万円(2022年7月期実績) 3億5857万円(2021年7月期実績) 3億1893万円(2020年7月期実績) 2億8228万円(2019年7月期実績) |
事業内容 | ■FA・FMS関連制御装置の設計・製作 ■各種制御盤の設計・製作 ■ワイヤーハーネス加工 |
事業所 | 本社・工場/愛知県大府市北崎町島原15 |
主要取引先 | <五十音順、敬称略> 株式会社アラキ製作所 株式会社コンテック 新明和工業株式会社 株式会社ダイフク 株式会社メイキコウ |
企業ホームページ | https://sanwa-gk.jp/index.html |
採用ホームページ | 世界の一流企業を裏で支える三和ESの技術 FA・FMS関連制御装置の設計・製作、各種… https://en-gage.net/sanwa-gk_saiyo |
三和ES株式会社の業務スタッフ(受注から納品までの対応と見積を担当)◎設立40年目の安定企業!◎昨年度賞与実績4ヶ月分(1106639)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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