- 【事業内容】
- ■新車の販売 ■中古車販売 ■自動車の点検・整備、自動車用品・部品の販売 ■損害保険・火災保険・生命保険、JAF、TS3カード、KDDI代理店業務 等
勤務地
特長
一般事務、営業事務、秘書、受付と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
お客様とともに富山で60年。
クルマも暮らしも
充実サポート！
| 仕事内容 | 事務スタッフ ◎富山県で働く｜昨年度賞与4.8ヶ月分｜残業ほぼナシ｜7連休×年3回あり トヨタ系列ディーラーである当社のバックオフィスにて、総務や経理、顧客サポートなどを担当いただきます。まずは適性やスキルに応じてできる業務からお任せし、徐々に業務の幅を広げましょう。先輩がしっかりサポートするため、未経験の方も安心してご応募ください。（基本外出はありません）＜幅広い事務業務をお任せします＞ （1）総務業務 ■給与計算・勤怠管理（各店舗の社員全員分を担当。場合により、社会保険手続きを手伝うことも） ■庶務（名刺注文、営業のガソリン代の支給、制服の発注、郵便物管理など本社・店舗運営をサポート） ■健康診断・人間ドックの手配（社員が健康に働けるよう、毎年決まった時期に手配と連絡を実施） ■電話・来客対応（1日10件ほど。電話の場合は一時受付をし、担当営業に引き継いでOKです） （2）経理業務 ■車両・修理代金の振込確認（お客様からの振り込みがされているかを毎回締め切りまでに確認します） ■経費精算・経理対応（仕訳処理・伝票入力など日々の会計がメイン。決算業務は別担当が実施します） ■支払い対応（パートナー企業や業者への支払いなどを担当します） ※ゆくゆくは保険の支払い確認も対応いただく可能性がありますが、その際は専門資格が必要となるため取得サポートを行ないます。 （3）顧客サポート ■請求書・ご案内の作成（修理・車検の請求書作成や、お客様へのDM、案内チラシなどを作成します） ■その他手続きサポート（データ入力や情報収集、その他トヨタ自動車からの対応依頼をサポート） ＜働きやすい環境を一緒につくりましょう＞ 全社に関わる仕事のため、丁寧・正確に進めることがポイントです。慣れてきたら、より良い業務フローの提案なども歓迎！実際、社員の声から「ノー残業デー」なども生まれました。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
＜学歴不問／未経験・第二新卒歓迎＞ ■普通免許（AT可）をお持ちの方 ■PCの基本的な操作スキルをお持ちの方 └Excel、Word、PowerPointなどの基本操作ができればOK。高度な表計算などはできなくて大丈夫です！ ※事務経験や自動車業界での経験は不問です。社会人経験10年以上の方も歓迎します。 ＼次のような方、歓迎します／ ◎富山県内で、腰をすえて働きたい方 ◎幅広くバックオフィススキルを身につけたい方 ◎安定企業で長く活躍できる職場を探している方 |
| 募集背景 | ■組織強化のための募集！ 富山県内に店舗を展開し、トヨタ車（新車・中古車）の販売や、点検・整備などを手がけているトヨタカローラ富山。1962年の設立以来地域に密着した経営を続けています。今後も私たちの商品とサービスを多くの方へ届けていくためには、経営を支えるバックオフィスの強化も必要。現在はベテランスタッフも多く在籍しているため、今のうちに未経験者を含めた新人の方を複数名お迎えし、育てていきたいと考えています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与・待遇に差異はありません。 |
| 勤務地・交通 |
【本社／本店】
富山県富山市綾田町3‐12‐26 ◎転勤はありません。 交通
富山地方鉄道本線「新庄田中駅」より徒歩10分
※マイカー通勤OKです。 |
| 勤務時間 | 9：45～18：00（実働7.25時間） ※残業は月10時間以下です。月末・年度末の繁忙期以外は基本的に定時で帰宅しています。 |
| 給与 |
月給18万2000円以上 ※年齢・能力・給与などを考慮して加給優遇します。 ※別途、時間外手当などの各種手当・賞与（昨年度は4.8ヶ月分）を支給します。 ＜月給例＞ 25歳：18万2000円 30歳：19万5000円 35歳：20万8000円 年収例
327万円／30歳
|
| 休日休暇 | ■週休2日制（月7日以上／月曜定休＋月2回以上日曜 ※会社カレンダーによる） ■祝日 ■年末年始休暇（7日） ■夏季休暇（7日） ■GW（7日） ■有給休暇 └取得しやすい環境です。シフトを調整のうえ消化しています。日曜出勤日に休む社員もいます。 ■慶弔休暇 ■誕生日休暇 ■産休・育休 └取得実績者多数。現在も複数名が取得しています。 ※年間休日は110日です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月／2020年度：2回、4.8ヶ月分） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■交通費（全額支給） ■家族手当（配偶者：月1万4000円、子1人につき：月3000円） ■資格手当 ■役職手当 ■報奨金 └友人やご家族に自動車の販売や、点検車検、保険の継続、新規保険などご紹介し、契約となった際に支給しています。 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■マイカー通勤OK（駐車場あり） ■社内禁煙 |
| 入社後の流れ | バックオフィスで働く事務スタッフの中途採用は、今回が初めて。そのため、あなたのスキルや成長を見て、仕事を教えていきたいと考えています。初日は会社のことや事業のこと、主な業務の種類について座学で教える予定。各業務については先輩社員がマンツーマンで教えます。タイミングを見て、店舗の受付業務にも数日挑戦し、会社や車についての理解を深める機会も作りたいと思っています。ぜひ楽しみにしていてくださいね。 |
| 会社名 | トヨタカローラ富山株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1962年1月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 黒澤 敏 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 224名（2022年10月時点） |
| 売上高 | 85億6488万円（2022年3月期実績） |
| 事業内容 | ■新車の販売 ■中古車販売 ■自動車の点検・整備、自動車用品・部品の販売 ■損害保険・火災保険・生命保険、JAF、TS3カード、KDDI代理店業務 等 |
| 事業所 | ■本社／富山県富山市綾田町3-12-26 魚津店／本店／ティアラステージとやま／中島店／パーク41／West富山／高岡店／高岡インター店／砺波店／カーロッツ富山／カーロッツティアラ 計11店舗 |
| 企業ホームページ | https://toyama.corolla-dealer.jp/ |
| 採用ホームページ | お客様とともに富山で60年。クルマも暮らしも充実サポート！ トヨタカローラ富山株… https://en-gage.net/c-toyama_saiyo |
トヨタカローラ富山株式会社の事務スタッフ ◎富山県で働く｜昨年度賞与4.8ヶ月分｜残業ほぼナシ｜7連休×年3回あり（1106572）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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