- 【事業内容】
- コールセンター事業 バックオフィス事業 営業・マーケティング支援事業 Webマーケティング事業
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | 事務センターのSV ◎テレワークOK／残業月平均5時間程度／完全週休2日制／月収26万円以上可 ＜東証一部上場企業でスタートするSVのお仕事＞大手求人検索エンジンの事務センターで、SV業務をお任せします。メンバーである事務スタッフ達をまとめて、スムーズに業務が進むようサポートしましょう。リーダーとして引っ張っていくというよりも、縁の下の力持ちのような存在として活躍していただくイメージです。 ◇仕事内容は？ 事務センターでは、求人を掲載している企業情報をインターネットで検索し、パソコンのシステムに入力したり、掲載中の求人の内容と照合したりしています。 あなたには、実務に加えて、事務スタッフが入力した内容のチェックや、マニュアルの更新などをお任せ。スタッフの育成やサポートが好きな方は楽しみながら働けます。 ◇入社後の流れは？ 最初は先輩社員によるOJT研修にて、事務スタッフが行う実務を習得していただきます。日常的にパソコンを使う機会があれば、問題なくスタートできますよ。 ◇ひとり立ち後は？ 一通りの業務を覚えたら、リモートワークでの勤務が可能です。会社からパソコンとポケットWi-Fiを貸与します。チャットやWeb会議システムなどでも気軽にコミュニケーションが取れるので、在宅勤務が初めての方も安心。出社は月1回程度の予定です。 ◇一緒に働くメンバーは？ 20代、30代、40代のアルバイトスタッフが20名ほど活躍中。女性8割、男性2割です。若手が多く、活気溢れる職場です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上ブランクOK
■高卒以上 ■PCの基本操作ができる方 └ショートカットを利用する、リンクを新しいタブで開く、Excelを操作するなどが問題なくできる方 └1分間60文字程度の速度でタッチタイピングができる方 ◎ブランクは問いません！ ◎事務センターやコールセンターでの管理者（SV）・リーダー経験がある方は活かせます。 |
| 募集背景 | 三井物産グループの一員としてコールセンター事業を展開し、金融系・官公庁系・公共サービス系・通信系など大手企業の案件を多く請け負ってきた当社。今回は事務センターの組織強化に向けて新たなスタッフを採用します。ぜひ一度、面接にお越しください。 |
| 雇用形態 |
契約社員アルバイト・パート
契約社員※3ヶ月間の研修中はアルバイト雇用です。交通費1日1000円まで実費支給します（在宅勤務日以外）。その他の給与・待遇に変更はありません。なお、習熟度により延長の可能性があります。 ※正社員登用制度あり。勤続2年以上の全員に正社員登用の資格があります。 |
| 勤務地・交通 |
大阪市浪速区難波中2-10-70 パークスタワー24F
◎転居を伴う転勤はありません。 ◎入社から1週間～3ヶ月ほどで、リモートワークも可能となります（出社は月1日程度）！ 交通
南海電鉄各線「難波駅」より徒歩3分
大阪メトロ御堂筋線「なんば駅」徒歩5分 近鉄奈良線・阪神なんば線「大阪難波駅」より徒歩7分 |
| 勤務時間 | シフト制（実働8時間） ◎残業は月平均5時間程度とほとんどありません！ 【シフトパターン】 ■7：00～16：00 ■9：00～18：00 ■13：00～22：00 ※上記3パターンを組み合わせて勤務いただきます。 |
| 給与 |
時給1550円以上 【月収例】 26万400円（入社1年） └時給1550円×8時間×21日 【正社員登用後の年収例】※直近の業績に基づく賞与を含む 365万円～435万円（1～5年目） |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日！＞ ■完全週休2日制（月曜～日曜のうち週5日勤務 ※シフト交代制） └毎月1回、翌月の希望休を提出することができます！ ■有給休暇 ■産休・育休制度 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年1回 ■社会保険（雇用・労災・健康・厚生年金）※規定あり ■定期健康診断あり ■交通費定期代支給（3ヶ月定期代を実費支給） ※研修期間中は1日1000円まで実費支給（在宅勤務日はなし） ■時間外手当全額 ■役職手当（最大月3万円） ■職能手当（最大月3万円） ■出張手当（1日2000円） ■正社員登用制度（転勤のない、エリア正社員登用制度もあり） ■保養所（東京・京都・ハワイ・三井物産連合健保組合の提携施設 ※社員多数利用中！） ■『FC東京』の割引チケット支給 ■休憩室（冷蔵庫・電子レンジ・ポット・自販機・TV） ■ロッカー完備 ■妊娠・育児・介護時短制度 ■屋内喫煙（喫煙専用室設置） ■なんばパークス・なんばCITYの従業員割引・特典あり ■LTD制度（長期障害所得補償制度） ■オフィスカジュアルOK 【正社員登用後は、以下がプラスされます】 ■賞与年2回（7月・12月） ■企業年金制度 ■社員持ち株制度 ■退職金制度 |
| 社員インタビュー | 前職ではリーダー業務をしていましたが、もっと裁量のある仕事がしたいと思い、さらなるステップアップのために転職を決意。当社は東証一部上場企業で安定感は抜群ですし、また多様な働き方があることを知り、長く続けられそうと感じて入社を決めました。 この会社のSVは、裁量が大きいという点が魅力です。例を挙げると、スタッフ管理では、研修マニュアルを自分で考えられるので、担当するスタッフに適したものをつくることができます。また、スタッフ同士のコミュニケーションをより活発化するために、出社日や朝礼を企画する機会も。スタッフが楽しそうに働いているのを見た時、センター内で自分の提案が通った時はやりがいを感じられます。 |
| 教育制度・キャリアについて | 研修は随時行ないますが、当社オリジナルの『SV学校』を2ヶ月ごとに開催しています。他部署のSVも参加し、労務知識やスタッフへの教育方法・技能など、マネジメントに必要な基礎を習得。現場ではOJTで先輩のフォローがあるのでご安心ください。 SVとしての経験を積んだのち、将来的には新センターの立ち上げ支援に関われる可能性もあります。また、希望があれば営業など他職種へ転換することも可能。様々な経験を積んでいただける環境をご用意しています。 |
| 会社名 | りらいあコミュニケーションズ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1987年6月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 網野 孝 |
| 総資産 | 462億円（2022年3月期実績）※連結 |
| 従業員数 | 正社員：15,078名 契約社員：20,901名 |
| 売上高 | 1,178億円（2022年3月期実績）※連結 1,276億円（2021年3月期実績）※連結 1,287億円（2020年3月期実績）※連結 1,157億円（2019年3月期実績）※連結 1,098億円（2018年3月期実績）※連結 962億円（2017年3月期実績）※連結 815億円（2016年3月期実績）※連結 |
| 事業内容 | コールセンター事業 バックオフィス事業 営業・マーケティング支援事業 Webマーケティング事業 |
| 事業所 | ■本社事務所 〒151‐8583 東京都渋谷区代々木2‐2‐1 小田急サザンタワー16F 他、北海道支社、東北支店、中部支店、関西支社、中国・四国支店、九州支店、沖縄支社 |
| 関連会社 | 株式会社マックスコム 株式会社ウィテラス 株式会社ビジネスプラス りらいあデジタル株式会社 盟世熱線信息技術(大連)有限公司 MOCAP Limited InspiroRelia, Inc. RELIA VIETNAM JOINT STOCK COMPANY Infocom Technologies, Inc. |
| 上場市場 | 東京証券取引所 プライム市場(株式コード 4708) |
| 企業ホームページ | http://www.relia-group.com/ |
りらいあコミュニケーションズ株式会社（東証一部上場）の事務センターのSV ◎テレワークOK／残業月平均5時間程度／完全週休2日制／月収26万円以上可（1106521）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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