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サービスエンジニアの現在掲載中の転職・求人情報

サービスエンジニアの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/09/14 - 2007/10/11)

サービスエンジニア
正社員職種未経験OK転勤なし
「ピッ♪と触って、ゴー!」を、スムーズに。
今では当たり前になった、改札を「ピッ♪」とワンタッチで通過できるICカード対応の自動改札機。コイツのおかげで、人がよりスピィーディーに流れるようになりました。とはいえ、自動改札機も機械。ほおっておけば壊れてしまうもの。スピィーディーをいつまでもスムーズに。この当たり前の毎日を支えるのが大誠テクノのサービスエンジニアの仕事です。

自動改札機、発券機など各種駅務機器やATMの設計・開発・保守までを手がける当社。中でも各種駅務機器の電子マネー化が拡がる今、ICカード対応の自動販売機など駅務機器へのメンテナンス要望が高まっているのです。そこで、今回広く未経験者からエンジニアを募集します。

資格は一切要りません。「機械いじりが好き」という意欲があれば充分。技術面については最低でも3ヶ月の研修を通じて学び、独り立ちすることができます。技術が充分に身につくまでは現場になんて出しません。地に足をつけて歩いていけるまで何度でも面倒をみます。「機械いじりが好きな方」、ぜひご応募ください♪

募集要項

仕事内容
サービスエンジニア
活躍の場は、生活に身近な「駅・郵便局・銀行」などです!

自動改札機、発券機、電子掲示板など駅構内の機器、ATMのいずれかの保守、点検、メンテナンスをお任せします。多くの機械は電子化されており、泥臭い仕事ではありません。尚、担当機器は希望を考慮します。

【1日の流れ】
08:30-出社、朝礼
 ▼
08:40-ミーティング
その日の行動と昨日の報告 ※メンテナンス対応事例の共有など
 ▼
09:00-出発
電車で現場に移動。現場はJR、私鉄、郵便局、銀行など。1日3~4ヶ所を訪問し、点検および調整業務を実施。
 ▼
16:30-帰社
その日に行なった作業の報告書を上長に提出。
 ▼
17:00-帰宅

※扱う機器は電子化されていますので、LAN構築やネットワークの品質管理や保守も手がけていただきます。パソコンにて少し操作する程度なので、難しくはありません。研修を通じて学んでいただけます。
応募資格 高卒以上 22~30歳位まで【未経験者・第二新卒者・フリーター大歓迎!】
■機械やパソコンいじりが好きな方 ※文系出身者も歓迎します!
募集背景 東海地区でも、駅改札のICカードの需要が高まっています!

自動改札機をはじめとした各種駅務機器の設計・開発・保守業務をトータルで手がける当社。今後駅のICカードが全国共通になることも視野に入れて、今回サービスエンジニアを未経験から広く募集!機械いじりの好きな方をしっかりと研修します。
雇用形態 正社員
※試用期間3ヶ月(待遇は正社員と変わりません。試用期間終了と共に職能給を支給します)
勤務地・交通
名古屋支店/名古屋市中村区椿町17-16 丸元ビル5F
交通
名古屋支店/各線「名古屋駅」より徒歩5分
勤務時間 8:30~17:00
給与 固定給制 月給19万円以上+諸手当
※上記はあくまでも最低給与。経験・年齢・能力を充分に考慮の上、決定します。
年収例
20歳/334万円(諸手当含む)
休日休暇 ■月8~9日(交替制 ※基本的には土日はお休み。土日出勤は月に2日程度です。連休も可能。各々が旅行に行くなど有意義に休みをとっています。平日に休みをとると遊びに行くのも便利ですよ!)
■夏季・年末年始・有給・慶弔休暇
★年間休日:105日
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(6月)、賞与年2回(6月・12月/2006年実績:5ヶ月)
■交通費全額支給、各種社会保険完備
■時間外・住宅・家族・役職・資格手当
■退職金、財形貯蓄、社員持株、報奨金
■制服貸与、保養所、技術コンテスト、社長賞

【技術コンテスト】
毎年5月に開催。メンテナンスの実技を競います。上位10名には報奨金を支給するなどユニークでありながら、社員の技術力向上を目的としています。

【社長賞】
見本となるような成果をあげた社員に、金一封を支給しています。
配属部署・教育制度 【和気あいあいとした職場です!】
名古屋支店のカスタマーエンジニアリング部(CE部)へ配属となります。現在、名古屋支店では15人のエンジニアたちが活躍中です。平均年齢は27~28歳で、9割の社員が転職者。クリーニング店のスタッフ、旅行会社の社員、組立スタッフ、車の査定士など前職はさまざまです。今年の8月に入社したメンバーもいます。エンジニアの経験が全くない方も充分活躍できる環境。みんな「機械いじりが好き、パソコンいじりが好き」という想いで入社してきました。和気あいあいとした雰囲気ですので、あなたもすぐに馴染んでいただけるはずです。

▼導入研修…会社案内、就業規則、ビジネスマナー
▼モラル研修…安全教育
▼電気基礎知識…電気基礎、車輌基礎、はんだ付け、パソコン基礎、ICカード基礎、ネットワーク基礎、工具取扱方法
▼専門教育…以下の中から、担当になったものを学んでいただきます。
駅務教育(券売機、改札機など)、鉄道信号教育、保守マニュアル(郵便区分機、精算機、定期券発券機、ATM)、修理マニュアル(パソコン、携帯電話)、電車関係作業、駅ホーム関係作業、ホーム検地装置、グリーン車Suicaシステム、物販Suicaシステム
▼OJT研修…配属される課にて仕事をしながら訓練
▼実務

★最低でもトータル3ヶ月の研修を実施。

会社概要大誠テクノ株式会社

会社名 大誠テクノ株式会社
創業 1946年10月 ※設立:1987年10月
代表者 代表取締役 柴墻 友彦
資本金 2000万円
従業員数 70名
売上高 7億6500万円(2016年9月期実績)
事業内容 ■電気機械器具の設計・製作・保守
1. 産業機械の制御盤の製造
2. 電車の床下機器や電気品の製造
3. 駅の券売機・改札機・精算機の保守サービス
4. ATMや郵便区分機・CADの保守サービス
5. 空気清浄機やオゾン脱臭器など快適な環境機器の製造
6. 技術者の派遣
7. 風力発電装置の製造
事業所 東京本社/東京都品川区大井4-4-6
大阪本社/大阪府大阪市東成区玉津1-8-2
米国支店/3912 Victory Circle, Billings, MT 59102
主要取引先1 東日本旅客鉄道株式会社、JR東日本メカトロニクス株式会社、JR東日本テクノロジー株式会社、株式会社JR東日本メカトロサービス、株式会社総合車両製作所、株式会社JR西日本テクシア、九州旅客鉄道株式会社、近畿車輛株式会社、近鉄車両エンジニアリング株式会社、近鉄電気エンジニアリング株式会社
西武鉄道株式会社、西武電設工業株式会社
主要取引先2 新潟トランシス株式会社、日本信号株式会社、日信電子サービス株式会社、株式会社日立製作所、株式会社日立システムズ、日立ターミナル メカトロニクス株式会社、パナソニック株式会社、アイテック阪急阪神株式会社、信越ファインテック株式会社、理想科学工業株式会社、Knorr-Bremse AG、Schaltbau GmbH、Siemens AG 他
企業ホームページ http://www.taiseix.net/
個人名の表記について
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