- 【事業内容】
- 百貨店業
勤務地
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仕事内容 | 社内SE(アプリの要件定義~ベンダーコントロールをお任せします) 小田急電鉄株式会社を中心とする小田急グループの一員である小田急百貨店。新宿・町田・ふじさわの3店舗を展開しており、長きにわたってたくさんのお客様から愛されてきました。あなたには当社の社内SEとして要件定義からベンダーコントロールまでの業務をお任せします。まずはアプリに関するプロジェクトに携わっていただく予定。新たなICTの導入にあたり企画から完成まで一貫して取り組んでいただきます。よりよいお客様サービスに繋がるよう、あなたのチカラを貸してください。 《お任せする業務内容》 ■デジタル戦略の立案 ■新規ICTシステムの導入 ■サービスレベルの維持・管理 ■ベンダーとの折衝 ■社内プロジェクトの企画・立案 ■業務システムの見直し・効率化・運用 《キャリアパス》 まずはアプリ系のプロジェクトからお任せしますが、ゆくゆくはインフラ周りやIT戦略にも関わってほしいと考えています。外部セミナーの受講などスキルアップにつながるフォローも行なっていますので、ぜひ利用してください。実際に現在のメンバーも教育制度を活用し、徐々に担当分野を広げています。 《配属部署》 配属となるIT部門には、男性8名、女性3名の計11名のメンバーが所属しています。平均年齢は45歳。以下のように業務を分担しています。 ■マネージャー:2名 ■ネットワーク・サーバー担当:2名 ■POS担当:2名 ■社内システム担当:2名 ■EC担当:1名 ■庶務アシスタント:2名 ※ヘルプデスクや開発業務は外部に委託しています。 |
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応募資格 |
専門卒以上業種未経験歓迎
<業界未経験者歓迎!> 業務系アプリケーションの開発経験をお持ちの方 |
募集背景 | 現在当社では、「リアル店舗のあり方」や、OMOの必要性などを見直し、お客様との接点をよりデジタル化させることを目指しています。そのカギを握るのが、IT部門。彼らを主導にPOSシステムのリニューアル、ECサイトの拡充、Web接客アプリの開発などさまざまなプロジェクトを始動させる予定です。またプライベートクラウドの刷新やシンクラ端末の拡大、データセンター更新などのインフラプロジェクトも始動するタイミングです。あなたにはまずアプリに関するプロジェクトにジョインしていただき、ゆくゆくは当社のIT戦略を担っていただきたいと考えています。期待のかかるポジションですが、意欲をお持ちの方はぜひご応募ください。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の条件に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都新宿区西新宿1-1-3
交通
JR山手線ほか各線「新宿駅」西口直結
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勤務時間 | 9:45~18:45(実働7時間30分/休憩90分) ※コアタイムなしのフルフレックスタイム制も利用可能です。 ※残業はほとんどありません。 |
給与 |
月給27万円~38万円 ※給与額は経験・能力などを考慮のうえ決定します。 ※残業代は別途全額支給いたします。 |
休日休暇 | 週休二日制(月8日~10日|木・日) 夏季休暇 年始休日(3日) 誕生日休日 慶弔休暇 連続休暇制度(年2回、最大10日間の連続休暇を取得できます!) 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 特別休暇 年次有給休暇 |
福利厚生・待遇 | 昇給年1回 賞与年2回(2020年度実績3.3ヶ月分) 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) 通勤手当全額支給 時間外手当全額支給 自己啓発援助金制度 教育体系に応じた社内研修・社外研修 買物割引制度 財形貯蓄制度 共済組合 ベネフィットステーション(福利厚生サービス) 退職金制度(勤続3年以上 ※定年60歳) 敷地内全面禁煙 |
会社名 | 株式会社小田急百貨店 |
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設立 | 1961年6月1日 |
代表者 | 樋本 達夫 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 820名(男性333名、女性487名) ※2021年4月末現在 |
売上高 | 842億5500万円(2021年2月期)※前年比:65.6% 1284億8500万円(2020年2月期)※前年比:95.0% 1351億8100万円(2019年2月期)※前年比:94.5% 1430億4000万円(2018年2月期)※前年比:101.6% 1408億2500万円(2017年2月期)※前年比:96.3% 1462億4200万円(2016年2月期)※前年比:101.3% |
事業内容 | 百貨店業 |
事業所 | 〒160-8001 東京都新宿区西新宿1丁目1番3号 |
企業ホームページ | https://www.odakyu-dept.co.jp |
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