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株式会社HARIMAドミノ・ピザの店長<オープニングスタッフ募集>年収500万円以上も可能/賞与年3回/3連休取得可能!(1102981)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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ドミノ・ピザの店長<オープニングスタッフ募集>年収500万円以上も可能/賞与年3回/3連休取得可能!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/09/09 - 2021/11/03)

ドミノ・ピザの店長<オープニングスタッフ募集>年収500万円以上も可能/賞与年3回/3連休取得可能!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
”30万円以上”の月給も、”週2日”のお休みも、叶います。
「収入を増やしたいけれど、休めないのはツライ」「しっかり休みたいけれど、収入も妥協したくない…」とお考えの方。当社なら、どちらも諦めなくていいんです。

★月給は30万円以上!
新店舗の店長という重要なポジションですから、30万円以上の月給でお迎えします。また、店舗の成果に応じて、年3回の賞与でも還元。売上などはもちろん、「店舗コンディション」など、数字だけでは判断できない部分もしっかり評価しています。頑張り次第では、入社1年目で年収500万円以上も可能です。

★お休みも多め!
休日は月に8~10日。繁忙期以外は、週に2日休むことができます。長年この業界で働く社長ですが、過去には仕事の忙しさから家族との時間が取りにくかったことも。そこで、社員がこうした働き方をしなくても良いように、スタッフを多く採用し、全員が余裕を持って働ける体制を整えているのです。

すべては、社員の満足度を上げるため。
飲食業界ではなかなか珍しい働き方を、当社で叶えませんか。

募集要項

仕事内容
ドミノ・ピザの店長<オープニングスタッフ募集>年収500万円以上も可能/賞与年3回/3連休取得可能!
ドミノ・ピザの店長として店舗運営をお任せします。まずは他店舗からサポートに入る店長のもと、OJTで店舗業務を覚えることからスタート。店長職を引き継いだ後は、新人スタッフの育成に力を入れていきましょう。育成マニュアルをご用意していますので、未経験の方もご安心ください。

<入社後の流れ>
▼受付・調理・配達
入社から1~2ヵ月の間は、アルバイトが担当する業務をひと通り行ないます。

【受付】…電話でご注文を伺い、タッチパネルでオーダーを入力します。
【調理】…ピザ生地を伸ばして具材をトッピング。オーブンで焼いて完成です。
【配達】…原付の免許を持っている方のみにお任せします。

▼店長の補佐
3ヵ月目からはシフト管理や人員配置、発注、コスト管理といったマネジメント業務も習得しつつ、4~6ヵ月目までは店長補佐をお任せ。入社半年後には、店長としてご活躍いただけます!

◎スマートフォンで好きな時に学習!
OJTでの学習に加えて、スマートフォンを使ったオンライン学習も可能。店舗業務、店長としての心得、マネジメントなど、およそ150の項目が学べます。

◎店長の裁量が大きい!
FCの良さは、店舗ごとに裁量が与えられていること。ドミノ・ピザとして最低限のルールはあるものの、例えばお客様満足度を上げるため、あえて人件費をかけてスタッフを多めに採用してもOK。店舗のカラーを考えながら主体的に動くことができます。

◎「見えにくい頑張り」も評価!
「売り上げ前年比」「店舗コンディション」「人件費管理」「フードコスト管理」「オーナー評価」の5項目で評価査定を行ないます。売り上げなどの数字だけでなく、見えにくい部分まで代表の目線を入れてしっかり評価。年に3回の査定を通じて、賞与としてしっかり還元します。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

学歴不問【職種・業種未経験、社会人未経験、第二新卒、歓迎!】
◎就業ブランクや転職回数なども一切問いません!
募集背景 ◎新店舗オープンに伴う募集です!
宅配ピザチェーンとして業界トップクラスの店舗数・知名度を誇る「ドミノ・ピザ」。当社はそのFC店舗として、2018年9月から約3年で関西に5店舗を出店しました。前年比130%以上の成長を実現しており、今年11月には香川県に新店舗をオープン!今後は、四国・大阪エリアで10年以内に合計10店舗の出店を目指しています。

今回は、新店舗でのオープニングスタッフも含めた募集。しっかり稼げて休みも取れる。そんな環境で、店長にチャレンジしませんか?未経験の方でもイチからしっかり教えますので、ぜひご応募ください!
雇用形態
正社員

正社員
※3ヵ月間の試用期間と半年間の研修期間があります。その間の給与は月給26万円となります。
勤務地・交通
~積極採用中~
<2021年11月17日オープンの新店舗!>
ドミノ・ピザ丸亀中府店 香川県丸亀市中府町2丁目1‐6

▽下記店舗でも採用を行なっております▽
■浪速元町店/大阪府大阪市浪速区元町2-13-6
■四つ橋花園西店/大阪府大阪市西成区旭2丁目4-12
■富田林喜志南店/大阪府富田林市喜志町3丁目7-1
■羽曳野島泉店/大阪府羽曳野市島泉2丁目5-184-1
■東予丹原店/愛媛県西条市周布707-3

※バイク・自転車・マイカー通勤OK!(駐車場完備)
※オープン前の入社をご希望の方は、高松市内or大阪の既存店での勤務も可能です。その場合は、当社でマンスリーマンションなどのお住まいをご用意します。
交通
■丸亀中府店/JR「丸亀駅」より徒歩10分/車で5分
■浪速元町店/地下鉄御堂筋線「大国町駅」より徒歩8分
■四つ橋花園西店/地下鉄四つ橋線「花園町駅」より徒歩5分
■富田林喜志南店/近鉄長野線「喜志駅」より徒歩4分
■羽曳野島泉店/近鉄南大阪線「高鷲駅」より徒歩8分
■東予丹原店/JR「壬生川駅」より徒歩22分/車で6分
勤務時間 変形労働時間制 週平均実働40時間

<シフト例>
10:00~20:00
10:00~16:00
15:00~24:00
15:00~21:00
給与 月給30万円以上+各種手当+賞与年3回
※試用期間中・研修期間中の給与は、月給26万円になります。
※いずれも、みなし残業代(月45時間分、7万円以上)を含みます。
※超過分は別途支給いたします。
年収例
500万円(入社1年目)
580万円(入社2年目)
休日休暇 <年間休日110日>
■シフト制(月8~10日)
┗繁忙期を除けば、ほぼ週休2日ペースで休みが取れます。もちろん2連休・3連休の取得も可能。店舗間で人員を調整したりアルバイトを多く採用したりしているため、しっかり休める環境です!
■有給休暇
■慶弔休暇
■長期・連続休暇取得
■5日以上連続休暇の取得可
福利厚生・待遇 ■昇給随時
■賞与年3回
■交通費全額支給
■社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(みなし残業代超過分)
■役職手当
■家賃補助(当社がご紹介した物件にお住まいの方が対象)
■社員旅行
■懇親会
■自転車、バイク、車通勤可
■駐車場あり
■海外研修
■資格支援制度
■制服貸与
入社後の流れ ▼オープン前にご入社された方は、まず既存店舗での研修。実務を通して、受付・調理・配達業務を覚えましょう。
▼新店舗のオープンに伴い、社長もしくは店長と新店舗へ。徐々に店長業務を引き継いでいきます。

◎オンライン講座で、ピザの作り方からマネジメントまで、およそ150の項目を学ぶことが可能。未経験の方も安心です。

<フォロー体制も万全!>
スタッフ全員が受付・調理・配達のすべてに対応できるよう育成しています。そのため、分からないことがあっても周囲のスタッフがしっかりフォロー。配達に関しても、スピーディーかつ安全にお届けできるよう、最短ルートや注意が必要なルートを全員で共有しています。
一緒に働く仲間・社内イベント <一緒に働く仲間>
店長は、愛媛で新店オープンを任せた店長が担当する予定。直営店での勤務経験もあるベテランです。あなたが業務に慣れた後は、店長を交替する予定。その他の社員は1~2名、アルバイト約40名を想定。お休みを取りやすいよう、ゆとりのある体制を整えます。

<社内イベント>
ドミノ・ピザ全社員とオーナーが集結し、優秀な社員の表彰、パーティーなどを実施する「コンベンション&アワード」を年1回開催。また、2年に1回、ドミノ・ピザの世界的イベント「ワールド・ワイド・ラリー」がラスベガスで開催されます。成績優秀者やインセンティブを獲得したスタッフが、この1週間の海外研修に参加可能です。

会社概要株式会社HARIMA

会社名 株式会社HARIMA
設立 2019年12月
※創業2018年9月
代表者 播磨 大和
資本金 300万円
従業員数 156名(2021年8月現在)
売上高 4億4000万円(2020年12月期実績)
事業内容 ドミノ・ピザの販売・運営
事業所 ■浪速元町店/大阪府大阪市浪速区元町2-13-6
■四つ橋花園西店/大阪府大阪市西成区旭2丁目4-12
■富田林喜志南店/大阪府富田林市喜志町3丁目7-1
■羽曳野島泉店/大阪府羽曳野市島泉2丁目5-184-1
■東予丹原店/愛媛県西条市周布707-3

<2021年11月オープンの新店舗>
香川県丸亀市中府町2丁目1‐6
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
今すぐ決めたい方も、じっくり見極めたい方もまずは会員登録を!