- 【事業内容】
- 飲食店を中心としたサービス業を展開する企業への経営サポートと飲食店の運営
勤務地
特長
スーパーバイザー、店舗開発（飲食・フード、アミューズメント）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | SV募集、将来の幹部候補 ★東証マザーズ上場企業／経験者優遇／月給30万円以上／賞与年2回 『名代 宇奈とと』の統括マネジメント業務全般を担当してください！★『名代 宇奈とと』とは？ 「安い・早い・旨い」をモットーにした、うな丼・うなぎの専門店。うな丼の価格は500円（税抜）からで「ワンコインうな丼」と親しまれているのが特徴。近年はデリバリーやテイクアウトの売上も拡大中です。 ＜当社について＞ 飲食店などのサービス業を対象に、総合的なコンサルティングサービスを提供。これまでの支援実績は1000店舗以上。2020年8月からは『名代 宇奈とと』のライセンス事業をスタート。実店舗を持たないゴーストレストランのほか、キッチンカーやコラボ店舗などの新業態にも挑戦し、業界全体を活気づけています。また海外出店も行なっており、ミシュラン一つ星店舗、著名人がおしのびで訪れる看板のない店舗や、有名誌で取り上げられる人気店などを運営する子会社も有しています。 ＜仕事内容＞ ■売上アップに向けたマネジメント 各店舗の売上管理や分析、改善提案、店長・スタッフ教育など、店舗運営に関するマネジメント業務全般をお任せします。 ■ライセンス契約店舗のフォロー ライセンス契約店舗は国内・海外約50店舗。別業態の飲食店とのダブルネーム店舗やコラボメニューの開発など、多角的に店舗を拡大中です。直営店以外の店舗のフォロー業務も行なっていただきます。 ■その他 本部と国内・海外の各店舗や子会社など、全てをつなぐ架け橋として、販促、メニュー提案などさまざまなディレクション業務を行ないます。 ＜ゆくゆくは…＞ 不採算店舗の再生業務、EC拡大、海外展開、新業態の開発や運営などもお任せしていく予定。既存店舗のノウハウと実績を結集し、より良い店舗を作ってください！ ※ご経験により、店長候補からスタートする場合もあります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎ブランクOK
学歴・ブランク不問＜職種未経験（要店長経験）、社会人経験10年以上歓迎＞ ■飲食業界でのSV経験、もしくはそれに準じる店舗統括経験、店長経験 ■基本的なPCスキルをお持ちの方 |
| 募集背景 | 「夢をカタチに！和食を世界に！」をビジョンに、飲食店や美容室などの店舗運営に関する総合的なコンサルティングサービスを手がける当社。2016年9月には東証マザーズ上場を果たすなど、着実に成長を続けてきました。このたび、今後のさらなる事業拡大に向けて、SVポジションを新設します。そこで、これまでの経験を活かして、当社と一緒に飲食業界を盛り上げていただける方を募集することにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員◎試用期間（2ヶ月）があります。その間の給与や待遇などに差異はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル34階
★2019年に新設されたキレイなオフィスです！ 交通
各線「新宿駅」より徒歩5分
都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩5分 東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩6分 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働8時間） |
| 給与 |
月給30万円以上 ◎経験や能力を考慮の上、給与額を決定します。 ◎上記金額はみなし残業手当（月45時間分／7万5938円）を含みます。超過分は別途支給します。 ※ご経験により、店長候補からスタートする場合もあります。その場合の月給は【28万円以上】となります。 年収例
年収700万円（入社1年目／35歳）
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| 休日休暇 | ■週休2日制（月6～8日） ■夏季休暇（計画付与） ■有給休暇（初年度10日） ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産休・育休 ■介護休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回 ■賞与 年2回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月2万5000円まで） ■住宅手当（勤務地から3km以内：月3万円） ■社宅（社内規定あり） ■扶養手当（配偶者：月2万円、子1人目・2人目：月1万円、子3人目：1万5000円） ■役職手当 ■資格手当 ■制服貸与 ■社員研修 ■海外研修 ■時短勤務制度 ■独立支援制度 ■ストックオプション制度 ■持株制度 ■社内イベント |
| 入社後の流れ | ▼導入研修（1日） 企業理念やビジネスモデルなど、当社を理解することから始めましょう。 ▼現場配属・研修（1ヶ月程度） 上司のもと、OJTを実施。まずは、できる業務からお任せする予定です。とはいえ、SVは同社初となるポジション。積極的に意見やアイデアを発信していただけることを期待しています。 ▼独り立ち（入社２ヶ月目以降） 経験を生かして、売上アップ、店舗・会社の発展にあなたの力を存分に発揮してください！ ＜キャリアップを応援します＞ 実力主義のため、年齢や社歴に関係なく、大きな裁量を与えられる環境です。ゆくゆくは幹部として活躍できるチャンスもあります。その場合、月給は5万円以上アップすることも可能です。 |
| 会社名 | G-FACTORY株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2003年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 片平 雅之 |
| 資本金 | 5000万円（資本準備金：3億3658万5120円） |
| 従業員数 | 単体：200名 連結：500名 ※パート・アルバイト含む |
| 売上高 | 47億3500万円（2022年12月期実績） 36億4100万円（2021年12月期実績） 39億6300万円（2020年12月期実績） |
| 事業内容 | 飲食店を中心としたサービス業を展開する企業への経営サポートと飲食店の運営 |
| 事業所 | 【本社】 東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル33階 【大阪オフィス】 大阪府大阪市北区曽根崎2-11-8 大阪日興ビル9階 【福岡オフィス】 福岡県福岡市中央区天神1-4-1 西日本新聞会館 16階 |
| 関連会社 | 株式会社M.I.T GF CAPITAL PTE.LTD.／シンガポール現地法人 GF CAPITAL(THAILAND)CO.,LTD.／タイ現地法人 GF CAPITAL(VIETNAM)CO.,LTD.／ベトナム現地法人 |
| 経営理念 | 私達G-FACTORYは、『成長を志す人財』と『変革（挑戦）を志す組織（企業）』と共に、新しい価値を創造し続け、常に成長し続けます。 |
| 企業ホームページ | https://www.g-fac.jp |
G-FACTORY株式会社のSV募集、将来の幹部候補 ★東証マザーズ上場企業／経験者優遇／月給30万円以上／賞与年2回（1102039）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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