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グラハム株式会社法人営業◎月給30万円以上◎私服OK◎昇給年4回で早期キャリアアップが可能◎前年比200%の成長企業(1101431)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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法人営業の現在掲載中の転職・求人情報

法人営業◎月給30万円以上◎私服OK◎昇給年4回で早期キャリアアップが可能◎前年比200%の成長企業の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/09/16 - 2021/11/10)

法人営業◎月給30万円以上◎私服OK◎昇給年4回で早期キャリアアップが可能◎前年比200%の成長企業
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日内定まで2週間転勤なし
リアルタイムな実績評価、
入社6ヶ月以上の社員の昇給率70%
社歴や年齢などに関係なく、社員一人ひとりの実績や成果を正当に評価し、昇給や昇格につなげている当社。
実際に、人材業界未経験で入社し、3ヶ月で年収約150万円アップ、月給10万円アップした先輩もいます。
20代前半で課長や20代半ばで部長といった役職にステップアップする社員も珍しくありません。

人材業界未経験でスタートした先輩がほとんど。前職は、証券営業、ネット回線のインサイドセールス、ハウスメーカーの営業などで、当社で人材業界やサービスの知識をゼロから身につけて活躍しています。

扱うサービスが幅広いため、クライアントのニーズや課題に応じた提案がしやすいことも、成約率の高さにつながっています。
顧客や売る商材に縛りが無いから磨かれるマーケティング力や、広告のディレクション業務でクリエイティブ力も身につきます。

募集要項

仕事内容
法人営業◎月給30万円以上◎私服OK◎昇給年4回で早期キャリアアップが可能◎前年比200%の成長企業
求人広告やSNS型採用サービス、ダイレクトリクルーティングサービス、採用管理システムなど、幅広いサービスを提案していただきます。
企業のニーズに合わせて、複数のサービスを組み合わせることも可能。サービスの企画提案から、データ分析といった運用まで一貫してサポートしていただきます。

【入社後の流れ】
入社2ヶ月間は新入社員を育てる専任の部署に配属します。 メンターは、副社長と課長代理の2名。副社長は、日本最大級の転職・就活クチコミサイトの元事業責任者。課長代理は業界未経験からスピード昇格を果たした実力者です。
座学研修と実践で、人材業界のこと、アポイント取得のコツ、商談の進め方、採用ノウハウなど幅広く教えます。 インサイドセールスや商談といった『実務スキル』から、ロジカルシンキングやKPI設計などの『どこでも使えるスキル』まで丁寧に指導します。

【基本的な仕事の流れ】
▼リード獲得(電話やメールでアプローチ。提案先は自由)
▼初回訪問(状況や採用計画などをヒアリング)
▼再訪問(初回時の内容を元に考えた企画を提案)
▼受注
▼運用(取材や求人広告作成のディレクション、効果データの分析などを実施)
▼次回提案(効果検証をもとに、次回採用戦略の提案、業界最高水準のリピート率を誇ります) ※上司や運用専門部署とチームでクライアントをサポートします

【グラハムのポイント】
★メリハリが効いている待遇と風土
#入社6ヶ月以上の社員の昇給率70%
#昇給のチャンスは年に4回!
#20代前半→入社3ヶ月で課長、20代前半営業経験6ヶ月→入社1年で部長に昇格した先輩の実績あり
#商談が無い日は短パン・サンダルで出社OK!
#従業員が考えた独自制度も多数
応募資格
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

下記のいずれかに当てはまる方

【営業経験者の方(業界不問)】
<業種未経験、第二新卒、歓迎!>
■高卒以上
■法人または個人向けの営業経験のある方

【営業未経験者の方】
<職種・業種未経験、第二新卒、歓迎!>
■大卒以上
■何かしらの顧客折衝経験をお持ちの方(業界・職種・年数不問)

★以下にひとつでも当てはまる方、ご活躍いただけます!★
◎営業・販売・接客など人とコミュニケーションを取る仕事の経験がある方
◎年功序列ではなく頑張った分、実力や成果をしっかり評価・還元してほしい方
◎成長中の企業で、会社づくりから一緒にやってみたい方
募集背景 2018年12月に設立した当社。ネット系上場企業の出資を受けて強固な基盤を構築しながら、採用コンサルティング事業を中心に企業の採用課題を解決するソリューションを提供しています。設立2年半で4事業3子会社設立を実現。現在、グループ全体の従業員数は150名を超え、今期はグループで約300名の体制を目指します。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間3ヶ月(労働条件は本採用と同じです)
勤務地・交通
【本社】東京都文京区後楽2-3-21住友不動産飯田橋ビル7F・11F
【大阪支社】大阪府大阪市西区立売堀1-2-12本町平成ビル2F

※ご希望を考慮して決定いたします。
※転勤はありません。
交通
【本社】
東京メトロ大江戸線「飯田橋駅」徒歩3分 ・東京メトロ南北線「後楽園駅」 徒歩9分

【大阪支社】
大阪メトロ中央線「本町駅」より徒歩3分
大阪メトロ御堂筋線「本町駅」より徒歩5分
大阪メトロ長堀鶴見緑地線「心斎橋駅」より徒歩6分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
給与 月給30万円~50万円+月間インセンティブ+四半期インセンティブ
※あなたの経験や能力、前職の給与などを考慮の上、優遇いたします。
※上記金額には、みなし残業手当(40時間分/7万2500円~12万800円)を含みます。時間超過分は別途、全額支給いたします。
年収例
年収480万円(23歳・入社1年目)
年収600万円(26歳・入社2年目)
休日休暇 <年間休日120日以上!>
└社員にはメリハリをつけて働いてほしいという想いから、年間休日を充実させています。家庭を持つ社員も仕事と家庭の両立を実現しています。

■完全週休2日制(土・日・祝)
■年末年始休暇
■有給休暇(入社3か月目付与)
■産前・産後・育児休暇
■特別休暇(慶弔、アニバーサリー、勤続5年で5日休暇等)
福利厚生・待遇 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■健康サポート制度(インフルエンザ、健康診断、産業医面談)
■昇給年4回(4月・7月・10月・1月)※年4回昇給・昇格のチャンスあり
■私服OK※ネイルも自由!
■交通費(全額支給)
■時間外手当(超過分を追加支給)
■住宅補助手当(オフィスから2km以内に住むと月2万円支給)
■グラハムAWARDS(全社員対象の半期表彰。1回最大40万円支給)
■リーダー引越し手当(リーダー以上が対象)
■図書購入全額支給制度
■出産お祝い制度(希望する商品を会社からプレゼント。最大10万円)

★社員の声を取り入れて、福利厚生を充実させました!
例えば「図書購入全額支給制度」や「住宅補助手当」などは、社員の声から生まれた制度。社員がより一層働きやすい会社になるよう、意見やアイデアなどにはしっかり耳を傾けます。良い提案は制度として導入。会社をさらに成長させることに関われる環境です。
キャリアアップ 100%実績で評価します。そのため、20代後半で課長や部長にステップアップする社員は珍しくありません。先輩の前職は、証券会社の営業、ネット回線のインサイドセールス、ハウスメーカーの営業など様々で、人材業界未経験からスタートしたメンバーがほとんどです。 媒体の提案だけではなく、求人広告からSNS型採用サービス、ダイレクトリクルーティングサービス、 採用管理システムなど幅広いサービスを提案可能なため、企業に合った提案をしやすく成果も出しやすい環境です。
社員インタビュー 前職では大手証券会社の営業職として働いていましたが、より規模の小さい会社で裁量権のある環境で働きたいと思い、転職を決意しました。
そんな中、全くの異業界である人材業界のグラハムを選んだ理由は、様々なことに挑戦でき、頑張った分評価されるような環境があると感じたからです。
実際に、グラハムに入社して良かったと思う点は、評価制度を社員全員に公開していたり、頑張れば頑張った分、しっかりと実力を評価しているところです。ほかにも、年齢・役職関係なく意見を言えるような社風であることや、経営陣との距離が非常に近く、日々の営業の中で学べることが多く、毎日やりがいを感じて仕事ができています。

会社概要グラハム株式会社

会社名 グラハム株式会社
設立 2018年
代表者 代表取締役社長 福島健二
資本金 5000万円
従業員数 115名(2024年1月時点)
事業内容 ◆採用コンサルティング事業
#クライアントは日本全国、あらゆる業界、あらゆる規模の企業
#商材は日本にあるほぼ全ての求人サービス。中には日本で数社しか取り扱えないサービスも
#採用動画やHP作成など、クライアントの長期的なブランディングを行なうケースも急増中
#売ってからがスタート。顧客の採用業務そのものをサポートして、採用成功まで伴走
事業所 ■東京本社/東京都文京区後楽2-3-21 住友不動産飯田橋ビル7F ・11F
■大阪支社/大阪府大阪市西区立売堀1-2-12本町平成ビル2F
関連会社 496株式会社
フルウィル株式会社
グラハムキャリア株式会社
グラハムコミュニケーション株式会社
ケアスタッフィング株式会社
企業ホームページ https://graham.co.jp
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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