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個人営業の現在掲載中の転職・求人情報

営業の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/09/04 - 2007/10/01)

営業
正社員職種未経験OK学歴不問転勤なし
売上の約3割を、給与口座に振り込みます(当社は不動産会社です)。
扱っているのは、一戸建て住宅やマンションなど、価格帯4000万円前後の物件。
当社における「売上」とは「仲介手数料」のこと。ちなみに1件あたり平均252万円です。
その3割、ということは…1件売れば75万6000円が自分のお給料になる、ということ。
2件売れば151万2000円。3件売れば226万8000円。もちろん月給のハナシです。

当社の営業メンバーは20名。全員、毎月1~3件は契約を決めてきます。
…なんて言うと、超・ベテラン揃いのように聞こえるかもしれませんが
20名のうち14名は未経験からのスタート。それも、元シェフや元レーサーなど
不動産どころか、営業すらまったく無縁だったメンバーばかりです。

経験不問でも、絶対に活躍できる秘訣は「サポート体制」と「反響の良さ」にあり。
商談には必ずベテラン先輩が同行。ほとんどの社員が2ヶ月以内に初受注をしています。
そして、広告には大きな費用を投下しているから、地元のお客様の認知度は抜群。
こちらから売り込む必要は一切ありません。安心して、稼ぎにきてください。

募集要項

仕事内容
営業
「不動産を売る」と言うよりは「住みかえのコンサルティング」を

≪100%反響営業。85%の社員が未経験からのスタートです≫
「不動産を買いたい」というお客様に対し、最適な物件を提案。“住みかえ”をお手伝いする仕事です。扱っているのは、JR中央線・京王線沿線の戸建住宅と分譲マンション(新築および中古)、そして土地。仕事の流れは下記の通りです。

▼問い合わせ
ネットや電話でお客様からお問い合わせが寄せられます。問い合わせ件数は、会社全体で月200~300件。一人あたり月10~15組のお客様を対応していただきます。
≪ここがPoint!≫
当社は宣伝に多額な費用を投下しています。ネットやチラシ、住宅情報誌などに積極的に広告を掲載しているため、認知度も抜群。こちらから売り込む必要は一切ありません。

▼ヒアリング
予算や間取り等の条件やお客様のライフプランを把握します。お客様が思い描くイメージに、できるだけ近い物件を紹介できるよう努めてください。
≪ここがPoint!≫
お客様のご要望に沿った提案ができるようになるには、日頃の勉強が必要不可欠。空き時間を使って地域について調べたり、土地勘を養うようにしています。

▼契約
内見に同行し、お客様のニーズに合致する物件が決まったらご成約。
≪ここがPoint!≫
慣れるまではベテランの上司が商談をサポート。ほぼ全員が入社2ヶ月目で初受注を上げています。
応募資格 学歴不問 25歳~35歳位まで 【要普免】
■未経験者・第二新卒大歓迎!社会人としてのマナーを大切にされる方であれば、必ず成長していけます。あとは私たちにお任せください。
募集背景 地域のお客様に愛されて23年。新しいメンバーを募集します

JR中央線・京王線全域をカバーする不動産仲介会社として歩んできた当社。景気の上昇に伴い、売上も増加中。ちなみに設立以来23年間、無借金経営を行なっています。1100億円の資本金を誇るTHRグループの一員として、今後も積極的に事業を拡大していく予定。そこで、新しいメンバーを募集いたします。
雇用形態 正社員 
※3ヶ月の試用期間あり
勤務地・交通
東京都国分寺市南町3-22-2
交通
JR中央線「国分寺駅」より徒歩3分
勤務時間 9:30~19:00(実働8時間)
※遅くとも21時には帰宅しています。
給与 【入社時】固定給制 月給25万円~30万円+歩合給(仲介手数料の30%)
【3~6ヶ月後】完全歩合給制(仲介手数料の30%)
※完全歩合給制への移行時期はご希望と実績を考慮します。

<完全歩合給制とは>
営業実績がダイレクトに給与に反映されるシステム。取り扱い物件の価格帯は平均4000万円。仲介手数料は平均252万円です。平均受注件数は月1件。その場合月給は75万6000円になります。
年収例
・年収1180万円(31歳/入社5年目)
・年収1200万円(32歳/入社2年目)
・年収1600万円(26歳/入社2年目)
休日休暇 ◆週休2日制(水曜日・隔週火曜日)
◆夏季休暇(6日)、年末年始休暇(10日)
◆慶弔休暇、有給休暇
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回(※固定給制の場合)
◆賞与年2回(※管理職以上)
◆交通費1万5000円(※営業車を持ち込みで利用する場合にガソリン代として支給)
◆社用車貸与、役職手当、資格手当、海外研修(3年に1回※ロス・ラスベガス)
★年間2回開催の達成コンテスト受賞者には旅行のプレゼント★
上半期…国内旅行(沖縄・北海道)/下半期…海外旅行(ハワイ・グアム・韓国)
配属部署・教育制度 営業1課~4課のうち、いずれかへの配属となります。それぞれの課にカラーがありますが、共通点は「馴染みやすさ」。あなたもすぐに慣れていただけると思います。平均年齢35歳の営業メンバーは、全員で20名。うち中途入社者は17名。未経験者は14名です。元・相撲の行司(!)や元・貴金属類の販売、元・F3000レーサー、元・ミュージシャン、元・フレンチシェフ…etc.と、バラエティ豊かな顔ぶれ。皆、不動産業界はもちろん、営業もはじめてでしたが、今ではしっかり稼いでいます。

入社後はOJTにて指導いたします。一人前になるまでは、ベテラン先輩社員がマンツーマンでバックアップ。もちろん商談にも同席いたします。独り立ちまでにかかる期間は、個人差はありますがおよそ1年位。知識の習得に専念できるよう、営業以外の業務は事務スタッフがサポートします。宅建資格を取得するための模擬試験も実施。受験にかかる費用も負担いたします。

会社概要株式会社東宝ハウス国分寺

会社名 株式会社東宝ハウス国分寺
設立 1983年7月
代表者 代表取締役 大家 輝之
資本金 1000万円
従業員数 24名
売上高 4億円(2018年11月期見込み)
3億5000万円(2017年11月期実績)
3億9000万円(2016年11月期実績)
★設立以来、無借金経営を続けています。
事業内容 総合不動産仲介業

【宅建免許番号】
東京都知事免許(10)第42787 号

【加盟団体】
(社)全国宅地建物取引業保証協会会員
(社)東京都宅地建物取引業協会会員 建設大臣指定
(財)東日本不動産流通機構会員
事業所 本店/東京都国分寺市南町3-22-2
関連会社 ■東宝ハウスグループ
グループ会社数:15社(東京・神奈川・埼玉・千葉)
グループ総社員数:約400名
グループ年間総取扱高:1,286億6,060万円(2017年度実績)
グループ年間総取扱件数:3,819件(2017年度実績)

≪創業:1976年2月≫
本社所在地:東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル25F
企業ホームページ http://www.toho-house.co.jp/
個人名の表記について
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