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新規事業立ち上げスタッフ(不動産投資型クラウドファンディングを展開)★アイデアが歓迎される風土!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/09/16 - 2021/10/27)

新規事業立ち上げスタッフ(不動産投資型クラウドファンディングを展開)★アイデアが歓迎される風土!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし
新規事業のコアメンバーに、特別な経験は必要ありません。
不動産事業を営む日本ワークスが大切にしているのは、同じ方向を向いて頑張れるかということ。それは、新規事業においても同じです。

クラウドファンディング事業は昨年4月に立ち上げ、今年から本格始動。高額な不動産を小口化して投資資金を募り、収益を分配する“不動産投資型クラウドファンディング”を展開します。現段階で決まっているのは、この事業の枠組みだけ。「今後どういうポジションを目指すのか」「目標となる数値設定はどうするのか」など、一緒にアイデアを考えていくことができます。

新規事業に携わっているメンバーは現在、事業責任者を含めて2人のみ。3人目のメンバーとして、新しい仲間をお迎えしたいと考えています。新しいことにチャレンジする、その熱意が何より重要だから、文字入力ができるレベルのPCスキルさえあればOK。上司となる事業責任者に「不動産投資型クラウドファンディングって?」というところから教えてもらい、0から1をつくっていけるのです。

貴重な経験を積める、めったにないこのチャンス。ぜひ掴んでください。

募集要項

仕事内容
新規事業立ち上げスタッフ(不動産投資型クラウドファンディングを展開)★アイデアが歓迎される風土!
主軸事業として不動産事業を展開する日本ワークスにて、新規事業となるクラウドファンディング事業の立ち上げをお任せします。3人目のコアメンバーとしてご活躍ください。

――クラウドファンディング事業って?
高額な不動産を小口化して投資資金を募り、収益を分配する“不動産投資型クラウドファンディング”のこと。少ない資金から不動産投資が可能となり、分散投資のしやすさや手続きの楽さから、幅広い層の投資家を中心に人気を集めています。

――具体的な仕事内容って?
■市場調査(現在までの状況を確認するための調査)
■マーケティングリサーチ(今後の展開を予測するための調査)
■専用システムの運用
■商品企画・立案

>>上記は、現段階で発生する業務です。今後は、新たに業務が増えることが予想されます。様々な業務に取り組むことで事業を軌道に乗せ、「新たな顧客の開拓」「資金調達」「安定したリードの開拓」の達成を目指す方針です。

>>大きな裁量が与えられる環境です。「今後どういうポジションを目指すのか」「目標となる数値設定はどうするのか」と一緒にアイデアを考えたり、「SNSの運用は、○○○しませんか?」とアイデアを出したりすることができます。

――入社後の流れって?
事業責任者がOJTで、仕事をイチからお教えします。分からないことがあればいつでも質問できる体制があるため、心配は不要です。また、「不動産に関する専門知識を身につけたい」といった場合、社外研修に参加することも可能。希望に応じて研修を紹介しますので、積極的にアピールしてください!
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

<業界・職種未経験、第二新卒、歓迎>
■基本的なPCスキルをお持ちの方
┗文字入力ができるレベルのPCスキルを想定しています。
※就業ブランクや学歴は問いません。

<以下に当てはまる方、大歓迎>
□新規事業の立ち上げに興味をお持ちの方
□「0から1をつくってみたい」と考えている方
□チームでひとつのものをつくり上げるのが好きな方
募集背景 自社ブランドの投資用マンションを都内に展開する日本ワークス。仕入れから企画、施工、販売、管理までをグループ全体で一貫して担うことで、「入居率98%以上」という良質な物件を多数リリースしています。その結果、業績は好調です。さらなる成長を遂げるため、新たな柱づくりとして社長直下の新規事業を昨年4月に立ち上げました。今年7月から本格始動し、よりスピーディーな事業運営を行なっていくために、クラウドファンディング事業部の一員として活躍する仲間を募集します。
雇用形態
正社員

正社員
※1ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
本社/東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー7F
※転勤はありません。
※在宅勤務・リモートワークOKです。
交通
各線「渋谷駅」より徒歩6分
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間)
※残業は月20時間以内です。
給与 月給25万円以上
※経験・能力を考慮し、決定します。
※上記はみなし残業手当(6万4800円以上/45時間分)を含む月給額です。超過分は別途支給します。
年収例
<モデル年収>
年収400万円/入社1年目
休日休暇 <年間休日120日>
■完全週休2日制(土、日)
■祝日
■GW
■夏季休暇(9日/2021年度実績)
■年末年始休暇(10日/2021年度予定)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)

★男性管理職はもちろんのこと、女性管理職も多数活躍中です。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(6月)
■賞与年2回(6月、12月 ※昨年度支給実績5ヶ月分)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■役職手当
■職能手当
■資格手当(宅地建物取引士/月5万円)
■家族手当(被扶養者1人につき月1万円)
■住宅手当(自社管理物件の場合、家賃の3割以上を負担。それ以外は賃貸・持ち家共に1年目は一律月1万円、2年目以降は勤続年数や役職に応じて増額)
■社宅完備
■社員旅行(バリ島、オーストラリア、ドバイなど)
■社内分煙(喫煙ルーム)
■産休・育児休暇復職後の時短就業制度
■表彰制度(毎月、半期、年間、様々な表彰を実施)

★新型コロナウイルス感染防止策を徹底しています。オフィス内の徹底的な消毒のほか、サーモグラフィによる体温のモニターを実施。対面での接客や面接には、飛沫感染を防ぐためのアクリル板を使用中。早期に各種施策を導入し、対策は万全です。
日本ワークスの特徴 新卒入社者が多い日本ワークスは、未経験スタートのメンバーばかりです。たとえば、主軸事業のアセットマネジメント事業部では、新卒入社者のほか、元・寿司職人など異業種・異職種から転職してきたメンバーが営業として活躍しています。「“賃貸”や“売買”という言葉は何となく知っている」という状態からスタートし、みんな一人前の営業に。“日本ワークスらしさ”を大切にしているため、今回も未経験歓迎の募集です。上司はもちろん先輩もしっかりサポートしますので、安心して仲間入りしていただければと思います。
メンバーインタビュー ★事業責任者(新卒入社/38歳男性)
「新卒で入社し、ずっと日本ワークスグループの一員として働いています。リーマンショックも経験しましたが、転職せずに働き続けることができているのは会社の安定性があるからです。これまで『仕入れ』『販売』を経験し、昨年4月からはクラウドファンディング事業に携わっています。不動産特定共同事業法の免許を取得し、今年7月から本格始動。今は2人で事業を運営していますが、新たな仲間の存在が欠かせません。新規事業の立ち上げは会社としても、私自身としても、新しいチャレンジです。私たちと一緒に、新しい一歩を踏み出しませんか?」

会社概要株式会社日本ワークス

会社名 株式会社日本ワークス
設立 1996年
代表者 代表取締役 矢嶋 和幸
資本金 1億円
従業員数 40名(2023年12月時点)
売上高 <グループ連結>
196億円(2023年3月期実績)
273億円(2022年3月期実績)
194億円(2021年3月期実績)
201億円(2020年3月期実績)
198億円(2019年3月期実績)
190億円(2018年3月期実績)
153億円(2017年3月期実績)
事業内容 ■不動産の売買仲介及び販売事業
■不動産賃貸及び管理事業

※登録・免許:東京都知事(6)74412号
事業所 本社/東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー7F
関連会社 ワークスグループ株式会社、株式会社ワークスヴィア、株式会社ワークス合人社、株式会社ワークスベイ
企業ホームページ https://www.nworks.co.jp
採用ホームページ 株式会社日本ワークス GRAB THE SUCCESS
https://en-gage.net/nworks_career
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
今すぐ決めたい方も、じっくり見極めたい方もまずは会員登録を!