広報(『ジャパンハート』の活動を広める仕事) の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/09/09 - 2021/10/06)
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし
命を救う、広報。
新しい技術や特効薬が生まれ、進化し続ける医療。ですが、世界中にいる人の約半分は、未だに基礎的な予防や治療すら受けられず、救えるはずの命が失われています。
ジャパンハートは、そんな「医療の届かないところに医療を届ける」ことで一人でも多くの命を救うため設立されました。カンボジア、ミャンマー、ラオスに拠点を構え活動していますが、より多くの人に医療を届けるためには、私たちの活動を知ってもらい、賛同や寄付につなげることが重要。受け手の心に届く広報の企画が必要です。
例えば、若い人に関心を持ってもらうなら。SNSでのアプローチが目に留まりやすいはず。インフルエンサーや著名人とのオンライン対談イベントは、参加者も増えそう。クラウドファンディングやふるさと納税など、新しいカタチの寄付は注目を集めやすいかもしれない。
こんな風に、求めるのは前例に捉われないアイデア。用途の決まった助成金に頼るのではなく、運営資金のほとんどが寄付だからこそ、自由な企画が可能。考え抜かれたあなたのアイデアが、新たな命を救うのです。
募集要項
仕事内容 |
広報(『ジャパンハート』の活動を広める仕事) メディアへのアプローチ、イベントやSNS運用などの広報・PR業務を通して、国際医療NPO法人『ジャパンハート』の活動を世の中へ広めます。貧しい国の医療の現状を世界に届けることで、多くの人に関心を持ってもらい、寄付などの支援につなげるきっかけとなります。
<例えばこんな仕事をお任せします> ■ジャパンハートの活動を取りあげてもらうため、新聞・テレビ・ネットなどメディアへアプローチ ■寄付者を増やすためのイベント・広告・キャンペーンなどの企画・制作会社の手配・運営 ■Instagram・Facebook・Twitter・YouTubeなどの公式SNSのコンテンツ企画・運営 ■最高顧問 吉岡秀人の講演会の準備・運営(スケジュール調整、関係各所との折衝、会場の手配など)
<求めるのは踏襲ではなく、新しいアイデア> 多くの人にジャパンハートの活動に関心を持ってもらうには、新たなアイデアこそが大切。基本的にすべての広報・PRに企画から入り、外部の制作会社や国内外のスタッフ、各メディアと連携を取りながらコミュニケーション施策を生み出してください。
~実行したアイデアの一例~ ・大規模クラウドファンディングに際し、メディアに呼びかけた記者会見 ・コラボサービスを提供する企業と最高顧問 吉岡秀人との対談イベント ・ミャンマーの現状について伝えるオンライン講演会 ・Instagramでハートの写真を投稿してもらうハッシュタグ企画 ・出版社と協力した販促活動やYouTubeコンテンツの企画…など
※イベントや講演会の運営のため、日帰りや短期の出張が発生することもあります。 ※入職後は、先輩と一緒に仕事を進めながら各業務を覚えます。独り立ち後は業務を分担し、自分主体で各企画・運営を行ないますが、周囲との連携もとりやすい環境です。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<学歴不問/未経験・第二新卒、歓迎> ◎意欲重視の採用です。 └広報の実務経験や業界経験などは問いません。ジャパンハートの活動に共感いただき、熱意を持って広報の仕事に取り組んでくださる方を歓迎します。
\こんな方、歓迎します/ □誰かの支えになる仕事がしたい方 □たくさんの人と関わり、プロジェクトを進めていくことが得意な方 □フットワーク軽く、新しいことに挑戦できる方 □自分主体で考え、行動に移すことができる方
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募集背景 |
■一人でも多くの命を救いたい。 2004年「日本発祥の国際医療団体」として、創設者・吉岡秀人(小児外科医)が設立した『ジャパンハート』。「医療の届かないところに医療を届ける」をミッションに掲げ、日本、カンボジア、ミャンマー、ラオスに拠点を構え医療支援を行なっています。
年々事業も拡大しており、特にこの難しい状況下において世界各国で医療危機が叫ばれる中、私たちへの期待も大きくなっています。世界に通用する日本のNPOとして、より多くの人へ医療を届けるためにも、私たちの活動をたくさんの方に知ってもらい、支援をいただくことは不可欠です。その要となる広報部門を強化するべく、新たな仲間を2~3名お迎えします。 |
雇用形態 |
正社員
正職員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
【ジャパンハート東京事務所】 東京都台東区寿1-5-10 1510ビル3階 ◎転勤はありません。 ◎上長と相談の上、週数日はリモートワークを活用しています。
交通
都営大江戸線・浅草線「蔵前駅」より徒歩3分 東京メトロ銀座線「田原町駅」より徒歩5分
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勤務時間 |
9:00~17:00(実働7時間) ※残業は月10~20時間程度です。 |
給与 |
月給24万円以上+各種手当 ※経験・能力・スキルを考慮の上、決定します。 ※上記には一律支給の物価調整手当、月20時間分(2万6000円以上)のみなし残業手当を含みます。超過分は追加支給いたします。 |
休日休暇 |
<年間休日120日以上> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■有給休暇 ■産前産後・育児休暇 └取得・復帰実績あり。子育て中の女性職員も活躍しており、女性管理職もいます。 ※在宅勤務、リモートワークなど柔軟に調整します。 |
福利厚生・待遇 |
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■交通費支給(月5万円まで) ■時間外手当(みなし残業超過分を支給) ■住居手当(条件有) ■施設内禁煙 ■昼食補助 ■リモートワーク制度/在宅勤務制度 ■私服勤務OK |
ジャパンハートについて |
当法人のはじまりは、1995年。当時30歳だった吉岡秀人(ジャパンハートの最高顧問であり、今も小児外科医として活動を続けている人物)が、単身でミャンマーに赴き医療活動を始めたことがきっかけです。その後、2004年にジャパンハートを設立。数人の医師と看護師と共に、主にミャンマーを拠点に活動を推進してきました。
支援内容は医療活動にとどまらず、養育施設の運営、孤児里親制度などと幅を広げ、活動拠点もカンボジア、ラオスと拡大。現在は日本を含む4ヶ国で活動を行なっています。 |
配属部署について |
広報ファンドレイジング部への配属となります。現在は、部長の高橋を含め5名のスタッフと、数名のアルバイトが在籍。みんな仕事に真面目で、ジャパンハートの活動へ熱意を持って臨んでいます。
部長の高橋は学生時代にジャパンハートの活動に参加した後、新卒で金融業界へ就職。その後、再び復帰した経歴を持ちます。国内外での豊富な経験を持ち、各拠点の連携の仕組みや組織作りなどにも携わってきました。広報やPRの企画なども多数行なってきたため、仕事を一緒に進める中で、きっとたくさんのことを学んでいただけるはずです。 |
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