"やりたい"が叶うITエンジニア(開発・検証)◎年休127日/残業月20h以下/定着率93%の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/09/16 - 2021/12/08)
"やりたい"が叶うITエンジニア(開発・検証)◎年休127日/残業月20h以下/定着率93%
正社員学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
「数年でPMになる、それが僕の出した入社条件でした。」
そしたら社長が「任せてください」って。入社後、サブリーダーになる為のキャリアコースを用意してくれたんです。それに、先輩が僕用にメンバー管理、時間管理、納期管理、育成と、マネジメントを学べる研修を開いてくれました。
僕だけが特別じゃありません。ここにあるのは、エンジニアの”わがまま”に応える風土。周りも、扱える言語を増やしたいとか、アプリ開発したいとか、遠慮ゼロです。それに対して先輩が1対1で研修を開いてくれますし、案件にアサインしてほったらかし…ということもなく面倒を見てくれます。
スキルが伸びれば「新しい案件やってみる?」なんて提案も来ますし、よく見てもらえているなって感じますね。あと、案件のほとんどが一次請けということもあって、取引先との距離の近さも魅力。以前ポロっとアイデアを出したら「お金出すからやって!」なんて言われて。自分の意見が100万円の見積書に変わってました(笑)。
助け合う風土が根付いているここなら、ガマンは不要。のびのび成長できる居心地の良さは保証します。
募集要項
仕事内容 |
"やりたい"が叶うITエンジニア(開発・検証)◎年休127日/残業月20h以下/定着率93% 業務アプリケーション・車載システム・ドローン制御システムなどの開発プロジェクトにて、開発・検証に携わります。取引はほぼ一次請けですので、エンジニア目線での意見発信もしやすい環境。配属先は、スキルや適性、興味関心などをふまえて決定するので、要望は遠慮なく教えてください!
<たとえば、こんなテーマの開発にジョイン> (1)業務アプリケーションの開発/検証 担当領域:設計・開発、テスト設計~動的検証や自動テストの構築
(2)スマートデバイス上で動作するアプリケーションの検証 担当領域:テスト設計~動的検証
(3)ドローン自動制御アプリの開発/検証 担当領域:設計・開発、テスト設計~動的、静的検証
など。スキルに応じて社内研修を実施するほか、資格取得制度も用意しています。スキルを磨いた分だけ関われる案件の幅も広がるので、最先端技術を用いた開発に関わるチャンスも!
<マネジメントの道も歩めます> 【3~5年を目安に】 プロジェクト内でのミドル層(リーダーの下でスケジュールやメンバー管理などをサポート) 【5~8年を目安に】 プロジェクトリーダー層(スケジュールやプロジェクトの予算管理、メンバーの管理やお客様との交渉や折衝など) 【8~10年を目安に】 所属部署のリーダー(部署の年間計画の策定や所属メンバーの管理、予算管理など)
<プロジェクト例> □基幹業務系アプリケーションの開発 □クラウドシステムの開発 □ドローンの自動制御アプリの開発 □車イスの障害物検知システムの開発 □座圧変化の測定システム(センサーの開発・評価) □Android(TM)、iOS向けのカーナビアプリ、位置情報アプリ開発・評価 □駐車場機器の評価検証 |
応募資格 |
学歴不問ブランクOK
■何らかのシステム開発または検証の経験がある方 ★学歴不問/理系・文系も問いません! ★次の会社は長く働きたい!という方にはピッタリなほど、希望を聞きます! ★下記いずれかのスキル・知識をお持ちの方を想定しています!
【開発】 □言語/.Net(C#、VB、ASP)、C/C++、Objective-C、Java(Spring、Struts)、PHP、Python □OS/Windows、Linux、MacOS □その他/AzureやAWS等のクラウドサービスプラットフォームでの開発経験者歓迎
【検証】 □開発資料などから試験項目の作成ができる方 □Redmineなどのプロジェクト管理ツールの構築、利用経験者歓迎
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募集背景 |
今回は、システム開発事業をさらに拡大させていくための増員が目的です。プレイヤーとしてスキルを高めるも良し、マネジメントを希望して、早期にマネージャーになるのも良し。今回はそんな採用を想定しております。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月間の試用期間があります。なお、その間の雇用形態、給与、福利厚生に変わりはありません。 ★直近の社員定着率は93%!自身の希望が叶う以外にも、社内の雰囲気の良さが背景にはあります★ |
勤務地・交通 |
本社もしくはプロジェクト先 ※希望を考慮して決定します。転居を伴う転勤はありません。
【本社】 神奈川県川崎市幸区堀川町580番地 ソリッドスクエア西館10F
【プロジェクト先】 品川・新宿・川崎・横浜などの都内近郊が中心となっております!
交通
【本社】 JR各線「川崎駅」西口より徒歩8分 京浜急行「京急川崎駅」より徒歩5分
【プロジェクト先】 勤務地により異なります。 ★チーム単位でプロジェクトに行くことがほとんどなので、経験が浅くても安心です★
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) ※平均残業は月19.6時間です。 ※常駐作業の場合は、常駐先のルールに準じます。 |
給与 |
月給35万円~45万円+賞与年2回 ※スキル・経験・前職の給与を十分に考慮して決定します。 |
休日休暇 |
<年間休日127日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■特別休暇 |
福利厚生・待遇 |
■給与改定年1回(8月) ■賞与年2回(6月・12月、昨年度3ヶ月) ■交通費支給(上限月10万円) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当 ※残業代100%支給 ■出張手当 ■退職金制度 ■社員旅行 ■勤続表彰(5年・10年・15年と5年ごとに表彰しています) ■報奨金(プロジェクト表彰、資格取得お祝い金など) ■社友会(入社時に入会。月1000円を徴収し、年間の社内イベントを企画・実施しています)
★勉強会にも力を入れています★ スキル向上を目的に、毎回テーマを決めて、技術発表会や講習会などを実施しております!全体の勉強会以外にも、個別のキャリアに沿ったマネジメント研修や、スキルに適した言語の勉強会など、1on1に近い形で実施する勉強会も多く開催されます! |
資格取得支援&研修アリ! |
★受講料や試験会場までの交通費/試験費用を支給します★
<取得を推奨している資格> ■情報処理技術者試験(ITパスポート、基本情報技術者試験、応用情報技術者試験) ■JSTQB ■マイクロソフト オフィス スペシャリスト ■日商簿記 …その他多数
<研修例> ■アプリケーションスキル研修 (給与・人事・会計・販売・生産等、システム開発に役立つ業務知識) ■テクニカルスキル研修 (プログラミング・データベース活用・プラットフォーム構築など) ■マネジメントスキル研修 (リーダー・マネージャー・管理職の養成) ■ヒューマンスキル研修 (対人関係・部下育成・パーソナリティー・リーダーシップなど) |
直近1年の定着率は93%! |
新卒社員、未経験中途社員、経験者中途社員など、20代・30代を中心としたのエンジニアが活躍中!最年長のエンジニアでも40歳で、業界では比較的若い会社です。さらにはここ1年の定着率は93%と、IT業界の中でも高め。最長では勤続19年というエンジニアもいます。制度として常に全員に合った待遇を用意するのではなく、個別のキャリア、個別の希望と向き合ってきた結果だと思います。 |
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