| 仕事内容 | 総合職（営業・人事・エンジニア・カスタマーサポート・事務） ｜★年間休日120日★定着率95% 幅広い事業を展開するシーマインドグループの一員として、適性・成長ビジョンなどに応じたいずれかの職域をお任せします。入社後4週間以上の研修で、名刺交換やお客様との会話の仕方等から学べるのでご安心を。社員の9割が未経験からスタートしています！＞＞下記のいずれかの業務をお任せします。 【営業】 ■セールスプロモーション営業（大手メーカー商材） ■ITソリューションor法人向けDX推進営業 ■人材紹介サービス・キャリアアドバイザー ※営業スタイルは「フィールドセールス」「インサイドセールス」など、幅広い中からあなたに合う動き方を見つけていただけます。 【エンジニア】 ■テスター ■PG ■ITサポート事務 ■自社サービスの開発スタッフ 【事務】 ■各事業の営業アシスタント 【カスタマーサポート】 ■自社サービスのサポート窓口 【人事】 ■コーポレート管理部門 ＜職域間のジョブチェンジも積極的に実施！＞ 担当業務に慣れてきたら、そこをステップとして、さらに環境をチェンジ！ジョブローテーションによって新しい事業・商材・職域にチャレンジできます。 ＜さらなる飛躍的なキャリアアップも可能！＞ リーダー・マネージャー／自社開発のプロダクト企画／マーケティング／ディレクター／新規事業の立ち上げなど、もっと幅広いフィールドで活躍するチャンスが広がっています。 ＜実際に初めての職種にチャレンジした先輩の声＞ ・カスタマーサポートの先輩より ⇒「接客が好きなので、お客様の不安を安心に変えていくのがやりがいです」 ・エンジニアの先輩より ⇒「テストなど簡単な仕事からスタートして今はPGになれました！もっと上を目指します」 ・営業の先輩より ⇒「初めて正社員として働き、ビジネスマナーからしっかり教わって成長を感じてます」 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
◆未経験者・第二新卒歓迎！学歴不問。 ・35歳以下の方 ※若年層の長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢を制限した募集を行ないます。 （例外事由3号のイ） ◆こんな方はぜひご応募を！大歓迎します！ #初めての仕事に『チャレンジ』したい！ …どんな仕事にも好奇心を持って向き合える方、新しいことにワクワク出来る方、大歓迎！ #今は何もないけど『これから成長』したい！ …元気な挨拶や対応ができる方、自分の強みを探したい方、ビジネスマナーの基本から教えます！ #『意見やアイデアを活かしたい』！ …新しい意見やアイデアを発揮して新事業のスタートに携わる先輩も、多数活躍中！ |
| 募集背景 | 【設立以来、増収増益を続けています！】 「人」を大切にし、「人」で売れるサービスに焦点をあて続け、中小企業の経費削減コンサルティングを中心に事業を展開する当社。“世の中をフラットにしたい”という思いのもと、当社独自のサービス『スリホ』なども開発。まだまだ発展途上ですが、私たちは事業を通じて情報格差をなくし、誰もがフラットに活躍できる社会づくりに取り組んでいきます。 現在は設立から増収増益を続けており、昨年度は20億円以上の売上を達成しました。今後も世の中になくてはならない唯一無二のサービスをつくるために、今回の募集に至りました。募集人数は10名です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与・待遇に差異はありません。 |
| 勤務地・交通 |
【本社】
東京都新宿区大久保2-5-23 新宿辻ビル 【西東京支店】 東京都日野市多摩平1-2-3 【横浜支店】 神奈川県横浜市神奈川区西神奈川1-19-8 【北関東支店】 群馬県太田市西本町41-14 【宇都宮支店】 栃木県宇都宮市元今泉4-8-21 ★勤務地は希望を考慮します。 ★転勤はありません。 ★配属先によりリモートワーク導入中！ 交通
【本社】
各線「東新宿駅」より徒歩5分 【西東京支店】 中央線「豊田駅」より徒歩3分 【横浜支店】 東急東横線「東神奈川駅」より徒歩7分 【北関東支店】 各線「太田駅」より徒歩30分 【宇都宮支店】 各線「宇都宮駅」より徒歩12分 |
| 勤務時間 | 10：00～20：00（実働8時間） ★残業は月平均10時間です。 ※配属部署・職務により終了時間が多少異なります。 |
| 給与 |
【営業】 月給25万円以上＋インセンティブ（最大売上の20％）＋各種手当 【エンジニア／事務／カスタマーサポート／人事】 月給23万円以上＋各種手当 ※上記いずれも月給には35時間分の固定残業代（4万5000円以上）を含みます。 時間超過分は別途全額支給します。 ※初任給は経験・能力を考慮の上で決定いたします。 ★1年目の平均月収例38万円！想定年収は360万円★ 年収例
年収1200万円／入社5年
年収600万円／入社3年 年収480万円／入社1年 |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日以上＞ ■完全週休2日制（曜日は配属先により異なる） ■祝日 ■年末年始休暇（5日～7日） ■夏季休暇（5日～7日） ■GW休暇 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年4回（四半期ごとに昇給チャンス！） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給 ■時間外手当（超過分） ■役職手当 ■住宅手当 ■社員寮完備 ■誕生日祝い ■結婚祝い金（3万円／役職が上がるごとにプラス1万円UP） ■出産祝い金 ■読書奨励金 ■社内イベント ■各種サークル ■独立支援制度 ■給与前払い制度 ■社内ベンチャー制度 ■資格手当 ■資格取得支援制度（業務で必要な資格取得の費用を会社が負担） ■メンター制度（直属の上司以外に、他事業部の先輩と面談し相談できる制度） ■健康診断（費用は全額会社が負担） ■社内ベンチャー制度 ■CMIND GROUP AWARD（年2回、グループ全体での表彰制度） |
| 社会人の基礎から学べる研修 | 社員の9割が未経験から活躍している当社の研修は4週間以上！ チェック項目をクリアしたら次のステップに進む形式で、1週間ずつかけてゆっくり学べます。 ▽営業職の場合 【STEP1】シーマインドグループについて理解します。 【STEP2】名刺の渡し方、言葉遣いなどのマナーを習得。 【STEP3】担当する商材についてしっかり学び、提案に必要な土台を固めます。 【STEP4】トーク研修やロープレ研修で提案のイメージを掴みます。 ※IT業界の場合、半年程度の長期研修を行なう予定です。 ～先輩たちの声～ 「1人ひとりに合ったレベルの内容に調整してもらえるので、安心です」 「同期入社の仲間と一緒に学べるので、楽しかった！」 |
| 支えになる上司や仲間たち | ～組織について～ ■平均年齢：25歳 ■20代の管理職：14名 若いメンバーが中心となって事業を盛り上げています。全体の9割が未経験スタートですが、定着率95%で早期にポジションアップした先輩も多いです。 ～先輩たちの声～ 27歳の先輩⇒「とにかく仕事にアツい人が多く、社内はいつも活気がありますね」 23歳の先輩⇒「上手くいった時にリーダーにナイス！って声をかけてもらって嬉しかった」 26歳の先輩⇒「自分の提案した戦略を実際にやらせてもらえる環境に感謝してます」 |
| 会社名 | 株式会社C-mind |
|---|---|
| 設立 | 2011年 |
| 代表者 | 代表取締役 虎石 克 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 268名※2023年4月現在 |
| 売上高 | 28億円 (2022年2月期実績)※前年比128% 21億8000万円（2021年2月期実績）※前年比105% 20億8000万円（2020年2月期実績）※前年比126％ 16億5000万円（2019年2月期実績）※前年比118％ 13億9000万円（2018年2月期実績）※前年比125％ 11億1000万円（2017年2月期実績）※前年比109％ 10億1000万円（2016年2月期実績）※前年比136％ 7億4000万円（2015年2月期実績）※前年比113％ 6億5000万円（2014年2月期実績）※前年比191％ |
| 事業内容 | 【事業内容】 ・Smart Office事業 ・Digital Sign事業 ・System Integration事業 ・HR事業 【自社サービス】 ・定額制レンタルプリンター「スリホ」 ・法人向け経費見直しサービス「ミナオシ」 ・マイナンバーカード連携の電子契約サービス「Digital Sign」 ・リクルートスーツの無料レンタルサービス「カリクル」 ・自己分析特化型エージェントサービス「マイキャリ」 |
| 事業所 | ■本社／東京都新宿区大久保2-5-23 新宿辻ビル10F（受付5F） ■名古屋オフィス／愛知県名古屋市中区栄5-7-12 ■大阪オフィス／大阪府大阪市淀川区木川東2-5-41 ■福岡オフィス／福岡県福岡市博多区博多駅東2-10-13 |
| 社長の虎石はこんな人物 | 新潟県上越市出身。1986年、15代以上続くお寺の息子として生を受ける。大学在学中に、人材系ベンチャー企業にインターンとして参画。約100名の組織マネジメントや新規事業開発に携わる。様々な経験を通じて同社の礎を築き、2011年3月、25歳で株式会社C-mindを設立。代表取締役に就任する。現在はグループ会社5社を展開中。新サービス『スリホ』が急成長し、業界中から注目を集めている。趣味は読書とスポーツ全般。会社のフットサルサークルでは、社員と一緒に汗を流す。好きな言葉は「利他の心」。 |
| 虎石からのメッセージ | 「どこでも活躍できる人材へ育てる」。これは、私が社員と約束していること。リーマンショックや感染症拡大などの背景もあり、ここ数年で誰もが知る大企業が相次いで倒産。大企業に入ったからといって、安定が保証される時代ではなくなりました。また、最近では人工知能（AI）が囲碁名人に勝利するなど、これからは知識やテクニカルなスキルはAIに取って代わられていく未来が想像できます。今後、ビジネス社会に求められるのは「人間力」。特に、コンセプチュアルスキルと言われる創造性を主としたスキルです。当社はそのスキルを身につけられる環境を用意しています。会社は現在11年目でまだまだ発展途上。一緒に成長していきましょう。 |
| 企業ホームページ | https://cmind-co.jp |
株式会社C-mindの総合職（営業・人事・エンジニア・カスタマーサポート・事務） ｜★年間休日120日★定着率95%（1098438）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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