- 【事業内容】
- ■人材派遣事業（労働大臣許可・一般労働者派遣事業許可番号/派13-304719） ■人材紹介事業（有料職業紹介事業許可番号/13-ユ-304566） ■アウトソーシング事業 ■再就職支援事業 ■教育・研修事業
勤務地
特長
人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 法人営業（病院や介護施設に人材サービスを提供）◎残業ほぼナシ！土日祝休み！賞与年2回！ 「人手が足りない企業」と「仕事を探している方」のご縁をつなぐサービスを提供します。主な取引先は病院など。医療事務や看護師、介護士といった人材の派遣をお任せします。じっくりと育成期間を設けるので、未経験の方もご安心ください。＞仕事の流れ ▼アポ 取引のない病院などのリストを作成し、電話などでアプローチします。エリアは相模原や西東京です。人材に関するお困り事がないかお聞きし、興味を持たれたら訪問日時を決定します。 ▼商談 担当者にニーズをヒアリング。「受付の人手が足りない」といった話があれば、派遣期間、人数、必要なスキルなどを詳しくお伺いしていきましょう。 ▼就業前フォロー 案件が獲得できたら、求人媒体などに掲載。派遣スタッフさんが決まれば、面談の準備を行なったり、職場見学に同行したりします。スタッフさんの登録などを担う社内のコーディネーターと協力して進めていきましょう。 ▼就業後フォロー お仕事スタート初日に同行するのはもちろん、その後も定期的に訪問や電話、メールなどで派遣スタッフさんをフォローします。悩み事やキャリア相談などに乗りましょう。必要があれば、就業先に労働環境に関する交渉をすることも。 ◎新規で獲得した顧客は、既存顧客としてそのまま担当します。営業1人あたり8社ほどを受け持ち、派遣スタッフさんは50名ほどをフォローするイメージです。 ◎週に1度のテレワークも導入しています！ |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【職種・業種未経験、社会人未経験、第二新卒、歓迎！ブランク不問！】 ■高卒以上 ◎これまでのスキル・経験は一切問いません！ ◎人と接する機会が多くあるので、接客・販売などの経験をお持ちの方は活かせます。（もちろん必須ではありません） |
| 募集背景 | 「“はたらくって素晴らしい”を一人ひとりに」を合言葉に、企業と人のご縁をつなぐサービスを提供している当社。医療や介護の現場に特化し、医療法人や介護施設を中心に取引を行なってきました。近年では物流・製造などのアウトソーシング事業も手がけるなど拡大を続けています。今回は町田支店での募集です。組織編成の改革などにより社内異動が発生したため、新たな仲間をお迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員※試用期間6ヶ月あり。期間中の雇用形態は「契約社員」となります。その他の待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
町田支店／東京都町田市森野1-11-16 渋谷第一ビル5階
◎転勤はありません！ ◎週に1度のテレワークも導入中！また直行直帰も可能です。 交通
JR横浜線、小田急小田原線「町田駅」より徒歩3分
|
| 勤務時間 | 9：00～17：30（実働7.5時間） ◎残業は月平均20時間以内とほとんどありません！また毎週水曜・金曜はノー残業デーで、17時半には全員が退社しています。業務配分やスケジュールは自分で調整できますし、先輩や上司に気を使って帰りにくいといった雰囲気も一切ありません！ |
| 給与 |
月給23万6000円以上＋賞与年2回（3ヶ月分） ※能力や経験などを考慮して決定します。 ※上記金額には固定残業代（30時間分／5万円以上）を含みます。 ※固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給します。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日122日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休日 ■GW休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ※取得実績あり ■育児休暇 ※取得実績あり ■慶弔休暇 ◎5日以上の連続休暇も取得可能です！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回（昨年度実績：3ヶ月分） ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■退職金制度 ■旅行補助金制度 ■スポーツクラブ法人会員制度 ■定期健康診断 ■オフィス内禁煙 ■U・Iターン支援あり ■私服OK |
| 教育制度 | 町田支店のメンバーは現在４名。支店長1名、営業1名、コーディネーター2名です。全員既婚者で子どもがいて、支店長以外は全員女性です。 入社後は、支店長がメインとなってOJT研修を行ないます。まずは電話の掛け方など基本からスタート。その後は営業活動に同行し、商談や派遣スタッフさんのフォローの進め方などを学んでいきます。社内システムの使い方などもイチからお教えするのでご心配なく。なお派遣に関する法律なども学べるよう座学も実施予定。テキストも活用して理解を深めていきましょう。半年ほどでひとり立ちとなる見込みです。分からないことや困ったことがあれば、なんでも聞いてくださいね。 |
| 一緒に働く仲間 | ◆営業A（40代前半） 14歳と11歳を子育て中です。マイブームはヨガとキャンプ。医療に貢献できる仕事に興味があり、入社を決めました。少人数の組織ですが、子どもの行事など急なお休みも気軽に相談できる環境です。 ◆コーディネーターB（30代前半） 前職は受付でした。5歳と3歳の子どもがいるため、子どもが大きくなっても長く働けそうだと思い当社に入社。残業も少なく子どもへの理解もあり、働きやすいです。 ◆コーディネーターC（30代前半） 前職は接客系で、2歳の子どもがいます。最近ハマっているものはリングフィット。支店長が定期面談を通して働き方の相談に乗ってくださるので、安心して続けられています。 |
| 会社名 | 株式会社シグマスタッフ |
|---|---|
| 設立 | 1983年2月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 鈴木 由生 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 85名（2021年8月現在） |
| 売上高 | 58億円（2020年12月期実績） 56億円（2019年12月期実績） 53億円（2018年12月期実績） |
| 事業内容 | ■人材派遣事業（労働大臣許可・一般労働者派遣事業許可番号/派13-304719） ■人材紹介事業（有料職業紹介事業許可番号/13-ユ-304566） ■アウトソーシング事業 ■再就職支援事業 ■教育・研修事業 |
| 事業所 | 本社／東京都品川区上大崎2-25-2 新目黒東急ビル6階 支店／札幌支店、旭川支店、大宮支店、横浜支店、町田支店、沖縄支店 |
| 企業ホームページ | http://www.sigma-staff.co.jp |
株式会社シグマスタッフ 町田支店の法人営業（病院や介護施設に人材サービスを提供）◎残業ほぼナシ！土日祝休み！賞与年2回！（1097635）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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