仕事内容 |
放課後等デイサービスの児童指導スタッフ(児童発達支援管理責任者)/賞与年3回! 発達に特性や障害を持つ子どもたちを、放課後や長期休みの間に預かり、サポートします。ご家族とも連携しながら、その子の得意分野を見つけて伸ばすことが大切。苦手分野にもチャレンジできるように配慮していきましょう!
【具体的な仕事内容】 ■利用者の新規契約 お問い合わせがあった方に対して施設についての説明をしてもらい、契約業務をしていただきます。
■保護者の方との面談 「一人でトイレができるようになりたい」「ほかの子とコミュニケーションを取れるようになりたい」等保護者の方が希望する支援内容を伺います。子どもとの接し方や伝え方の工夫をアドバイスすることもあります。 ■個別支援計画書・支援プログラムの作成 相談内容をもとに、個別支援計画書を作成。適宜保護者の方と面談を行ない、振り返りを実施。さらに個別支援計画書に基づいた支援プログラムを作成。
■関係機関との連絡調整 学校や関連機関との連絡調整や必要な情報交換をします。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
学歴不問<職種の経験は問いません> ■『児童発達支援管理責任者』の資格をお持ちの方
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募集背景 |
埼玉・東京を中心に関西、東海、海外では台湾、タイ、ベトナムにまで展開している「国大グループ」。その中でも埼玉・東京エリアを中心に、次世代型保育園・学童くらぶを運営している当社。少人数制の学習塾をはじめ教育事業を幅広く展開する「国大グループ」の一員として、表現力・能力開発を目指す「新しい保育園・学童くらぶ」を追求してきました。 今回は「放課後等デイサービス施設」で増員をいたします。子どもたち一人ひとりの良いところを伸ばし、寄り添いながら成長と発達のお手伝いをお願いいたします。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
【放課後デイサービス リトルキャンプ青葉台】 神奈川県横浜市青葉区青葉台1-28-4まるいビル201
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勤務時間 |
9:30~18:30(実働8時間) |
給与 |
月給30万円以上 + 賞与3回 ◎経験・能力等を考慮し、優遇いたします。 |
休日休暇 |
<年間休日114日> ■週休2日制(月6~8休/シフト制) ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇 |
福利厚生・待遇 |
<福利厚生> ■昇給年1回(3月) ■賞与年3回(3月、7月、11月) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
<手当・制度> ■家族手当 ■懇親会補助 ■資格取得補助 ■インフルエンザ予防接種(費用を全額負担) ■ベネフィットステーション ■サークル活動(フットサル・テニス・ゴルフなど) ■社内旅行(バリ、沖縄、北海道などに足を伸ばしています!) |
株式会社国大グループホールディングスの放課後等デイサービスの児童指導スタッフ(児童発達支援管理責任者)/賞与年3回!(1097058)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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