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株式会社埼英スクール専任講師(教室長候補)(109664)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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教員、講師、インストラクターの現在掲載中の転職・求人情報

専任講師(教室長候補)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/08/31 - 2007/09/27)

専任講師(教室長候補)
正社員職種未経験OK
あなたの人生経験が、時に子供たちの教科書になります。
「せんせい、今日学校でダンスやったんだ。せんせいはやったことある?」
「せんせい、逆上がりができないんだ。せんせいはどうやったらできたの?」

「先生聞いて聞いて!好きな人ができちゃったんだけど、どうしたらいいかな?」
「先生、最近親が何か言うとうるさく感じるんだ…。先生はそういうことあった?」

勉強を教えることだけが、塾講師の役目ではありません。時には周りに言えないような相談をうけることも。友達との関係、恋の悩み…etc。あなたがかつて同じような悩みを抱いたように、子供たちもさまざまなことを思い、考えています。そんな悩みに経験からしか語れない、つまりあなたにしか教えられないことを、伝えていってほしい。

生徒から見ればあなたは先生であり、人生の先輩でもあります。身近にいる大人の声から、子供たちはさまざまなことを吸収し、学びながら成長していくもの。だからこそ、頼られる。最初は「難しい」と感じるかもしれません。ですが生徒から信頼された時、自身の存在意義を認識できる仕事であることも、間違いありません。

募集要項

仕事内容
専任講師(教室長候補)
講師という仕事に、全力で取り組める環境をご用意しています。

=小学1年生から中学3年生の子供たちとしっかり向き合ってください=
『埼英スクール』では、1教室に正社員講師を最低3名・事務スタッフ1名を配属しています。その理由は、「質の高い教育を行なうため」。教室の管理・運営業務や雑務などは分担して行なうので、講師は教育に注力できる環境です。また、充分に経験を積んだ後には、教室長として活躍していただきます。

【能力が発揮しやすい学年・クラスを担当してください】
当校は学力別の少人数クラス体制。1クラス15名ほどです。担当は主に2教科。【国語・算数(数学)・英語】の主要教科から1教科と【社会・理科】から1教科の選択制。17:00~22:00の間で平均4コマ(小学生/1コマ60~90分、中学生/1コマ90~120分)を担当していただきます。

【さまざまなキャリアプランもご用意】
進学塾だけにとどまらず、予備校や英会話スクールなど事業を拡大し続けている当社では、次々に新しいポジションが誕生しています。教室長の先にも、地区長や事業部長などへの道もご用意。さまざまなキャリアプランがあるのも、当社の特徴のひとつです。
応募資格 大卒以上 22~35歳位迄 【塾講師未経験・第二新卒者歓迎】
「子供たちの教育に関わる仕事に就いてみたい」「教員免許はないけど、先生になってみたい」などとお考えの方、ぜひご応募ください!
募集背景 組織強化を実現するための増員募集です。

埼玉県内の「公立高校合格力ランキング」においてトップクラスの実績を残し、堅調に校舎数を伸ばす埼英スクール。今後さらに正社員雇用を進め、万全な指導・育成体制を確立していきたいと考えています。今回は、講師の増員募集です。
雇用形態 正社員
※長ければ6ヶ月位の試用期間があります。なお、期間中は給与が変わります(固定給月給19万円以上)。
※授業をはじめ、ひと通りの業務をお任せできると判断した時点で試用期間は終了となります。これまでには3ヶ月間で試用期間を終了したメンバーもいます。
勤務地・交通
埼玉県内の各校
※U・Iターン歓迎!
交通
勤務地により異なります。
勤務時間 13:00~22:00(実働8時間)

※勤務時間後は、スムーズに退社。
当社は正社員が多く、 校舎内で各講師に業務の分担が的確に行なわれているため、1人で多くの仕事を抱え込んだりすることはありません。勤務時間終了後は、自分の仕事が終ればスムーズに退社できます。
給与 固定給制 月給20万円以上
※経験・年齢・能力に応じて、相談の上で決定します。
※試用期間中は「固定給制月給19万円以上」となります。
年収例
副教室長(25歳・入社満3年)415万円
教室長(32歳・入社満7年)550万円
休日休暇 ■月4~9日
※【通常は週2回の休み(日および火~金の間で1日※シフト制)】となりますが、夏期および冬期などの講習会期間中は、日曜日のみの休みとなります。なお、暦の関係上、8月が4週になる際には月4日、5週になる際には月5日が休日となります。
■祝日
■夏季休暇、冬季休暇、GW
■有給休暇、慶弔休暇
※年間休日120日
福利厚生・待遇 ■昇給年1回、賞与年2回
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(2万円迄/月)
■残業手当、家族手当、職務手当、室長手当、皆勤手当、住宅手当(2万円/月)
■財形貯蓄制度、退職金制度、研修旅行
■社員寮
教える仕事に打ち込める環境 埼英スクールでは正社員比率が90%を超えており、1つの教室に最低3名の講師と1名の事務スタッフを配属。そして、事務作業をそれぞれの教室にいる社員同士できちんと分担しています。そのため、アルバイトが多く正社員がほとんどいない塾と比べ、事務作業にかかる時間が軽減される。その結果、教える仕事に集中できるのです。

その成果は明確に表れており、埼玉県内の「公立高校合格力ランキング」においてトップクラスの実績を残しています。質の高い教育を行なっていくには、“講師の働く環境を整備していく”ことが重要なのです。
配属部署・教育制度 1校舎あたり、3~8名体制。平均年齢は32歳で、男女比は8:2となっています。中途入社率は85%以上です。「講師の仕事から離れていて、多少ブランクがある」「講師の経験はないけど、これから頑張っていきたい」などという方でも、周りの講師がしっかりとアドバイスをしていきます。安心して仕事を進めていけるでしょう。

■2ヶ月間位の授業見学からスタートします
先輩の授業を見ながら、ウズウズすることもあるかもしれませんが、ご辛抱を。まずは、当社の授業体系やクラスの様子に慣れるところからはじめてください。見学期間が終われば授業代講へ。1年目は、原則として1校舎ではなく、2~3校舎を担当します。

■独り立ち後も年2回研修を実施
各教科で勉強会を行なっているほか、電話応対や保護者対応なども学び、指導・対応スキルを磨く機会を設けています。ゆくゆく教室長として塾を引っ張っていくために、勉強の指導方法だけでなく、さまざまな知識・スキルを身につけていくことが必要です。個人がレベルアップしていくために、全力でサポートしていきます。

会社概要株式会社埼英スクール

会社名 株式会社埼英スクール
設立 1979年
※創業は1972年です。
代表者 代表取締役社長 福島 隆
資本金 1000万円
従業員数 230名
売上高 21億円(2008年3月期実績)
19億円(2007年3月期実績)
事業内容 教育に関する全ての事業を併せ持つ総合教育機関
■進学塾(小学生、中学生、高校生、大学受験)
■英会話スクール
■個別指導
■家庭教師派遣
■FC事業の推進
事業所 【進学塾】
東大宮本部、蓮田、久喜、春日部本部、花崎、越谷、北越谷、幸手、宮原、上尾東口、上尾本部、西上尾、北上尾、桶川東口、桶川西口、北本本部、鴻巣、北鴻巣、熊谷、ふじみ野西口、ふじみ野東口、朝霞台、戸田、北戸田、東川口、蕨、南浦和、北浦和、東浦和、東宮原本部、東松山、おおたかの森(千葉)

【予備校】
四谷大塚NET(上尾、東浦和、ふじみ野東口、戸田)、東進衛星予備校(上尾駅前、北越谷駅前、ふじみ野駅西口)

【英会話】
インター(北浦和、上尾、東大宮、北本、南浦和、ふじみ野、桶川、東浦和、越谷、川越、北戸田、おおたかの森(千葉))
企業ホームページ http://www.saiei.net/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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