- 【事業内容】
- ■熱技術に関するコンサルティング ■電気ヒーターの開発・設計・製造・販売
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 社内SE(年間休日121日/残業月平均10時間)★創業から92年の老舗メーカー! 電気ヒーターの老舗メーカーにて、ITまわりの業務全般をお任せします。具体的には、既存システムの保守運用、新規システムの企画・開発、社内ヘルプデスクなど。希望やスキルを踏まえ、仕事をお任せしていく予定です。<具体的な仕事内容> ■既存システムの保守運用 サーバ、ネットワーク、アプリ、システムなど。すでに導入している各種システムにまつわる保守運用を行ないます。 ■新規システムの企画・開発 社内で行なうのは、要件定義まで。協力会社を選定し、その後は協力会社と一緒に導入まで進めていきます。「こんな生産管理システムを導入したい」など上層部への提案も担当するのが特徴です。 ■社内ヘルプデスク 「エラーが出た」など1日1~2件、社員から問い合わせが寄せられます。一つひとつ解決するだけでなく、同じ内容の問い合わせを減らすためにトラブル解決マニュアルを作成することも。 ■情報セキュリティ対策 ウイルスへの感染を目的とした攻撃メールの対応など、セキュリティ面の対策を行ないます。 ■その他 Webサイトの企画・構築など。この2つは専門知識が必要になるため、経験に応じて担当してもらう可能性もあります。「やってみたい」という希望があれば、教えてください。 >>プログラミングやコーディングは協力会社に依頼していますが、「Java」「C」「C++」「Python」「Ruby」などのプログラミング知識があれば、システムの設計等をする上で活かすことができます。 >>「SE経験が浅くて不安」という方は、先輩のアシスタントとしてスタートすることも。しっかり話し合いながら、仕事を分担していきましょう。 |
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応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎ブランクOK
<業界未経験歓迎/学歴不問> ■SEとして働いた経験をお持ちの方(経験年数不問) ※ブランクや転職回数は問いません。 ★「特定の分野を究めるより、幅広い分野に携わりたい」と考える方、歓迎します! |
募集背景 | 創業から92年、熱技術に関するコンサルティングや電気ヒーターの開発・設計・製造・販売を手がける当社。家電業界や包装資材業界、食品業界などの大手企業から中小企業まで年間600社程度と取引し、オーダーメイド製品を提供しています。製品開発の企画・構想からコンサルティングを行ない、厚い信頼を獲得。現在も多くの依頼が舞い込んでいる状況です。 そうした中、社内SEは現在一人のみ。さらなるデジタル化およびDXを推進していくためには、組織体制の強化が欠かせません。そこで今回、増員募集を行なうことにしました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
#02 Nagoya Base・Studio #02/愛知県愛知郡東郷町春木勘右エ門新田113
※在宅勤務・リモートワークも柔軟に取り入れています。 交通
名古屋市営地下鉄鶴舞線「赤池駅」より車で約10分
「東名三好IC」「鳴海IC」「植田IC」より車で約15分 ※マイカー通勤OKです。駐車場は完備しています。 |
勤務時間 | 9:00~17:50(実働8時間) ※残業は月平均10時間です。18時までに退勤できる日も多々あります。 |
給与 |
月給21万円~35万円+各種手当+賞与年2回(昨年度実績4ヶ月分)※業績による ※経験・能力を考慮し、決定します。 年収例
300万円/入社1年・23歳
400万円/入社6年・28歳 |
休日休暇 | <年間休日121日> 完全週休2日制(土、日) 祝日 年末年始休暇(7日) 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 ★有給休暇も非常に取りやすい環境です。 |
福利厚生・待遇 | 昇給年1回(5月) 賞与年2回(6月、12月 ※昨年度実績4ヶ月分)※業績による 交通費全額支給 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 時間外手当 出張手当 退職金 社員食堂・食事補助 社員旅行 副業OK 社内分煙 私服勤務OK |
配属部署 | 先輩の野崎(43歳男性)は、中途入社して7年のベテランです。ソフトウェアの設計・開発経験を活かし、入社当初からITの専門職として活躍。現在まで社内のIT環境を一人で整えてきました。趣味はサックスやテニス、カメラ。休日は奥さんとキャンプや登山に出かけたり、読書に励んだりしています。あなたのことを知りたいと思っていますので、ぜひ色んなことを教えてください。 ★直近3年における全社の社員定着率は95%以上です! |
教育体制 | ▼最初の一週間 会社概要や沿革、組織体制、製品知識、仕事内容などについて学ぶ、社内研修を実施します。 ▼その後 先輩の野崎がトレーナーになり、マンツーマンでOJTを行ないます。「これならできる」「これをやりたい」といったことがあれば、ぜひ教えてください。二人で手分けし、ひと通りの仕事を進めていきます。また、必要に応じて工場研修なども実施予定です。 |
会社名 | 株式会社河合電器製作所 |
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設立 | 1954年 |
代表者 | 代表取締役社長 佐久 真一 |
資本金 | 9800万円 |
従業員数 | 154名(2023年1月時点) |
売上高 | 23億3200万円(2022年12月期実績) |
事業内容 | ■熱技術に関するコンサルティング ■電気ヒーターの開発・設計・製造・販売 |
事業所 | ■Head Office・Studio #01/愛知県名古屋市天白区中平1-803 ■#02 Nagoya Base・Studio #02/愛知県愛知郡東郷町春木勘右エ門新田113 ■#01 Tokyo Base/東京都千代田区麹町6-6-2 番町麹町ビルディング5F WeWork 麹町 ■#03 Osaka Base/大阪府大阪市中央区城見1-3-7 松下IMPビル6F |
関連会社 | 株式会社テクノヒーター 株式会社ユーウィル・マーケティング |
企業ホームページ | https://www.kawaidenki.co.jp |
株式会社河合電器製作所の社内SE(年間休日121日/残業月平均10時間)★創業から92年の老舗メーカー!(1095531)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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