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築グループ(株式会社築デザイン、株式会社築計画)意匠設計(109512)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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意匠設計の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/08/31 - 2007/09/27)

意匠設計
正社員職種未経験OK転勤なし
居心地のいい空間を生むプロとして、活躍する道がある。
建築設計に関わる事業全般を担うプロフェッショナル集団を目指し、誕生した築グループ。現在、4社で構成され、80名の意匠設計者が活躍中。高い技術力が評価され、超高層マンションや大型ショッピングセンターなど大規模プロジェクトを手がけてきました。2007年3月には、デザイン・プレゼンテーション部門を手がける築デザインを立ち上げ、さらなる組織強化のため動き出したところです。

そこで、築計画と築デザインが意匠設計者を募集。築グループが理想として掲げるのは、建築と社会の親和。その実現に向け、質の高い建築物を生む意匠設計者が必要です。

クライアントにとってよりスムーズな事業展開を目指す築計画。
お客様により近い視点で心地よさを追求する築デザイン。

各社には経験豊富な一級建築士が多数在籍。チームでプロジェクトに取組むので、間近でプロの技術を盗み自らを磨けます。しっかりサポートしますので、お互いを刺激し合い、スキルそして専門性を高めていきませんか。

募集要項

仕事内容
意匠設計
意匠設計の全工程をお任せします!

お任せするのは、建築物を企画・デザインする仕事。クライアントから依頼を受けた案件の設計を行ないます。手がけるのは、マンション、商業施設、オフィスビル、物流センターなど。小規模なものから、大規模なものまで、幅広く手がけています。

≪仕事の流れ≫
【STEP.1】現地調査
クライアントから、依頼を受けます。建物のイメージを膨らませるため、現場を調査。状況や環境などを写真に撮り記録します。

【STEP.2】クライアントと打ち合わせ
建物の利用目的やコンセプトを打ち合わせ。どんな企画にするか固めていきます。マスタープランなどをすり合わせてください。

【STEP.3】法規チェック
建築基準法や消防法、建設場所である各自治体の法規を調査。緑の量や境界線との距離などが各自治体で定められているので、チェックしてください。

【STEP.4】デザイン
コンセプトに沿い、デザインを実施。施主や居住者の要望、さらに景観などを充分に考慮してください。

【STEP.5】図面作成・プレゼン
図面やパース、模型を作成。オーナーに正確なできあがりのイメージを持っていただくため、プレゼンします。

※各社とも基本的な流れは共通。ただ、築計画はプランニングに、築デザインはデザインに注力しています。ご理解の上、いずれかにご応募ください。
応募資格 [各社共通]
高卒以上 22歳以上
◆建築学科卒業程度の知識をお持ちの方
※実務未経験の方、歓迎します!
募集背景 あらゆるプロジェクトの依頼が舞い込んでいます。

意匠設計の専門家集団として、スタートした築グループ。2007年3月には新たに内装・外装デザインやプレゼンテーションに強みを持つ築デザインが誕生しました。グループ各社を挙げて扱うプロジェクトは、大手ゼネコンに匹敵するほど大規模であり多種多様。さらなる拡大のため、意匠設計者を増員することになりました。
雇用形態 [各社共通]
正社員
勤務地・交通
[各社共通]
本社/東京都新宿区西新宿6-14-1 グリーンタワービル3F
名古屋支社/愛知県名古屋市中区錦1-18-24 HF伏見ビル4F
※勤務地は希望を考慮いたします。
交通
[各社共通]
【本社へのアクセス】
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩3分
都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩3分
各線「新宿駅」より徒歩12分

【名古屋支社へのアクセス】
市営地下鉄「伏見駅」より5分
勤務時間 [各社共通]
9:00~17:30(実働7時間半)
給与 [各社共通]
≫≫≫経験、能力を考慮して決定いたします!
【未経験者】        固定給制 月給22万円以上
【設計の経験5年以上】  固定給制 月給28万円以上
【設計の経験10年以上】 固定給制 月給35万円以上(1級建築士の資格および、同等の経験がある方)
休日休暇 [各社共通]
◎完全週休2日制(土日)
◎祝日、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇
福利厚生・待遇 [各社共通]
◎昇給年2回(4月、10月)
◎交通費全額支給(月3万円まで)
◎各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険)
◎役職手当
◎資格手当
配属部署・教育制度 [各社共通]
築計画と築デザインは、東京・愛知どちらも同じ建物の同じフロアで仕事を進めています。築計画が24名、築デザインが6名の計30名が在籍。中途入社率100%で、24歳の若いメンバーから、40代のベテランまでさまざまな年齢のスタッフが活躍しています。全員が意匠設計者、しかも、一級建築士有資格者が多いということもあり、技術を磨きあいスキルアップしていける環境です。さらには業務委託のスタイルで働いているスタッフもいますので、働き方のバリエーションが豊富。希望があれば面接時にご相談ください。

[各社共通]
入社後は、先輩社員がイチからお教えします。当グループには、ゼネコン出身者やハウスメーカー出身者、設計事務所出身者などあらゆる経歴を持った建築士が在籍。多くのノウハウが集まっていることが特長です。中途入社100%のいいところは、それぞれに強みを持ち磨き合っていけること。ぜひ、目標にできるメンバーを見つけてほしいと思います。わからないことがあれば、遠慮なく聞いてください。日々の会話や業務の一つひとつが、一級建築士受験の勉強になります。

会社概要築グループ(株式会社築設計、株式会社築計画、株式会社築ファシリティーズ)

会社名 築グループ(株式会社築設計、株式会社築計画、株式会社築ファシリティーズ)
設立 [築計画]
2005年3月

[築デザイン]
2007年3月
代表者 [各社共通]
代表取締役 川村剛朗
資本金 [築計画]
1000万円

[築デザイン]
300万円
従業員数 [築計画]
26名

[築デザイン]
4名
売上高 [築計画]
1億2000万円(2007年8月期実績)
4200万円(2006年8月期実績)

[築デザイン]
2100万円(2007年12月期実績)
事業内容 [築計画]
建築に関する企画・計画・設計

[築デザイン]
建築に関するデザイン・プレゼンテーション
関連会社 (株)築設計、(株)築ファシリティーズ
企業ホームページ http://www.net-kizuki.co.jp/
個人名の表記について
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  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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