- 【事業内容】
- ■空調機器・電気・厨房・給排水衛生設備などの設計施工保守管理メンテナンス ■24時間365日コールセンターシステム
勤務地
施設・設備管理、警備、清掃系と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 空調設備のメンテナンススタッフ ★賞与年2回／年間休日116日 コンビニエンスストア、スーパー、飲食店、ドラッグストアなどに設置されている空調機器のメンテナンス業務をお任せします。《具体的な仕事内容》 サービスエンジニアとして、空調機器（吸収式、GHP、エアコン、チラー機器、ターボ冷凍機）や厨房機器を中心に、以下の業務をお任せします。 ■定期保守、緊急メンテナンス 取引中のお客様のもとを定期的に訪問し、機器に問題がないかどうかを確認します。「機器が不調で…」とお客様から緊急の連絡があった際は、あらためて訪問し、機器のメンテナンスを行ないます。 ■機器の入替工事、整備工事 古くなった機器の整備や、新しい機器への入替を行ないます。 ■機器入替のご案内 メンテナンスの際に、機器が古くなっていると感じれば入替をご案内。他にも「こうすれば電気代が削減できる」ということがあれば、積極的にお客様にお伝えしましょう。 ◎各作業の後、PCでフォーマットに沿って報告書を作成し、提出したら完了です。 ◎メンテナンスの頻度は、機器や契約によって様々。 ◎修理が必要な場合などは複数名で現場へ行くこともあります。 ◎分からないことがあれば、先輩にヘルプを求めることも可能です。 《1日のスケジュール》 1ヶ月単位で、誰がどこを回るか決定しています。訪問するのは1日に平均3件です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
《職種・業界・社会人未経験、第二新卒、歓迎！》 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ◎学歴不問！ ◎これまでの経験は一切問いません。手に職をつけたい方、機械いじりに興味がある方、歓迎です！ |
| 募集背景 | 空調機器の保守・メンテナンス事業をはじめ、業務用の冷蔵冷凍庫など施設設備に関わるメンテナンスを一手に引き受けてきた当社。大手空調機器メーカーからの信頼も厚く、全国に拠点を展開するまでに事業を拡大してきました。現在、業界全体としてニーズが高まっている中で、ベテラン揃いの当社では後継者を育成することに力を注いでいます。当社が長年培ってきた技術を受け継いでくださる方を募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間を設けています。その間の給与・待遇に違いはありません。 |
| 勤務地・交通 |
・札幌センター／北海道札幌市東区北十一条東17丁目1番30号
・東京事業所／東京都江東区亀戸2丁目26番10号 ・東海センター／愛知県名古屋市中川区十番町4丁目9番地 ・大阪センター／大阪府吹田市南吹田5丁目22番10号 ・和歌山営業所／和歌山県和歌山市本町1丁目43和歌山京橋ビル6階 D・E号 ・福岡センター／福岡県福岡市博多区上牟田1丁目7-24真藤プロス2号室 ◎勤務地は希望を考慮します。 交通
・札幌センター／札幌駅北口発 バス 東63：苗穂北口線乗車 北8条東17丁目下車 徒歩3分
・東京事業所／JR亀戸駅 北口より 徒歩3分 ・東海センター／地下鉄名港線 六番町駅 3番出口より 徒歩15分 ・大阪センター／地下鉄御堂筋線 江坂駅 6番出口より 徒歩20分 ・和歌山営業所／和歌山市駅より徒歩13分 ・福岡センター／空港線東比恵駅より徒歩8分 |
| 勤務時間 | 8：30～17：15（実働8時間） ※残業は月30時間程度です。 ※始業・終業は勤務地により異なります。 |
| 給与 |
月給22万円～35万円 ※別途残業代、賞与などを支給。 ※経験及びスキルや年齢、前職の給与額を考慮して決定します。 【月収例】 26万7000円以上（残業20～30時間程度） 年収例
600万円／35歳（入社13年目）
460万円／30歳（入社8年目） |
| 休日休暇 | ＜年間休日116日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ★アニバーサリー休暇 ※5日以上の連続休暇、取得可能！ |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年1回（6月） ■賞与年2回（7月・12月／昨年実績：3ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■出張手当 ■役職手当 ■報奨金 ■従業員持株会（奨励金あり） |
| 配属部署 | 現在、空調機器のメンテナンスチームには全国で200名のスタッフが在籍しています。平均年齢は39歳。工具の使い方から、現場でのチェックポイントなど、全て丁寧にお教えしますので、ご安心を。未経験からスタートしたメンバーばかりで、飲食店の料理長だったという人もいます。 |
| 教育体制 | 新しく入社したメンバーを育成するために、ブラザー制度を導入。教育担当の先輩が1名つき、現場を回りながら一つひとつの業務を丁寧にお教えします。困ったときにまず誰を頼ればいいのか明確なので、安心してスタートしていただけます。ブラザー制度とは別に、年齢や社歴の近い先輩がサポートするメンター制度も導入しています。 《入社後の流れ》 ▼座学研修 ドライバーなど40種類ほどある工具や、空調システムについてなど、基礎知識からお教えします。 ▼先輩同行 先輩と一緒に実務をこなしながら、知識を深めていきます。 ▼独り立ち 入社3ヶ月～半年ほどで独り立ち。あなたのレベルに合わせて簡単なメンテナンスからお任せします。 |
| 会社名 | 株式会社三機サービス |
|---|---|
| 設立 | 1977年7月11日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 北越達男 |
| 資本金 | 6億1665万2000円 |
| 従業員数 | 431名（2020年5月31日現在） |
| 売上高 | 116億円（2020年5月期実績） |
| 事業内容 | ■空調機器・電気・厨房・給排水衛生設備などの設計施工保守管理メンテナンス ■24時間365日コールセンターシステム |
| 事業所 | 【本社】 兵庫県姫路市阿保甲576番地1 ＜事業所＞ 札幌センター・東京センター・横浜センター・静岡センター・浜松センター・大阪センター・東海センター・神戸センター・姫路センター・和歌山センター・高崎営業所・埼玉営業所・江坂営業所・福岡営業所 |
| 関連会社 | 上海三機大楼設備維修有限公司 |
| 主要取引先 | パナソニック産機システムズ株式会社 株式会社セブン-イレブン・ジャパン 株式会社ライフコーポレーション JR九州ドラッグイレブン株式会社 株式会社アルペン 株式会社LIXILビバ 住友不動産株式会社 イオン北海道株式会社 株式会社オークワ |
| 企業理念 | ＜ミッション＞ 空間インフラのもっと快適・ずっと安心を提供すること ＜ビジョン＞ 国内はじめ東南アジアにおいて、安心・快適な空間のインフラを技術・データ・ITでプロデュースする会社 ＜バリュー＞ 社員一人ひとりがオーナーシップと勇気・挑戦の心と 他者への尊敬の念を胸にして、ひたむきに仕事に向き合い、 ステークホルダーの幸せに貢献する |
| 企業ホームページ | http://www.sanki-s.co.jp/ |
株式会社三機サービス（東証一部上場）の空調設備のメンテナンススタッフ ★賞与年2回／年間休日116日（1093070）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。