- 【事業内容】
- ◇骨材の生産販売 ◇フィットネス事業 ◇レディーミクストコンクリート販売 ◇土木、建築、さく井等の請負 ◇地質調査・非破壊検査（地中レーダ探査） ◇地下水膜ろ過システムの設計施工 ◇植物工場研究開発事業 など
勤務地
特長
施工管理、設備保守管理、環境保全と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 施工管理◆新しい分野のリーダー募集◆神奈川に地域密着＆設立80年以上◆年休125日◆出張・転勤なし！ 長年、建設事業を手掛けてきた当社。土木工事に特化していましたが、この度、建築・造園・管工事なども手掛けていくことになりました。あなたには、これら新しい分野の、積算から入札、施工管理業務まで案件全般を広くお任せします。【担当する案件について】 ◎官公庁の公共工事が中心です。 現在は長年にわたる入札実績がある、土木工事に関する応札が多いですが、今までの経験やスキルを活かして建築などの案件を受注し、手がけていただきたいと考えています。最初のうちは1現場に専任していただき、若手のメンバーの指導・育成をしながら、最後まで施工を見守っていきましょう。 ※担当する案件がない時期は、土木工事など別の案件のフォローをお任せします。 ◎神奈川県内の現場がほとんどです。 現場までは、本社から車で30～60分以内の場所がほとんど。場所は神奈川県内または東京との県境が多いです。直行直帰OKです。 【ここがポイント】 ◆個人の裁量を持って、活躍可能です。 入札段階から携わるため、担当したい案件は裁量を持って選べます。他にも、協力会社の選定や、予算の編成なども含めて社内で相談しながら、中心となって決定できます。 ◆「社員の働き方」を大切にします。 規模に関係なく、1案件につき2名の技術者が必ず参加しています。発注者との対応もスムーズで、休みも取りやすく、働きやすい環境です。 ◆ITツールを導入、在宅勤務もOK！ 設計からICTを組み込んだ工事が多く、データ管理もすべてWeb上で行なっています。協力会社とはWeb会議でやり取りをしており、個々にスマホ・タブレットも支給されているので、効率よく仕事に取り組めます。また、現場での作業がない場合は、在宅勤務もできます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上ブランクOK
＜高卒以上、ブランクOK！＞ ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・建築施工管理技士（1級または2級） ・造園施工管理技士（1級または2級） ・管工事施工管理技士（1級または2級） ◎社会人経験10年以上の方歓迎！ |
| 募集背景 | 建設事業以外にも、コンクリートの材料となる「骨材」の生産や、フィットネス事業、農業、不動産事業など幅広い事業を展開してきた当社。建設事業では、土木工事を中心に案件依頼が寄せられており、神奈川県内の公共工事を数多く手がけています。 長年、土木工事に特化してきましたが、安定した経営基盤を強化するため、建築・造園・管工事に関する案件も広げていきたいと考えております。現場責任者というポジションで、裁量ある環境のもとご活躍いただけます。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月。その間の福利厚生などの条件面に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／神奈川県海老名市中新田1762
◎転勤はありません！ U・Iターン、歓迎します。 ◎現場は神奈川県内が中心。直行直帰できます。 交通
各線「厚木駅」より徒歩4分
◎マイカー通勤OK！ 無料駐車場完備です。 |
| 勤務時間 | 8：40～17：40（実働8時間） ※現場の稼働状況により変動あり。 ◎残業は月平均20～30時間程度です。 |
| 給与 |
月給30万円～50万円＋賞与年2回 ◎経験・能力等を考慮いたします。 ◎時間外手当は全額支給します。 ◎2020年度の賞与は4.5ヶ月分でした！ 年収例
600万円／入社13年（35歳）
800万円／入社27年（50歳） |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ◇週休2日制（土・日） └担当現場によって、月に数回土曜出社があります。 ◇祝日 ◇GW（カレンダー通り／2021年度実績5日間） ◇夏季休暇（カレンダー通り／2021年度実績5日間） ◇年末年始休暇（カレンダー通り／2020年度実績6日間） ◇慶弔休暇 ◇有給休暇 ◇産休・育休制度 ※担当していた現場が終わったタイミングで、長期休みを取得しています。5連休以上も可能なので、身体に負担をかけず、やりがいを感じながら仕事もプライベートも充実していける環境です。 |
| 福利厚生・待遇 | ◇昇給年1回（6月） ◇賞与年2回（7月・12月）★2020年度実績：約4.5ヶ月分！ ◇交通費全額支給 ◇社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◇時間外手当全額支給 ◇住宅手当（月2万円／40歳まで） ◇家族手当（子ども1人当たり月1万円） ◇資格取得補助・取得祝い金あり ◇退職金制度あり ◇マイカー通勤OK・駐車場完備 ◇社内禁煙（現場も含め、業務エリア全て禁煙です） ◇社食・食事補助あり └ オフィスで野菜／ケータリングなど ◇社員旅行 ◇ユニフォーム支給あり ※その他、オフィスヨガやウォーキングの推奨など社員の健康に寄り添った取り組みを行なっています！ |
| 入社後の流れ | まずは社内の仕事の進め方を習得いただくために、土木工事の現場を体験。仕事の流れを改めて確認していただきます。仕事にも慣れてきた入社3～6ヶ月で、入札・受注にチャレンジしてほしいと考えています。 |
| 会社名 | 人の森株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1940年（昭和15年）7月1日 ◎設立80年以上！ |
| 代表者 | 代表取締役 加藤 政徳 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 136名（2021年8月現在） |
| 売上高 | 56億円（2021年5月期実績） |
| 事業内容 | ◇骨材の生産販売 ◇フィットネス事業 ◇レディーミクストコンクリート販売 ◇土木、建築、さく井等の請負 ◇地質調査・非破壊検査（地中レーダ探査） ◇地下水膜ろ過システムの設計施工 ◇植物工場研究開発事業 など |
| 事業所 | 本社／神奈川県海老名市中新田1762 信頼をつなげる部 首都圏支店／神奈川県横浜市西区戸部町6-209 未来の森を育む部 華厳工場／神奈川県厚木市飯山5937 ココカラ本厚木／神奈川県厚木市中町2-6-20 ココカラ港南台／神奈川県横浜市港南区港南台4-22-1 ココカラ辻堂／神奈川県藤沢市辻堂神台1-6-5 晴れのち晴れ／千葉県千葉市中央区浜野町840 |
| 関連会社 | 相模物産株式会社 藤野交通株式会社 |
| 企業ホームページ | https://hitonomoricorp.jp/ |
人の森株式会社の施工管理◆新しい分野のリーダー募集◆神奈川に地域密着＆設立80年以上◆年休125日◆出張・転勤なし！（1091955）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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