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株式会社東亜産業人事労務 ◎経験を活かして組織づくりに携われる/土日祝休み/完全週休2日制/年間休日120日(1089296)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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人事労務 ◎経験を活かして組織づくりに携われる/土日祝休み/完全週休2日制/年間休日120日の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/08/30 - 2021/09/26)

人事労務 ◎経験を活かして組織づくりに携われる/土日祝休み/完全週休2日制/年間休日120日
正社員業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間転勤なし
あなたの手で成長企業の未来をつくる、やりがいがココに。
非接触型やハンディ温度計、PCR検査キット、除菌グッズ、日用家電など、「今必要とされているモノ」が何かを考え、世の中のニーズに合った商品を数多く展開している当社。おかげさまで業績は順調に伸び続けており、売上も好調に推移しています。

さらなる組織拡大を図るためには、これから先の企業をつくり上げていく社員の採用活動や教育・育成が大きな役割を担っています。そこで今回は、人事労務に携わったことのある経験者を採用し、当社の今後に関わる組織づくりをお任せするつもりです。ぜひあなたには、人事組織の構築や社員の育成・教育、採用活動などを強化していただきたいと考えています。

自由な環境が魅力な当社では、あなたのスキル・実力に応じた裁量権を与えていくので、これまで培ってきた経験をフルに活かすことが可能。「採用活動や教育などの方針も決めていきたい」「未来の会社をつくる活躍人材を採用して組織に貢献したい」という方には最適なポジションです。

成長企業の中核を担うことができる、人事労務として活躍しませんか?

募集要項

仕事内容
人事労務 ◎経験を活かして組織づくりに携われる/土日祝休み/完全週休2日制/年間休日120日
時代のニーズに合った幅広い商品を展開する当社の人事労務として、採用活動、勤怠管理などをはじめとした業務をお任せします。

【具体的な仕事内容】
<人事・採用関連>
■採用方法、求人媒体や人材紹介会社の選定
■求人原稿など採用に関する企業とのやり取り
■採用条件の決定、面接者の選定、面接日程の調整、合否判定など採用選考業務
■採用者の教育、入社手続き、サポート など
※採用手法やターゲットの設定、育成方法まで決定することが可能です。

<労務関連>
■給与計算、勤怠管理、社会保険に関する業務
■入退社に関する手続き
■定型業務の運用管理、イレギュラー対応 など

【入社後の流れ】
当社の事業内容など、わからないことがあれば周囲の社員や役員に聞いて取り組んでください。これまでの経験・スキルを存分に活かしていただけるに、イチから組織づくりに携われるポジションをご用意しています。

【配属部署について】
現在東京本社では5名、博多オフィスでは2名の人事労務スタッフが在籍中です。「縦割で決まっていない業務で人事の土台をつくってみたかった」「もともと社労士事務所で働いていたけど、人に関わる部分をもっと知りたくて」など入社のキッカケはさまざま。それぞれ経験やスキルを活かしながら、イキイキと活躍しています。
応募資格
学歴不問業種未経験歓迎

学歴不問【業界経験不問】
以下どちらかの経験
■事業会社での人事労務経験
■社労士事務所などで採用関連のサポート経験
募集背景 1996年の設立から今年で25周年を迎えた『株式会社東亜産業』。OEM・ODMによる家電、雑貨、美容・健康製品、衛生用品などさまざまな商品の企画開発から製造、販売までを手がける注目のメーカーです。さらなる成長を見据えて、人事組織や社員教育、採用活動などの強化をすることになりました。そこで人事労務スタッフの増員募集を行なうことになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間2ヶ月あり。期間中の待遇・給与などに変更はありません。
勤務地・交通
【東京本社】
東京都千代田区外神田2‐5‐12

【博多オフィス】
福岡県福岡市博多区博多駅中央街6-11 内田ビル2F

※勤務地は希望を考慮して決定します。
※転勤はありません。
交通
【東京本社】
・各線「秋葉原」駅より徒歩6分
・東京メトロ銀座線「末広町」駅より徒歩6分
・各線「御茶ノ水」駅より徒歩7分

【博多オフィス】
・各線「博多駅」より徒歩2分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
給与 月給27万円~42万円+賞与年2回
※年齢・経験・能力などを考慮して、決定します。
※上記金額には固定残業代(月7万円~10万6000円以上/45時間分)が含まれます。超過分は全額支給します。
年収例
入社時の想定年収は350万円~550万円になります。
休日休暇 【年間休日120日】
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■GW
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■有給休暇
福利厚生・待遇 ■昇給(随時)
■賞与年2回
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費支給(上限月5万円)
■時間外手当(固定残業超過分)
■服装・髪型自由

会社概要株式会社東亜産業

会社名 株式会社東亜産業
設立 1996年
代表者 代表取締役 深井 昭匡
資本金 9000万円
従業員数 2,770名(令和4年8月末時点・アルバイト含む)
事業内容 日用品、雑貨、軽家電、美容機器、健康用品、化粧品、医薬部外品等の企画・開発・製造

★洗濯洗剤、加湿器、ヘアアイロン、電気ケトル、バスボール、珪藻土関連製品、水素関連製品などのさまざまな商品を企画・製造しています。長年蓄積してきたノウハウに磨きをかけ、企画・生産・流通体制に至る全てを突き詰めています。
事業所 ■東京本社/東京都千代田区外神田2-5-12 タカラビル
■福岡ロジスティクス(福岡物流センター)/福岡県福岡市西区北原2-30-5
■柳川工場/福岡県柳川市三橋町柳河778
関連会社 東亜製薬株式会社/佐賀県唐津市相知町長部田854
Future Technology 株式会社/鹿児島県出水市野田町上名6504
企業ホームページ https://toamit.jp/
個人名の表記について
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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