- 【事業内容】
- 受配電設備、屋内外配線器具の製造販売
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| 仕事内容 | 社内SE ★前職の雇用形態不問 ★年間休日124日 ★業界大手の安定企業 社内SEとして、システムの企画開発や運用保守、ヘルプデスク業務など幅広い仕事をお任せします。■具体的には？■ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■システムの開発・運用・保守 ⇒主に、社内で使用する人事・会計システムや、生産管理システム、工場の業務管理システムといったシステムの開発～運用保守に携わっていただきます。 ■社内システム環境（ネットワーク・アプリケーション）の構築 ■ヘルプデスク業務 など ◎あなたのご経験に合わせ、できる業務からお任せします！ ■所属部署■ ￣￣￣￣￣￣ 約30名が在籍する、情報システム部の配属となります。 ■未経験の方も歓迎！■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大学や専門学校で「IT・情報系」の学科を専攻されていた方であれば、SE未経験の方も大歓迎！また、前職の雇用形態も不問ですので、「派遣社員や契約社員として社内SEをしていた」という方も歓迎します。 入社後は、あなたのスキルや経験に合わせて先輩社員が仕事の流れをていねいにお伝えするので、ご安心ください。 ■会社について■ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 1919年に創業し、100年以上の歴史をもつ当社。業界内でも数少ない全国規模の電設資材メーカーとして、安定の経営と成長を続けてきました。 中でも、高圧受電設備やホーム分電盤の販売量は、国内トップクラス。5Gが主流となりつつある現代において、受電設備や分電盤は基地局に欠かせないため、当社商材の需要は年々伸び続けています。 これまでの実績やノウハウを生かしながら、今後も人々の暮らしに欠かせない「電気供給」を支えていきます。 ◎今後は、中国をはじめ東南アジア、南アジアなど著しい発展を遂げるアジアを中心に、グローバル展開を進めていきます。 ◎従業員の活躍にしっかりと応えられるような人事制度を構築しており、福利厚生も充実しています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
【業界経験・職種経験不問／前職の雇用形態不問／第二新卒歓迎／高卒以上】 ■以下のいずれかに当てはまる方 ・大学や専門学校などで「IT・情報系」の学科を専攻されていた方 ・社内SEやヘルプデスク業務のご経験をお持ちの方 ◎「未経験から社内SEとして幅広い経験とスキルを積みたい」「ITの知識を生かして、安定企業でキャリアを築きたい」という方はぜひご応募ください。 |
| 募集背景 | 創業1919年、100年以上の歴史を誇る電気機器メーカーである当社。業界内でもトップクラスのシェアを誇る製品は、住宅、商業施設、工場などさまざまな場所で使用されています。 さらに、今後は海外の売上比率を高めていくなど、安定企業から成長企業への進化を目指していきます。そこで、5～10年先を見据えて、将来の情報システム部門の中心となるような人材の採用を行なうことになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間あり。その間の給与、待遇に関して変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
＜本地工場＞
愛知県瀬戸市山の田町155 ◎転勤はありません。 交通
愛環線「瀬戸口駅」より車で7分
◎マイカー通勤可 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間） ◎残業は月平均22時間程度です。 |
| 給与 |
月給23万5000円以上＋賞与年2～3回 ◎年齢・経験を考慮し決定します。 ◎年収330万円～450万円を想定しています。 ◎上記にはみなし残業手当（22時間分／3万5000円以上）が含まれています。万が一超過した場合は、別途残業手当を支給します。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日124日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■GW ■有給休暇 ※入社直後10日付与 ■介護休暇 ■産休・育休（取得・復帰実績あり） ■育児休暇 ■健康休暇 ■家族休暇 ■リフレッシュ休暇 ■積立有給休暇（使いきれずに消滅してしまった有給休暇を積み立てて利用することが可能） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 年1回 ■賞与 年2～3回（7月・12月／全社平均4.5ヶ月分。業績により期末賞与あり） ※最低保証2ヶ月+個人業績連動分 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費支給（月5万円まで） ■残業手当 ■販売促進手当（固定残業分） ■家族手当（配偶者／月1万1500円、子ども／月2万円） └扶養ありの場合、配偶者手当の支給はなくなり、家族手当の合計額が月2万円となります。第二子以降は一人あたり月1万円を追加で支給。 ■一時金支給（出産時30万円、子どもが小学校・中学校・高等学校入学時に10万円の支給あり） ■各種保養施設あり ■確定拠出年金（401k） ■屋内全面禁煙、屋外に喫煙場を設置 |
| 会社名 | 河村電器産業株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1929年11月（創業：1919年8月） |
| 代表者 | 取締役社長 水野 一隆 |
| 資本金 | 18億340万円 |
| 従業員数 | 単体：1792名 連結：1958名 （2021年3月31日 現在） |
| 売上高 | ■連結 557億円（2021年3月期実績） |
| 事業内容 | 受配電設備、屋内外配線器具の製造販売 |
| 事業所 | 本社／愛知県瀬戸市暁町3番86 ※全国10支店、58営業所、6工場 |
| 関連会社 | 【国内グループ企業】 河村電器販売株式会社、株式会社キッズウェイ、株式会社テクノバン、河村物流サービス株式会社 【海外グループ企業】 上海河村電気有限公司、河村電器国際貿易（上海）有限公司、河村電器（中国）有限公司、河村機電（上海）有限公司、Kawamura Electric Sales（Thailand） Ltd. |
| 主要取引先 | 国内主要電材商社、情報通信商社など |
| 企業ホームページ | https://www.kawamura.co.jp/ |
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