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「株式会社DIGITAL EYES/カメラマン(男女)◎年間休日125日以上/残業月10~20時間/リモートワーク可!」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、カメラマン・フォトグラファーの転職・求人情報が満載です!

カメラマン(男女)◎年間休日125日以上/残業月10~20時間/リモートワーク可!
株式会社DIGITAL EYES
プロ取材
東京都目黒区の本社にいらっしゃる、採用担当の方と現場社員の方にお話を伺いました。自社制作の動画を、Web上で配信している同社。取材では、カメラマン(男女)の仕事の魅力も詳しく伺いました。
エン転職 取材担当者
中西
取材担当者-中西
掲載期間21/06/2821/08/08
株式会社DIGITAL EYES

カメラマン(男女)◎年間休日125日以上/残業月10~20時間/リモートワーク可!

正社員学歴不問残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
カメラマン(男女)◎年間休日125日以上/残業月10~20時間/リモートワーク可!イメージ1
現場では、撮影したものを一緒に見ながら、意見を出し合うシーンも。協力しながらコンテンツをつくりあげます。
演者さんとは、ただの「仕事仲間」ではありません。
演者さんとカメラマン(男女)。ウチでは、ただの”演者と裏方”の関係ではありません。単なる「仕事仲間」ではなく、もっと近い距離で日々コミュニケーションを取り、撮影に本気で取り組む。そんな関係です。

Webを通じて、自社制作の動画を配信する私たち。まだ少数組織だからこそ、演者さん1人に対して、専属の担当が1人付く体制。そのため、顔を合わせるのは撮影現場だけではありません。スタジオ入り、準備時間、撮影の合間、昼休憩……パートナーとして、誰よりも一緒の時間を過ごします。

たとえば撮影の日は、一緒にお昼ごはんを食べたり、合間の時間は「さっきのシーン、とっても可愛かったよ」と声をかけたり、撮影後はお菓子を食べながら雑談したり。少しずつ関係性を築いていきます。公開した動画に、ファンの方々からたくさんの反響が寄せられたときは、互いに「やった!」と喜び合います。

しっかり関係性を築き、信頼を寄せることができるパートナーと、良い作品をつくる。クリエイターとして、確かな喜びを感じていただけるはずです。

募集要項

仕事内容
カメラマン(男女)◎年間休日125日以上/残業月10~20時間/リモートワーク可!
自社制作の動画における、ディレクション・撮影などをお任せします。演者さんとの距離も近く、コミュニケーションを取る機会が多い環境。動画づくりの裁量も大きく、構成や展開などにも自分の意見・アイデアを取り入れていただけます。

【制作する動画について】
手がけるのは、Web上のプラットフォームで公開される、自社制作の動画。動画に出演するのは基本的に演者1名で、その他の演者の出演はなし。動画は1本あたり10~20分の長さで、撮影は定点カメラとなります。投稿された動画は、全国のファンの方々に公開され、コメントなどでダイレクトに反響をいただけることが特徴です。

【お任せする業務について】
撮影日は週2~3日で、1日で2本撮りすることが多いです。テーマやシチュエーションは事前に決められているので、カメラマン(男女)が動画の展開やセリフ、衣装など、意見・指示を出しながら撮影を進めます。その他、動画編集や動画説明文の作成などのフォローに入ることもあります。

<仕事のポイント>
★大きな裁量で、動画づくりに携わっていただけます!
ネットの配信コンテンツなので、いかに”視聴者ウケ”するものを撮影できるかが大切。動画のテーマや台本は決まっていますが、演者さんに着用していただくコスチュームや演出方法、仕草なども試行錯誤しながら撮影を進めます。アイデアも存分に発揮していただけます!

★演者さんとの距離も近い環境!
基本的に1人の演者に対して、カメラマン(男女)1名が専属で付く体制を敷いています。普段から”マネージャー”のように接する関係性で、撮影時以外でもコミュニケーションを取る機会は多いです。
応募資格 【業者未経験、第二新卒歓迎します!学歴・ブランク不問】
■カメラ又は動画撮影の実務経験1年以上
募集背景 ソフトウェア開発やインターネット広告、プロダクション事業、Webサイト制作などを行なう企業グループの一員として、動画コンテンツの企画や制作、配信などの事業を展開している当社。2020年設立の若い会社ながら、グループ基盤を活かして急速に事業を拡大しています。今回の募集は、さらなる業績拡大に向けた組織強化です。今後もより多くの動画をリリースしていくために制作体制を強化することにしました。
雇用形態 正社員
※入社後、2ヶ月の試用期間があります。
※期間中の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
【本社】東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー12F
※転勤はありません。
※撮影日以外(週2~4日程度)は、リモートワークが可能です!
交通
東急電鉄田園都市線「池尻大橋駅」より徒歩7分
JR「渋谷駅」から徒歩14分
└渋谷駅からのシャトルバスあり(定期券貸与)
勤務時間 11:00~20:00(休憩1時間・実働8時間)
※残業は月平均20時間以内です。
給与 月給22万円~45万円+賞与年2回
※あなたの経験・能力・前職の給与などを考慮の上、決定します。
※上記月給額には、固定残業代(30時間分/4万1000円~8万1500円)が含まれます。
※固定残業を超過して勤務した場合は、別途時間外手当を支給します。
年収例
270万円(23歳/1年目)
340万円(26歳/3年目)
500万円(35歳/6年目)
休日休暇 <年間休日125日以上>
■週休2日制(土・日 ※月6~8日休み/休日出勤時は代休を取得可)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇(5日以上)
■年末年始休暇(5日以上)
■有給休暇(取得率が低い方には会社からアラートを出し、取得を促しています!)
■慶弔休暇
■産前・産後・育児休暇(取得・復職実績あり)
■永年勤続休暇
福利厚生・待遇 ■昇給 年2回(4月・10月)
■賞与 年2回(7月・12月)
■交通費(月5万円まで)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■家族手当(子ども1人につき/月5000円)
■各種報奨金
■退職金制度
■時間外手当(超過分)
■書籍購入補助
■社内イベント
■社員旅行
■コーヒー無料
■結婚祝金
■出産祝金
■誕生日祝金
■ノートPC貸与
■Wi-Fi貸与
■各種表彰制度
転職・求人情報イメージ1
こちらは本社にあるリフレッシュスペースです。アクリルパーテーションを設置するなど、快適さはもちろん社員の健康にも配慮しています。
転職・求人情報イメージ2
オフィスでは、開放的な景色を見ながら意見交換をすることも。率直に意見をいい合える環境のため、思ったことはどんどん発信しましょう。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

印象的だったのは、生産性向上に向けた投資に積極的な職場であることです。50万円近い撮影機材を購入した話、スキルアップに向けたセミナー受講や電子辞書・書籍の購入を支援した話、社員が使い慣れたPCの機種を用意した話など、さまざまなエピソードが出てきました。

いずれも、社員が「機材がほしい」「セミナーを受けたい」などの声をあげてから1週間ほどで実現した話だとか。急拡大を目指す同社において、社員の生産性向上は推進力を高める大きなカギ。それだけに「これがあれば業務効率がアップする」「生産性向上に向けた勉強をしたい」といった意見が歓迎されるのだとお聞きしました。

こうした環境があることは、今回入社する方にとっても嬉しいポイントではないでしょうか。同社でならば、オフィスと同等の業務環境はもちろん、より効率的な環境を整えてくれると思います。リモートワークでも安心して働ける職場だと感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい撮影した動画はネット上のプラットフォームで公開されるため、視聴者からの声も即座に寄せられます。自分が試行錯誤した動画に対して、「◎◎秒のシーンの、このアングルが良かった」「コスチュームのセンスがイイ」など、嬉しい反響が寄せられたときは、クリエイター冥利に尽きる思いになるそう。また動画に対しては、カメラマン(男女)として幅広くアイデアを出すことができます。インフルエンサーとのコラボ動画など、どんな提案でも歓迎とのお話でした。大きな裁量で動画づくりに関われることにやりがいを感じられるでしょう。
厳しさ少数体制の組織だからこそ、現場では自分がリーダーシップを発揮して指揮を取る必要があります。場合によっては演者さんの台本も決まっておらず、自分が現場でセリフから考えなければいけないことも。逐一詳細な指示がない中で、構成やセリフ決め、撮影、演者さんとのコミュニケーション…など、多岐にわたる業務を並行して行なう必要があることに苦労するでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人業務の中では、演者さんやスタイリスト、編集など、幅広い方とコミュニケーションを取ることが必要です。カメラマン(男女)として周囲の人々を取りまとめながら、魅力的な動画をつくり出すことが求められます。人と話すことが好きな方、リーダーシップを発揮することが得意な方にピッタリの仕事です。
向いていない人設立から間もない組織だからこそ、世間の流行や視聴者の嗜好など、スピード感を持って変化に順応していくことが求められます。自分の考え・やり方に固執してしまう方や、変化を楽しみながら業務に取り組めない方には不向きです。

会社概要株式会社DIGITAL EYES

設立 2020年5月
代表者 代表取締役 長田 正明
資本金 1000万円
従業員数 38名(2021年5月現在)
事業内容 Webコンテンツの企画、制作、運用、分析業務
事業所 【本社】東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー12F
企業ホームページ https://digitaleyes.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接2回
STEP3
内定!
※ご応募から内定までは1~2週間以内を予定。ご応募から1ヶ月以内のご入社も可能です。
※ご入社日はご希望を考慮の上、決定いたします。在職中の方もぜひご応募ください。
※Web面接も可能です。ご希望される方はお気軽にご相談ください。
※ご希望に応じて、職場見学や社員面談も可能です。お気軽にご相談ください。

<面接では、あなたらしさを大切に>
「これまでで一番自分らしく話せた」「初めての転職の緊張も和らげてくれました」と、これまで面接を受けた社員から声が寄せられています。人柄重視で面接を進めていきますので、リラックスしてお越しください。

<感染症対策について>
感染拡大防止のため、面接の際、面接官がマスクを着用しております。応募者の方におかれましても、マスクの着用をお願いいたします。換気やアルコール消毒も徹底して取り組み、安心して選考に進んでいただけるようにしたいと考えています。
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追って、こちらからご連絡いたします。
面接地 【本社】
〒153-0042
東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー12F
連絡先 【本社】
〒153-0042
東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー12F
担当採用担当
TEL03-5456-7001
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