- 【事業内容】
- ITアプリケーションシステムの導入支援 ITアプリケーションシステムの開発および運用 ITインフラ環境の構築
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | SE・PG ★過去18年間、定年退職以外で退職した社員は1人もいません。年間休日125日以上! 業種は様々ですが主に金融や流通、製造業を中心とする、Web系・オープン系システムの設計・開発・テスト・運営・保守をお任せします。上流工程から下流工程まで、幅広い業務を担当可能。希望と適性を考慮してアサインしていきます。現在「若手が勉強できる場をつくっていきたい」と体制をさらに整えているところ。サポートを受けつつ、着実にスキルを高めていける環境です。ご希望があれば、eラーニングにて研修を受けていただけます。一通り復習をしたのち、プロジェクトにアサインをしていくのでご安心ください。 >>エンジニアについて 現在、17名のエンジニアが活躍しています。そのうち男性は14名、女性は3名。年齢層は20代~30代が50%、40代が50%です。有給休暇の取得率も高いため、家族との時間も趣味の時間もたっぷり取れますよ。 ◎定着率100%のヒミツ! 「人を大切にすること」モットーとし、働きやすい体制を整えてきた当社。福利厚生や休暇の充実はもちろん、プロジェクトの選定などにも十分に配慮し決めています。また、穏やかな人が多く円滑なコミュニケーションを取り合っている風土があるのもポイント。居心地の良さから、過去18年間の正社員の定着率は(定年退職者を除き)100%となっています。 >>プロジェクト例 【金融】基幹系システムのリプレース(計画・要件定義~リリース/PM) 【金融】新決済システムの開発(要件定義~リリース、保守) 【製造】管理業務システムの再構築(概要設計~リリース) 【建築】警備管理システムの開発(要件定義~リリース、保守) ◎その他、スマホアプリ開発や決算などの社内案件もあります。今後は社内の割合を増やしていく予定です。 |
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応募資格 |
専門卒以上
■何らかのプログラミング経験をお持ちの方(言語不問) └1年以上の経験がある方を想定 ※学校や独学で学んだという方も歓迎します! ■専門学校卒以上 ※開発環境について 言語:Java、VB.net、C#、ASP.net、PL/SQL、HTML、JavaScript、Perl、PHP、COBOL、VBA、Perl他 DB:Oracle、SQLserver、MySQL、PostgreSQL、RDB他 OS:Windows、Linux、HP-UX、汎用機OS他 ミドルウェア:Apache、tomcat、postfix、IIS他 ◎経験が浅い方もご安心ください。 「未経験の開発言語の案件にいきなり入るのは不安…」という方でも大丈夫!ご希望があれば、eラーニングにて研修を受けていただけます。一通り復習をしたのち、プロジェクトにアサインをしていくのでご安心ください。 |
募集背景 | 金融や流通、製造業を中心に、さまざまな企業に向けてシステム開発の実績を残してきた当社。基幹システムやPOSシステムなど、幅広いシステムを手掛けています。質の高いサービスが評価され、業績は好調。今後は請負の案件をより増加させ、会社を発展させていく方針です。そのためには、エンジニアの増員が必要不可欠。そこで、新たな人材を採用し、組織体制を強化することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
■正社員※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇は変わりません) ※契約社員での雇用をご希望の方は、お気軽にご相談ください。 |
勤務地・交通 |
大阪を中心とした関西一円のプロジェクト先
└大阪市内7割、尼崎、和歌山、京都、堺、東京(東京は出張ベース) ◎転勤ナシ!U・Iターン歓迎! ◎勤務地は希望を考慮して決定します。 本社/大阪市北区西天満5-8-15 八千代ビル別館2F 交通
プロジェクト先により、異なります。
【本社】 大阪メトロ各線「南森町駅」1番出口より徒歩3分 JR東西線「大阪天満宮駅」地下鉄3番出口より徒歩4分 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ◎残業は、前年度実績平均9.7時間です! |
給与 |
月給25万円以上 ※能力や経験などを考慮して決定します。 ※上記金額には20時間分、3万3000円~5万円のみなし残業代が含まれています。超過分は追加支給します。 <先輩の声> 20時間分のみなし残業が含まれていますが、実際は10時間くらいしか発生していないところがほとんどだと思います。でも代表が「給与水準を高めたい」と考えて導入していると言っていました。 評価もきちんとしてもらえて、給与に反映してくれるのが嬉しいですね。私自身、給与明細を見て高さに驚き、合っているか確認しに行ったこともありました(笑) 年収例
620万円/SE、40歳・入社4年(月給40万円+賞与+手当)
530万円/SE・PG、32歳・入社3年(月給36万円+賞与+手当) |
休日休暇 | <年間休日125日以上> ※2021年度は年間休日126日! 完全週休2日制(土・日) 祝日 年末年始休暇(6日) 夏季休暇(3日) 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 <先輩の声> 自分の話にはなりますが、私は入社日と入籍した日が同じ日でして。代表はいつも両方に「おめでとう」と言ってくれます。「一緒に入籍に行きなさい」と入社日初日に特別休暇を頂きました。社員の記念日を大切に考えてもらえているのでとても嬉しかったです。もちろん有休もいつでも許可してもらえるので、家族との時間も大切にできています。 |
福利厚生・待遇 | 昇給年1回(7月) 賞与年2回(7月・12月) 交通費全額支給 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 時間外手当(20時間分のみなし残業代超過分) 出張手当 役職手当 家族手当(配偶者:5000円、子1人につき:5000円) 住宅手当(月2万円) AIG損保の労災保険加入(病気入院時50万円、怪我の入院・通院時100万円まで会社補償) 大手量販店(スーパー)の法人契約 スポーツジムの法人契約 資格取得支援制度(講習・テキスト代負担) 私服勤務OK(社内勤務時) 健康相談・介護相談ホットライン セカンドオピニオンサービス メンタルケアカウンセリング 職場つみたてNISA <先輩の声> 待遇に関しての意見も言いやすい環境です。「会員制の大型スーパー、年会費が高くて~」と話したら、次の月から法人契約をしてくれたなんてこともありました(笑)優しい代表にはいつも驚かされてばかりです。 |
転職者インタビュー | 今までいた会社はみんな2~3年でやめてしまうようなところだったので、定年まで腰を据えて働ける会社に入りたいと思いここを選びました。社員を大切にしてくれる、安心して働ける環境だと思ったんです。入社した後も、その印象が変わることはありませんでした。 みんながお互いを尊重し合うような雰囲気なので、誰でも居心地の良い環境かなと思いますね。今は飲み会や集まっての勉強会は休止していますが、仲が良い職場です。スキルも共有し合う風土があるので、はやく成長したいと考える人にもピッタリですね。「こんなプロジェクトに入りたい」といった希望も十分に聞いてもらえるので、安心して働けるはずですよ。 |
代表とのエピソード | 代表は本当に優しい人で。みんなの要望やちょっとしたワガママにもしっかり耳を傾けてくれるんです。僕は最近妻と離婚したんですけど、子どもの養育費を払い続けないといけないことになったので、ダメもとで「家族手当がなくなるときつくなるので何とかならないですかね…」と相談したらいろいろと配慮頂きました。こんなこと相談できるのも、代表の人柄あってこそのことだと思いますね。 |
会社名 | 株式会社SET |
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設立 | 2004年5月 |
代表者 | 代表取締役 杉田 文彦 |
資本金 | 300万円 |
従業員数 | 22名(2023年4月現在) |
売上高 | 2億7500万円(2023年3月期見込) 2億5000万円(2022年3月期実績) 1億8000万円(2021年3月期実績) |
事業内容 | ITアプリケーションシステムの導入支援 ITアプリケーションシステムの開発および運用 ITインフラ環境の構築 |
事業所 | 本社/大阪府大阪市中央区東高麗橋1-12 北浜センタービル6階 |
主要取引先 | 日本電気株式会社、NECソリューションイノベーター株式会社、株式会社インテック、TIS株式会社、東京コンピューターサービス株式会社、株式会社ヴィンクス、編田工業株式会社、日商エレクトロニクス株式会社、株式会社大阪エヌデーエス、日本コムシス株式会社 他(順不同) |
企業ホームページ | https://www.set.co.jp/recruit/ |
採用ホームページ | 株式会社SET 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/set_saiyo |
株式会社SETのSE・PG ★過去18年間、定年退職以外で退職した社員は1人もいません。年間休日125日以上!(1087588)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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