- 【事業内容】
- ■窓まわり製品の企画、販売、取付など <取扱製品> ウッドシャッター、ブラインド、ロールスクリーン、ハニカムスクリーン など
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 窓まわりインテリアの取付スタッフ★正社員登用前提★賞与年2回★完全週休2日制★年間休日125日以上 お任せするのは、ブラインドなど窓まわりの製品の取付。お問い合わせいただいたお客様のご自宅やオフィスに訪問して窓に取付けます。依頼に応じて採寸や修理対応も行ないます。<仕事の流れ> ▼お客様を訪問 製品をご購入いただいたお客様のご自宅やオフィスを訪問。エリアは関東が中心で、1日に2~3件、車で訪問します。依頼に応じて採寸や修理対応も行ない、採寸は1件につき30分程度。ホテルなど大型の施設の場合、作業に数日かかることもあります。 ▼取付 窓周り製品を脚立を使い、電動ドリルやスパナで取付。取り付ける場所や位置が決まっているため、その窓の形や製品に応じて、適切な長さ・太さの留め具(ビスやナットなど)を選び、窓に固定します。工具を使って留め具をしっかり締めたり、位置を調整したり、手順通りに作業を進めます。 ▼写真を撮影 製品を設置し終えたら、お客様に取付後の完成状態を確認していただき、サインをもらいます。SNSやHP等に写真掲載の許可をいただいたら撮影し、施工事例として社内で情報を共有します。 ★まずは現場のサポートから 入社後は安全教育を受けたうえで、先輩に同行してお手伝いすることからスタートします。使う工具は電動ドリルが中心で、取り付けパターンもほぼ決まっているため、すぐに慣れていただけます。電気工事士の資格を取得すると、電動型の製品の取付けもできるようになり、キャリアの幅を広げることができます。 ★お客様との会話も大切 施工後に「あちらの窓はどうされますか?」とお客様に話かけることで「じゃあお願いします!」と言われることも。またお客様との会話の中で「とても良かったから残りの窓もよろしく」とお願いされることもあります。リピーターや紹介につながるので、お客様とのコミュニケーションも大切な仕事です。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問<職種・業種未経験、第二新卒、社会人未経験、歓迎!> ■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ※ブランクがある方も歓迎します! ★こんな方、歓迎します! ★ DIYが好きな方 インテリアに興味がある方 内装工事の経験がある方 工具を触るのが好きな方 体を動かすことが好きな方 接客・販売の経験がある方 お客様の喜ぶ姿が見たい方 |
募集背景 | 欧米を中心に20ヵ国で愛用されているノーマンブランド。自社製造ならではのデザイン性の高さ、素材の良さ、手頃な価格帯が高く評価され、ブラインド業界で世界トップクラスのシェアを誇ります。日本でもオフィスやホテル、インテリアにこだわる人達の間で人気が高まっており、売上は順調に拡大。案件数の拡大に人員が追い付いていない状況です。より多くのお客様のニーズに対応するために、製品を取付けるスタッフを募集することになりました。 |
雇用形態 |
契約社員
契約社員※入社後6ヶ月間は試用期間です。6ヶ月~1年後の正社員登用を前提とした採用となり、その間の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
■本社/東京都渋谷区千駄ヶ谷5-23-15 A-PLACE代々木
※転勤なし 交通
JR山手線・中央本線、都営地下鉄大江戸線「代々木駅」より徒歩3分
各線「新宿駅」より徒歩10分 |
勤務時間 | 9:30~18:00(実働7時間30分※昼休憩/12:30~13:30) ※残業時間は月平均15~20時間程と少なめです。 ※業務の状況により、時間が前後することがあります。 |
給与 |
月給21万6400円~30万4000円+賞与年2回 ※上記には月10時間分・1万6400円~2万4000円以上の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 ※上記は最低保証額。経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします。 |
休日休暇 | <年間休日128日※2020年度実績> ■完全週休2日制(月~金のうちシフト制。応相談) ■年末年始休暇 ■夏季休暇(3日間※7月~9月の間で取得) ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■リフレッシュ休暇(勤続3年以上) ■有給休暇(時間単位有給あり) ■慶弔休暇 ■介護休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回(6月・12月) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費(上限35000円) ■社内禁煙 ■私服勤務可 ■時間外手当 ■出張手当 ■役職手当 ■資格取得支援 ■資格手当 ■出産祝い金(3万円/本人・配偶者) ■結婚祝い金(5万円/本人) ■弔慰金 ■退職金あり ★働きながら、魅力的な人に★ 「自分磨きの時間を大切にしてほしい」という思いから、ワークライフバランスを重視している働き方を推奨しています。毎日余裕を持って生活ができれば、自分を高めることに意識が向くはず。そのなかで資格取得を目指して勉強を頑張ったメンバーには、手当という形で称賛していきたいと思っています。働くことも、自分磨きも楽しんでください! |
入社後の流れ | 入社後、まずは先輩社員に同行して採寸や取付の手伝いをすることからスタート。製品の勉強もしながら、実務を通じて知識や技術を身につけていきます。安全教育や製品知識、工具の使い方もイチから教えていくので、未経験の方も安心してください。ショールームを併設しているので、製品に直に触れながら学ぶこともできます。入社後3ヶ月ほどで独り立ちできます。 |
キャリアステップ | 電気工事士などの資格を取得することで、電動の製品の取付もできるようになります。資格取得のための受験や勉強の費用は会社が負担し、取得後は資格手当を支給。コツコツ勉強して、スキルアップと給与アップを目指していきましょう。 |
会社名 | ノーマンジャパン株式会社 |
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設立 | 2012年10月 |
代表者 | 代表取締役社長 粘 凱隆 |
資本金 | 2億3500万円 |
従業員数 | 35名(2021年6月時点) |
事業内容 | ■窓まわり製品の企画、販売、取付など <取扱製品> ウッドシャッター、ブラインド、ロールスクリーン、ハニカムスクリーン など |
事業所 | 本社・ショールーム/東京都渋谷区千駄ヶ谷5-23-15 A-PLACE代々木 |
関連会社 | <ノーマンジャパンは100%子会社の日本支社です> ■Nien Made Enterprise co., ltd. 本社/台中市西屯區市政北七路98號23樓 設立/1974年 資本金/29.32億台湾ドル 製造工場/台湾、中国、カンボジア、アメリカに計11工場 従業員数/1万2403名(2020年) 上場取引所/台湾証券取引所(証券コード:8464) |
企業ホームページ | https://www.norman.co.jp/ |
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