- 【事業内容】
- ■総務サービス ■ファシリティソリューション ■ワークプレイスソリューション ■空間ソリューション ■リスクソリューション ■保険ソリューション
勤務地
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| 仕事内容 | 設備工事・設備管理（ファシリティエンジニア） ★年間休日125日 ★フレックス制 ★本厚木勤務 母体であり主要顧客でもあるソニーグループの研究開発施設や製造拠点、オフィスなどのファシリティマネジメントを手がけている当社。あなたには、配属先となるソニー厚木テクノロジーセンターで、設備工事・設備保全といった工場ファシリティに関わる業務をお任せします。■ソニー厚木テクノロジーセンターとは？■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新製品の要ともいえる「半導体」の開発拠点として誕生した、ソニーの研究開発施設です。ここで働く従業員は1万名以上。新しい発想を生み出す拠点として建物や景観、利便性にもこだわって建設されました。職場としても快適な環境です。 ■お任せする仕事■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ソニー厚木テクノロジーセンターでの開発や業務が問題なく進むように、同施設内の設備工事・設備管理全般をお任せします。 ■具体的には？■ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 以下のように、業務は多岐にわたりますが、あなたのご経験や適性に合った業務から順次お任せしていきます。 ◎半導体開発事業におけるインフラ管理・インフラ工事 ◎超純水装置、特殊ガス、熱源機器、クリーンルーム空調などの修繕計画策定と実行、予算管理、メンテナンス管理、 施工管理 ◎電気工作物および電気設備保守、保安業務、工事監理業務 ◎受変電設備の運転操作/電気工作物および電気器具の点検・異常時応急処置対応 など ★工場規模や動く金額の大きい仕事ですので、ここでしか味わえないスケール感を楽しめます。 ★設備工事における「発注者側」の仕事ですので、より上流の仕事を学べます。 ■配属部署■ ￣￣￣￣￣￣ 配属先となる「厚木設備保全課」には、現在、社員・出向者合わせて33名のスタッフが在籍しています。20代～60代と幅広い世代が活躍中です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上業種未経験歓迎
・機械／電気／計装などの施工管理または保全経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキル（Excel：簡単な関数レベル・データ加工・グラフ作成レベル、PowerPoint：資料作成レベル）をお持ちの方 【以下のいずれかの資格必須】 ・第2種電気主任技術者または3種電気主任技術者 ・施工管理技士（管、電気） ・電気工事士 ・ボイラー技士 ・高圧ガス、危険物等の保有資格者 ＝＝＝＝ ◎「規模の大きい施設の設備工事に携わりたい」「設備工事・設備保全における受注者側ではなく発注者側の業務に携わりたい」「幅広い経験を積みたい」という方はぜひご応募ください。 |
| 募集背景 | ソニーコーポレートサービス株式会社とNTTファシリティーズとの合弁会社として2019年に設立された当社。ソニーグループの「働く場」を支えてきたノウハウと、NTTファシリティーズがもつ「ICT社会を支える先進的な技術」を合わせることで、日本の「働く」を支える今までにない革新的なサービスを生み出そうとしています。 そんな中、今回ご入社される方の配属先となるファシリティソリューション事業部のニーズも右肩上がりで拡大中。工場のファシリティ設備をより強化し、効率性や生産性の高い仕組みをつくり出すためにも、設備や工事に精通した方をお迎えすることにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
【ソニー厚木テクノロジーセンター】
神奈川県厚木市旭町4-14-1 ◎現在はテレワークも週2回ほど実施。（入社半年間は、業務や現地を知っていただくためにも出社していただきます。） ◎頻繁にではありませんが、将来的に転勤が発生する可能性があります。（3年～4年にあるかないか程度。転勤先の候補としては、宮城・静岡・愛知・九州があります。） 交通
小田急線本厚木駅南口より徒歩約13分
|
| 勤務時間 | ＜フレックスタイム制＞ 標準労働時間1日8時間／コアタイム9:30～15:30 ※標準時間9：00～17:45（実働8時間、休憩45分） ※残業は月平均20～30時間程度です ◎テレワークもあります ※1週間に3日程度実施。ただし業務習得までは出社頻度が高めです。 |
| 給与 |
月給23万円以上 ◎経験や能力を考慮の上、決定。 ◎想定年収：460万円～580万円を想定 ◎残業代全額支給 |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土曜、日曜） ■祝日 ■夏季休暇 ■冬季休暇 ■GW ■産前・産後・育児休暇 ■有給休暇（入社即日から1年に14日、出勤率・勤務年数に応じ1年に上限24日まで） ■アニバーサリー休暇 ■バースデー休暇 ■創立記念日休暇 ■ライフプラス休暇（自己啓発に利用可能） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■退職金 ■財形貯蓄 ■選べるベネフィット ■カフェテリア利用（昼・夜利用可能） ■受動喫煙防止対策（屋内全面禁煙、屋外に喫煙可能場所設置） |
| 会社名 | 株式会社NSFエンゲージメント |
|---|---|
| 設立 | 2019年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 梅澤 恭太 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 500名 |
| 事業内容 | ■総務サービス ■ファシリティソリューション ■ワークプレイスソリューション ■空間ソリューション ■リスクソリューション ■保険ソリューション |
| 事業所 | 本社：東京都品川区北品川6-7-29 ガーデンシティ品川御殿山3階 |
| 株主構成 | ■NTTファシリティーズ 66％ ■ソニーピープルソリューションズ 34％ |
| 企業ホームページ | http://www.nsf-e.com/ |
株式会社NSFエンゲージメントの設備工事・設備管理（ファシリティエンジニア） ★年間休日125日 ★フレックス制 ★本厚木勤務（1085872）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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