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株式会社テクノプロ・コンストラクション
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接客経験が活きるプロジェクトマネジメント|入社祝金最大16万円│入社1年目の平均月収29万円!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/09/06 - 2021/09/19)

接客経験が活きるプロジェクトマネジメント|入社祝金最大16万円│入社1年目の平均月収29万円!
正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間
実は、未経験入社の7割が”○○業”出身者です。
「建設業界」というと、金づちやノコギリを使った「職人さん」の仕事のみだと思っていませんか?実は『コミュニケーション能力』を活かして、スタッフをまとめたり、スケジュールの調整を行うお仕事があるんです。

そのため、今回の募集は現時点での知識やスキルは一切不問。
実際、実は未経験スタートの先輩のうち約7割が「接客業」からの転職者なんです!

例えば、以前は居酒屋の店員として働いていた社員は、得意のコミュニケーションを活かして、スタッフとの関係性構築やプロジェクト進行の調整に応用出来ているというエピソードも。

もちろん仕事で必要な知識は、入社後に専門技術研修を実施しますのでご安心を。その後も継続的に学べる定期研修も用意してます!当社の研修は業界でもトップクラスの質の高さ。今まで609名の先輩達を未経験から一人前に育ててきました。

さらに「資格取得支援制度」「提携スクールの無料受講」など、サポートする体制は万全。あなたの”得意”を活かしながら、安心して手に職をつけられる環境です。再スタートを切りませんか?

募集要項

仕事内容
接客経験が活きるプロジェクトマネジメント|入社祝金最大16万円│入社1年目の平均月収29万円!
建物をつくる、街を新しくする、橋をかける、人々の生活を支える。そんな建設業界の各プロジェクトにおいて、スケジュールの調整やスタッフの管理などを行うプロジェクトマネジメントをお任せ致します。まずは、先輩のアシスタントとして写真の撮影や、連絡事項の共有などシンプルな業務から一つずつお願いしていきます。

【まずは学ぶところからはじめましょう!】
今の段階で、特別なスキルや経験は問いません。持っていてほしいのは、気持ちの良い挨拶など、コミュニケーションを大切にする気持ちです。社会人として求められるビジネスマナーも入社後の研修でしっかり身につけることができます。研修後は、いよいよ配属!まずは先輩や上司についてアドバイスを受けながら一つずつ仕事を覚えていただく予定です。

……ココに活かせる!こんな経験!……
■お客様の様子を気にかける「気配り力」
→プロジェクトは安全第一!疲れや過度な労働が事故に繋がりますので、「気配り力」を活かして小まめな休憩をアナウンスすることも大事な仕事です。

■コースメニューを出す際の「時間調整力」
→その日の天気や発注状況に応じて、プロジェクト全体のスケジュールを調整するのもプロジェクトマネジメントのお仕事。周囲の状況に応じて柔軟に対応できる調整能力を生かせます。

■必要な商品を発注する「逆算力」
→多すぎても困るし、足りなくなったらもっと困る…。丁度いいタイミングでの発注が求められるのは建設業界も同じ。はじめは先輩の指示を聞きながら、徐々にタイミングを掴んでいきましょう。
応募資格
<職種・業界未経験、第二新卒歓迎!>真面目にコツコツ取り組める方や意欲重視の採用です!

◎最初だけじゃない!一人前になるまで学べる充実した教育研修制度
◎ビジネスマナーから業界の専門知識を入社後研修及びその後の定期研修で身につけられます!
◎学歴・経験は問いません。

※もちろん、建設業界の経験(現場で働いていた等)をお持ちの方も歓迎です。

==こんな前職の方が活躍中!==
・アパレル販売員
・飲食業の店長・ホールスタッフ
・介護職のケアスタッフ
・ホテル業のスタッフ
・観光業、旅行業のスタッフ など
募集背景 <10名以上の増員募集!第二新卒も歓迎です!>
大手企業や優良企業から継続的な依頼が多く寄せられており、社員の安定した働き方を支えている当社。社内では社員が安心して働けるよう、常に労務改善を行なっています。その結果、直近1年間の定着率は90%以上。引き続き既存の社員にも、これからご入社いただく方にも、安心して働ける環境を整えていきます。
※詳細は「入社までの流れ」をご覧ください。サポート体制が万全な当社なら、未経験からでもしっかりステップアップしていくことができます!
雇用形態 正社員
※あなたのご希望を考慮して決定いたします。
※なお、ご希望によって契約社員として採用する場合があります。
※雇用形態による労働条件の変更はありません。
勤務地・交通
全国(北海道、東北、関東、北陸・甲信越、東海、関西、中国、四国、九州、沖縄)の各職場
※希望勤務地を最大限考慮して決定いたします。希望のエリアを聞かせてください。
※Uターン・Iターン歓迎!引越費用会社負担!
※各職場の近くに社宅あり!社宅は自己負担実質0円(社内規定あり)。詳しくは面接の際にご質問ください!
※テレワークも導入中(職場による)

<各支店及び職場>
◆北海道
◆東北/青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島
◆関東/東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬
◆北陸・甲信越/新潟、長野、富山、石川、福井、山梨
◆関西/大阪、京都、滋賀、兵庫、奈良、和歌山
◆東海/愛知、静岡、三重、岐阜
◆中国・四国/鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、高知、愛媛
◆九州/福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島
◆沖縄
交通
各職場によって異なります。
※基本的に職場へは直行直帰です。職場により車通勤OK。

※本社所在地:東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F
・東京メトロ日比谷線「六本木駅」1C出口より徒歩0分(コンコースにて直結)
・都営地下鉄大江戸線「六本木駅」3出口より徒歩4分

※支店の詳しい所在地は、下記アドレスより当社HPの【拠点一覧】をご覧ください。
URL:http://www.technopro-construction.com/company/office
勤務時間 8:00~17:00(実働8時間)
※担当する業務によって、勤務時間が1時間程度前後する場合があります。
給与 <1年目平均月収29万円以上!>
月給22万円以上+交通費・残業代全額支給 ※年度末賞与支給

◎残業代は【1分単位】、がんばった分はきちんと収入に還元します!
◎諸手当含む、平均スタート【月収29万472円】です。 ※2019年度研修センター修了者実績。
◎初年度年収「360万円+年度末賞与」を想定しています。
◎入社時期によって入社祝い金あり ※社内規定有
年収例
382万円/25歳、入社1年(月給29万円+一律手当・資格手当含+残業代+年度末賞与)
828万円/41歳、入社3年(月給37.4万円+同上)
1106万円/51歳、入社12年(月給59.8万円+同上)
休日休暇 ■週休2日制(土日)※職場により月1回土曜出社あり。※完全週休2日制のプロジェクトもあります。
■祝日
■夏季休暇(9日間)※2020年度実績
■年末年始休暇(9日間)※2020年度実績
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇(5日間)※特別休暇の取得を奨励しています。
■産前産後・育児休業 ※取得復帰実績あり。女性管理職活躍中。
■介護休業
■入社時特別休暇(上限3日)

◎年間休日118日!◎5日以上連続休暇の取得が可能です。
福利厚生・待遇 ■年度末賞与
■昇給年1回
■各種社会保険完備(※上乗せ労災も加入)
■交通費全額支給
■時間外手当(全額支給 ※1分単位)
■各種手当(配属、資格、赴任)
■退職金制度(企業型確定拠出年金制度)
■永年勤続表彰
■財形貯蓄
■定年再雇用制度
■慶弔見舞金
■資格取得支援制度
■CAD教育制度
■社宅制度(規定あり)
■引越費用補助
■社内研修
■安全大会・懇親会
■労働組合
■テクノプロ・グループ従業員持株会(奨励金あり)
■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」
■EAP(カウンセリング)サービス
■社内クラブサークル活動支援
■総合福祉団体定期保険
■インフルエンザ予防接種費用補助

※希望される方は、提携しているWinスクールでCADやPCの研修が受講可能
※赴任手当:月額1万円~6万円を支給(詳細はお問い合わせください)
※入社時・異動時の引越し費用は会社が全額負担
※事業所内禁煙
教育制度 未経験の方でも安心してスタートが切れるよう、15日間の基礎研修をご用意しています。建築業界の基礎知識をはじめ、VR体験学習・測量といった授業も実施。この研修を受講することにより、ライセンスの取得も可能です。

<609名の先輩たちが、未経験から一人前に!>
多くの未経験者をゼロから育成してきた当社の研修制度。その数はすでに609名を突破しました。教育が必要な大手建設会社の若手社員も利用するなど、取引先の社外研修として利用されるほどの質の高さを誇っています。5年後・10年後のキャリアをイメージできる充実した研修になっていますので、未経験の方もご安心ください。
社員の声を紹介! <同期もいるので安心です>
「同期と言っても年齢はバラバラでしたが、友達のような関係を築けたので嬉しかったですね。今でも連絡を取り合ってます。ちょっとした悩みや疑問を共有できるので、頼れる存在です。」

「同期の存在は心強かったですね。女性の方も多く、私自身安心しました。研修後にみんなで勉強したり、協力しながら実習を進めるのでまるで“学校”みたいでした。研修はむしろ楽しかったですね!」

会社概要株式会社テクノプロ・コンストラクション

会社名 株式会社テクノプロ・コンストラクション
設立 2008年11月
※設立経緯は、下記項目を参照してください。
代表者 代表取締役社長 関和 達也
資本金 1億1000万円(テクノプロ・ホールディングス:69億383万円)
従業員数 2816名(2021年6月時点)
※グループ連結:1万9508名
売上高 190億1000万円 (テクノプロ・ホールディングス:1613億円)(2021年6月期実績)
190億5387万円 (テクノプロ・ホールディングス:1584億円)(2020年6月期実績)
170億7400万円 (テクノプロ・ホールディングス:1441億円)(2019年6月期実績)
146億6000万円 (テクノプロ・ホールディングス:1165億円)(2018年6月期実績)
132億2030万円 (2017年6月期実績)
124億9900万円 (2016年6月期実績)
118億2000万円 (2015年6月期実績)
事業内容 1. 労働者派遣事業、受託・請負業務、有料職業紹介事業
2. 建設に関わる企画、調査、測量、設計、施工、監理、コンサルティング業務
3. 各種図面の作成、並びに建築・土木構造物等の情報モデルの作成業務
4. 各種構造物や設備等の調査・診断・確認・検査業務
5. 建物、土木構造物、設備、調査、測量、図面、施工、監理等、建設全般に関わる技術習得のための研修の企画、実施、運営及び販売

■派遣番号
派13-304191
■有料職業紹介
13-ユ-303846
■建築士事務所登録
一級 東京都知事登録 第63774号
■測量業者登録
国土交通大臣登録 一般 第(1)-36042号
事業所 【本社】
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F

【支店】
■北海道支店
■東北支店
■東京建築第一支店
■東京建築第二支店
■東京シビル・プラント支店
■東京設備・電気支店
■首都圏技術支店
■横浜支店
■北関東支店
■東関東支店
■東京技術センター
■大阪技術センター
■北陸支店
■静岡支店
■名古屋支店
■大阪第一支店
■大阪第二支店
■大阪第三支店
■神戸支店
■大阪請負支店
■京都サテライト
■中四国支店
■九州支店
■生産設計支店(一級建築士事務所)
■ICT施工推進課
主要取引先 ■建築・土木
大林組、清水建設、大成建設、鹿島建設、竹中工務店、大和ハウス工業、長谷工コーポレーション、五洋建設、戸田建設、フジタ、安藤・間、前田建設工業、三井住友建設、熊谷組、東急建設、奥村組、鉄建建設、NIPPO

■電気・設備
きんでん、関電工、九電工、ユアテック、高砂熱学工業、協和エクシオ、新菱冷熱工業、三機工業、中電工、アズビル、大氣社、東光電気工事、新日本空調

■プラント・不動産など
日鉄テックスエンジ、日鉄エンジニアリング、タクマ、住友不動産、三井不動産ビルマネジメント、野村不動産パートナーズ、日本工営、理化学研究所

■設計事務所など
三菱地所設計、NTTファシリティーズ、山下設計、佐藤総合計画
福利厚生表彰・認証制度について 福利厚生の充実、活用に取り組む企業・団体等を表彰・認証する「福利厚生表彰・認証制度(愛称:ハタラクエール)」における「優良福利厚生法人(総合)」に当グループが選定されました。また、直近では経済産業省が定める「DX認定事業者」にも認定されています。

その他、優良福利厚生法人総合部門2020年受賞、従業員の声をかたちにする充実の福利厚生制度、健康に直結する長時間労働者数や裁量労働者数実態、年次有給休暇の取得状況、法定福利費や法定外福利費の実績なども調査対象になっている制度においてテクノプログループは健康経営優良法人に認定されています。
設立経緯 1960年、建設コンサルタント会社として創業した当社。一級建築士事務所・大臣特定建設業から、2008年11月より派遣専業として再スタート。建設業界の技術系企業として信用・信頼を得ております。
企業ホームページ https://www.technopro-construction.com/
採用ホームページ 株式会社テクノプロ・コンストラクション 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/technopro-construction-saiyo
個人名の表記について
「株式会社テクノプロ・コンストラクション」への気になるはこちらから
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