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明光義塾 (株式会社マウンテン・ルーツ)教室運営スタッフ(教室長候補)(108301)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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株式会社マウンテン・ルーツの現在掲載中の転職・求人情報

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教室長・スクール運営の現在掲載中の転職・求人情報

教室運営スタッフ(教室長候補)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/08/17 - 2007/09/20)

教室運営スタッフ(教室長候補)
正社員職種未経験OK残業月20h以内
人の教育に携わる仕事は、甘くない。でもだからこそ、面白いんだ。
私たちは、教育に真剣に取り組んでいます。生徒に対しても、保護者に対しても、伝えるべきことはしっかりと伝える。なぜなら、受験は一生に一度の大切なときだから。自分が生徒だったら…という視点から、教室の運営を行なっているのです。

生徒を見つめ、学力を分析して適切な助言をしたり。保護者と真剣に向き合い、家での教育についてアドバイスしたり。講師とアイデアを出し合い、二人三脚で頑張ったり。自ら目標を立て、課題を見つけ、工夫して、こだわって、教育を作っていきます。

教育運営は裏方ではありません。教育のコンサルタントであり、生徒・保護者・講師の指導者でもあります。そして『指導者たるもの、始動者であれ』というのが私たちの考え。傍観者ではなく、主役として。ゴツゴツと手ごたえある日々を送っています。

人の教育に携わる仕事は、甘くない。でもだからこそ、面白い。そう思いませんか。

募集要項

仕事内容
教室運営スタッフ(教室長候補)
“教育の場”をつくり上げる、いわば、教育コンサルタント。

【いわば教育のコンサルタント】
教室運営は、裏方の仕事ではありません。自ら教室の目標を設定し、生徒・保護者・講師を指導しながら、試行錯誤を通じて“より良い教育の場”をつくっていく仕事です。具体的には…

■生徒に対しては、一人ひとりの学力をしっかり分析します。そして一緒に目標を立てて、それを共有し、一緒に頑張ることが大切。道徳や考え方を教えるのも、あなたの仕事です。

■保護者に対しては、家庭の教育に関するアドバイスを提供することもあります。受験では保護者の協力も不可欠。教室運営スタッフは、医者と同じ。手遅れになる前に正しいアドバイスを提供すべきだと考え、真剣に保護者と向き合っています。

■講師に対しては、「この生徒の学力を伸ばしていくには、どうするべきか」「今起こっている問題の本質はどこか」などの話を通じて教育の指導を行ないます。

※その他、生徒募集、入会カウンセリング、生徒のスケジュール管理やアルバイト講師のシフト管理、出入金管理、講師の育成、進路相談、業務報告などがあります。
応募資格
短大卒以上職種未経験歓迎

<<未経験者、第二新卒者、フリーター、歓迎!>>
■短大卒以上。20歳~35歳位まで。
※過去の経験は問いません。未経験で入社した社員が教室長へと成長しています。

<こんな方にぴったりの仕事です>
□まっすぐな気持ちで仕事ができる人。自分を偽りたくない人。
□成長中の会社で働きたい人。コアメンバーとして頑張れる人。
□子供と接する仕事、人と接する仕事ができる人。
□成長を目指して試行錯誤できる人。
募集背景 正直さをモットーとする教育で、生徒数が増えています。

『明光義塾』を兵庫県で展開するマウンテン・ルーツ。正直がモットーの教育アドバイスが生徒と保護者に信頼感を与え、実績となり、生徒数が増えています。そこで昨年9月には北鈴蘭台教室を、今年3月には西鈴蘭台教室を立ち上げました。今後もこのペースで教室を立ち上げることを目指し、未来の教室長を募集します。
雇用形態
正社員

正社員
※2ヵ月間の試用期間あり(期間中の月給は16万1400円となります)
勤務地・交通
兵庫県に展開する11教室のうちいずれか(希望を考慮します)
※積極的に教室を展開中!2006年9月には北鈴蘭台教室を、2007年3月には西鈴蘭台教室をオープン。あなたが教室長としてデビューする日も、近いと思いますよ。

【具体的には】 苦楽園教室、逆瀬川教室、西神教室、緑が丘教室、春日野道教室、王子公園教室、宝塚教室、鈴蘭台教室、夙川教室、北鈴蘭台教室、西鈴蘭台教室
交通
教室によって異なります。
※本部まで…各線「三宮駅」「三ノ宮駅」より徒歩8分
勤務時間 13:30~22:00 (実働8時間)
※月曜日は会議の日。教室運営スタッフと教室長は、11:30に本部集合となります。
給与 固定給制 月給20万9000円以上
【月収例】 27歳/26万円  37歳/32万円  (いずれも手当は含んでいません)
※社長面接の際に、給与の話をさせていただきます。あなたの状況を考慮し、お互い納得のいくカタチでスタート時の給与を決めましょう。

★「教室長はちょっと責任が重い…」という方には、希望により“教育長補佐”というキャリアの道もあります。また、経験を積む中で「やっぱり教室長になりたい」という場合は教室長を目指すことも可能です。
※教室長補佐…月給:18万円以上(試用期間:16万円)
休日休暇 月5~8日 (日曜は定休。他の休日は社内カレンダーによる)
夏期休暇(1週間)、年末年始(1週間)、GW、有給、慶弔
※年間休日は101日です。なお、左記には有給・慶弔は含んでいません。
福利厚生・待遇 ◎給与改定年2回(10月・4月)、賞与あり(個人の業績によります)
◎各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◎交通費(全額支給)、出張手当、役職手当(教室長/月2万円、マネージャー/月4万円)
◎車通勤可・駐車場あり(配属先の教室により多少異なります)
◎社員旅行(2006年はプーケット。今年はグアムに行く予定です!)
配属部署・教育制度 男性11名、女性4名の計15名の会社です。
★当社には「仕事を楽しむ風土」があります。たとえば、生徒に喜んでもらうことを自分の喜びに感じたり。合格に向けてシンケンに頑張ったり。また、思うように生徒の学力が伸びないときも、試行錯誤することを楽しいと思える、そんな集団です。

【働きたい会社を目指して】
毎週月曜日は組織運営会議の日。朝の11時30分に全員が本部に集合し、学習塾をより良くするためのミーティングを開催します。なにしろ「会社は社員みんなで良くしていくもの。一人ひとりの意見に期待している」と語る社長ですから。教室だけじゃなく、会社そのものも、一緒につくり上げていくことができます。

■入社後研修(1ヵ月)
…教育カリキュラムの内容、最近の受験情報、生徒・保護者への接し方など、教室運営に必要となる知識をお教えします。この時期に、講師体験もしていただく予定です。

■本部研修(1週間)
…『明光義塾』本部での研修に参加していただきます。

★独り立ちしてからも常に成長を目指せるように、月2回、外部講師によるさまざまな講習会を開催しています。たとえば「ビジネスとはなにか」や「相手に伝えたいことを伝えるためのコミュニケーション術」など、内容は実にさまざまです。

会社概要株式会社マウンテン・ルーツ

会社名 株式会社マウンテン・ルーツ
設立 1998年5月
代表者 代表取締役社長 山根 憲之
資本金 3400万円
従業員数 社員7名、非常勤講師80名 (2022年10月現在)
売上高 2億円(2021年1月期実績)
事業内容 ■学習塾「明光義塾」の経営

「明光義塾」を兵庫県内で展開する当社。誠意がモットーの教育アドバイスで、生徒や保護者からの支持を得てきました。順調に生徒数を増やし、現在では7教室を展開中。生徒たちに、学びを得る楽しさ・感動を伝えています。
事業所 本社/兵庫県神戸市灘区王子町1-2-3 創土ハイツ2階
主要取引先 株式会社明光ネットワークジャパン (東証プライム)
企業ホームページ http://www.mtroots.co.jp/
個人名の表記について
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