| 仕事内容 | 自社デザイナーズ物件の営業 ◎90％がお客様からの紹介や問い合わせで契約／賞与年3回支給 土地を保有する個人や企業に向け、オリジナルの集合住宅を建てていただくご案内をしていきます。ノルマや目標は一切ありません。＜担当するお客様について＞ 個人オーナーが60％、企業オーナーが40％です。資産形成を検討している個人の方から、アパート経営を1つの事業にしている企業まであります。 ＜仕事の流れ＞ ▼アプローチ ホームページからの問い合わせや既存オーナーからの紹介が90％以上です。来た問い合わせに対して、営業が情報収取をし、社内の設計担当と一緒にどういったものができるかを検討していきます。 ～情報収集とは？～ 目的、土地の広さ、予算、建てるものなど「こういうのを建てたい」という依頼を細かく伺います。無理やり建ててもらうことはなく、あくまでオーナーの意向に合わせます。 ▼社内打ち合わせ 社内の工事担当と打ち合わせしながらカタチにしていきます。 ▼提案（他社と比較すると、30倍の成約率！） 先方から「建ててほしい」という依頼に対応するため、基本的に契約に至ります。 ▼受注後 業務分担が進んでおり、さらに専用の管理アプリを導入するため、現場に行かなくても状況が分かるようになる予定です。立ち会いなども現場スタッフに任せるため、営業に専念できます。 ※月4件ほどを並行して担当しています。あなたが入社すると、もう少し緩和される予定です。 ＜事務作業も少ないです＞ 積算は工事担当、提案書は設計担当が手がけるため、事務作業は少ないです。 ＜ものづくりを楽しめる！＞ クラシカル、ヨーロピアン、モダンテイスト、中庭や滝をつくるなど、細かいところまでアイデアや意見を反映できます。自由設計でつくっているため、同じものはありません。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問 ＜未経験、第二新卒歓迎＞ ■普通自動車免許をお持ちの方（AT可） ◎業界経験がない方、ブランクがある方、転職回数が多い方、離職中の方も歓迎します。 ＜未経験でも安心の教育制度＞ ▼入社～半年まで 先輩が業務を通してマンツーマンで教えていきます。先輩営業のやり方を見ながら、業務知識や仕事の流れなどを学んでいきましょう。 ▼入社半年～1年 少しずつお客様対応をしていきます。ある程度ひとりでできるようになれば、ひとり立ちです。 |
| 募集背景 | ＜売上好調につき、イチから営業を育てます！＞ 京阪神を地盤に、自社デザイナーズ物件の設計、施工を手がけている私たち。さらに同じ物件は1つとしてないオリジナルである反面、お値打ちな価格で提供できることもあり、この規模では圧倒的な売上を記録しています。ちなみに営業は4名だけですが、年商は30億円ほどです。 お客様からの依頼に対応できなくなってきたため、このタイミングで新しい営業を迎え入れ、育成していきたいと思っています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間は2ヶ月です。その間の給与や福利厚生に変化はありません。 |
| 勤務地・交通 |
大阪府大阪市淀川区新高3-8-7
◎転勤はありません。 ◎U・Iターン歓迎！ 交通
阪急電鉄宝塚本線「三国駅」より徒歩1分
阪急神戸本線「神崎川駅」より徒歩12分 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（実働8時間） ※残業は月20時間以下です。 |
| 給与 |
月給25万円以上 ＋ 賞与年3回（昨年度；4ヶ月分） ※経験やスキルを踏まえて給与を決定します。 ※上記の給与には固定残業代（42時間分、6万円以上）を含みます。時間超過分は別途支給します。 ＜初年度年収目安＞ 350万円～450万円 |
| 休日休暇 | ＜年間休日：124日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇（5日前後） ■年末年始休暇（8日／2021年度） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年3回（昨年度：4ヶ月分／2年目以降） ■交通費支給（月3万円まで） ■社会保険完備（雇用、健康、厚生年金、労災） ■家族手当（子1人：月6000円） ■資格取得支援制度 ■資格手当 └二級建築士：月1万円、2級建築施工管理技士：月1万円、宅地建物取引士：月1万円、一級建築士：月2万円、1級建築施工管理技士：月2万円 ほか ■中小企業退職金共済掛金 ■個人型確定拠出年金 ■社員旅行 └2020年はみんなで社員旅行に行けなかったため、10万円分くらいの旅行券を支給しました。海外の高級リゾートホテルなどを見て、体験してもらうことで、日頃のものづくりに活かしてほしいという想いからです。良いものを見ないと、良い仕事ができませんからね。2021年度はみんなで行きたいと思います！ |
| 働く仲間 | 会社全体の社員数は21名で、20～50代まで幅広い年齢層が在籍しています。中には20年以上のベテランもおり、定着率は90％と業界では高めです。 営業は役員を含めて4名の男性が担当。20代の営業もいますが、みんな多くの契約を獲得しています。 |
| 会社名 | 株式会社ケーティアイ建設工業 |
|---|---|
| 設立 | 1987年（昭和62年）7月7日 |
| 代表者 | 代表取締役 玉山 勲 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 20名（2021年9月現在） |
| 売上高 | 31億8000万円（2021年4月期実績） 29億6000万円（2020年4月期実績） 28億8000万円（2019年4月期実績） |
| 事業内容 | ■建築や土木工事の設計、施工 └新築賃貸アパート、デザイナーズアパート、注文住宅 ■賃貸住宅経営 ■不動産売買 ■各種リフォーム など 【許認可】 ■建設業 大阪府知事許可(特－29)第75511号 ■一級建築士事務所登録 知事(二)第19534号 ■宅地建物取引業 大阪府知事（3）第53183号 【有資格者】 一級建築士 2名 ニ級建築士 3名 1級建築施工管理技士 8名 2級建築施工管理技士 1名 宅地建物取引士 3名 |
| 事業所 | ＜本社＞ 大阪府大阪市淀川区新高3-8-7 |
| 企業ホームページ | https://kti-net.jp/company |
株式会社ケーティアイ建設工業の自社デザイナーズ物件の営業 ◎90％がお客様からの紹介や問い合わせで契約／賞与年3回支給（1082211）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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