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SE(自社内開発)★フルリモート│賞与年4回│フレックスタイム制│在宅勤務に伴う手当アリ
ユニテックシステム株式会社
もうすぐ掲載終了(2021/7/28)
プロ取材
東京都台東区の本社にいる、現場の和気さん、白木さん、池畠さんに取材しました。高いクオリティと低コストを実現した同社のサービスは人材派遣業界を席巻。現在も導入実績を着々と増やしています。
エン転職 取材担当者
佐伯
取材担当者-佐伯
掲載期間21/06/0321/07/28
ユニテックシステム株式会社掲載終了間近

SE(自社内開発)★フルリモート│賞与年4回│フレックスタイム制│在宅勤務に伴う手当アリ

正社員学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
SE(自社内開発)★フルリモート│賞与年4回│フレックスタイム制│在宅勤務に伴う手当アリイメージ1
多くのエンジニアがうらやむような働き方を手に入れられるのは、経験者であるあなただけの特権。身体的、精神的にゆとりを持てる環境を整えています。
「自社製品だから」、それだけでこんなに働きやすくなる。
多くのエンジニアが喜ぶような働き方がギュッと詰まった当社。実現できる理由は、「自社製品の開発を手がけるから」。気になる内容を、詳しくご説明します。

まず、客先常駐は一切なし。その分、感染症の状況が落ち着いたら月1出社予定ですが、今は完全在宅勤務に移行しています。そして、納期をタイトにする必要がないので、残業は月10時間程度。もちろん、開発には要件定義からテストまで一貫して携われますし、システム内容に自分のアイデアが反映されることもあります。

ちなみに携わる製品とは、人材派遣業に適した機能を備える『Naviシリーズ』の一部。スタッフ登録や給与・派遣先に対する請求などを一元管理できるシステムで、シリーズ全体の導入実績は2700社に上ります。あなたには、システムの改修や追加機能の開発をお任せ。影響力が大きい分、自分の仕事の手応えもしっかり実感できます。

さらにお伝えするなら、フレックスタイム制や在宅勤務用の手当も整備済。エンジニア向けな環境のそろった当社で、そろそろ腰を落ち着けて働きませんか?

募集要項

仕事内容
SE(自社内開発)★フルリモート│賞与年4回│フレックスタイム制│在宅勤務に伴う手当アリ
当社製品の改修と追加機能の新規開発に伴う、要件定義~テストまでをお任せします。新規開発、業務効率アップにつながる提案は大歓迎。社内に腰を据えて、サービスを育てる一員として活躍できます。

<製品について>
人材系基幹総合システム『Naviシリーズ』に含まれる『スタッフナビゲーター』『キャスティングナビ』に携わります。派遣スタッフの勤怠や引合、給与・請求管理などがまとめてできるパッケージシステムで、導入している数百社以上の業務効率を向上できる、影響力の大きな製品です。

<お任せすること>
派遣法改正に伴うシステム内容の改修、追加機能の開発を手がけます。ユーザーサポートに寄せられた声を参考に、約3~5名のチームで改修内容を検討。新しい機能の開発もあります。

例えば…
◇離職証明書の発行機能
◇派遣契約をオンラインで完結できる機能
◇案件に合うスキルを持つスタッフを探す機能 など

あなたもアイデアを発信し、製品を進化させてください。

<開発環境>
*言語: C++、C#、PHP、Perl、ASP.net、SQL、JavaScript
*ライブラリ:React.js、Node.js など
*DB: Microsoft SQL Server、PostgreSQL、MySQL
*OS: Windows、Linux
*クラウド: ニフクラ、Azure、AWS、GCP
*バージョン管理: Git
*プロジェクト管理: Redmine、Planner
*IDE: Delphi、Visual Studio Code

そのほか、
*デュアルディスプレイ完備
*開発に用いるノートPCのスペック・機種は、予算内で選べます!
(例)intel Core i7/メモリ16GB
└Visual Studioを約4つ開いてもスムーズな作業が可能です。
応募資格 学歴不問<第二新卒、社会人10年以上 歓迎!>
■SEとして実務経験をお持ちの方
└上流工程から開発に携わった経験がある方を想定しています。
└経験分野・使用言語・ブランクは不問です!

<歓迎・優遇するスキルと経験>
◎C++もしくはそれに準ずるJava等のオブジェクト指向型言語を使用した開発経験
◎Microsoft SQL Server や postgreSQLなどのデータベース製品を扱い、設計・開発した経験
募集背景 1986年に設立し、人材系基幹業務パッケージ開発を中心に各種ソフトウェア・ハードウェア開発の双方を手がける当社。人材派遣業界向けのシステムは、業界内でも他に先駆けて開発に着手。主力製品『Naviシリーズ』は2700件以上の導入実績を誇るまでに成長を遂げています。現在、社内では大型案件も稼働しようとしているところ。そこで、組織力の強化を図るため、新たにエンジニアをお迎えすることにしました。
雇用形態 正社員(試用期間3ヶ月あり)
※試用期間中の給与に固定残業代は含まれません。残業が発生した場合は別途支給します。
※そのほかの待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
◎フルリモートで働けます!
◎快適に在宅勤務ができるよう、環境整備の支援を行なっています。

<支援内容>
■住宅手当:月1万2000円
■在宅ワーク手当:月4000円(出社日数が月4日以下の場合)

本社/東京都台東区上野1-10-10 うさぎやビル6階
大阪支店/大阪市淀川区西中島7-7-3 f+BASE museo 4F
福岡支店/福岡県福岡市博多区博多駅前2-5-10 TKビル602号

※転居を伴なう転勤はありません。
※勤務地は希望を考慮します。
※月に1回程度、出社することがあります。
交通
<本社>
東京メトロ銀座線「広小路駅」より徒歩3分
東京メトロ千代田線「湯島駅」より徒歩3分
JR山手線・京浜東北線「御徒町駅」より徒歩4分

<大阪支店>
地下鉄御堂筋線「新大阪駅」より徒歩2分
JR各線「新大阪駅」西口より徒歩5分

<福岡支店>
JR各線「博多駅」より徒歩5分
勤務時間 フレックスタイム制(標準労働時間7時間30分)
【コアタイム】10:00~17:00

<勤務時間例>
・08:30~17:00
・09:00~17:30
・09:30~18:00
・10:00~18:30

◎残業は月10時間程度です。
◎育児などの理由があれば、時短勤務OK(実績あり)
給与 月給27万円~45万円+賞与年4回+各種手当
※年齢やスキル、経験を考慮の上、決定します。
※上記金額には月20時間分の固定残業代(3万6260円~4万6060円)を含みます。超過分は別途支給します。
年収例
450万円(30歳/入社7年)
550万円(35歳/入社11年)
600万円(38歳/入社15年)
休日休暇 <年間休日127日!>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇(4日)
■GW
■有給休暇
■産前産後休暇 ※取得、復職実績あり
■育児休暇 ※取得、復職実績あり
■介護休暇
■慶弔休暇
■誕生日休暇(1日)
■結婚休暇
■永続勤務休暇
■設立記念日休暇

◎5日以上の連休取得も可能です!
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年4回(2・7・9・12月/昨年度支給実績:計3ヶ月分)
■各種社会保険完備

<各種手当>
■交通費(全額支給)
■残業代(超過分)
■皆勤手当(月1000円)
■家族手当(配偶者:月1万円、子1人:月3000円~5000円)
■住宅手当(月1万2000円)
■出張手当
■職能手当
■資格手当
■役職手当
■誕生日祝金(3000円)
■在宅ワーク手当(月4000円)※出社日数が月4日以下の場合

<その他>
■私服勤務OK
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金制度
■退職金
■報奨金
■社内分煙
■社員旅行あり(毎年10月にハワイ・沖縄・北海道など)
■忘年会・納会・新年会・花見などのイベント費用は会社負担
■保養所あり(パークハウス江ノ島マンションリゾート所有)
■部活動あり(映画・ゴルフ・テニスなど)
■社長賞金一封(10万円)
■永年勤続表彰
5年:休暇1日+5万円
10年:休暇3日+10万円
20年:休暇5日+20万円
配属部署 社員数は76名で、半数が中途入社。エンジニアは32名在籍しており、あなたと同じ『Naviシリーズ』を手がけるメンバーは約10名です。年齢層は20~30代と若手中心の組織ですが、勤続年数10年以上の社員も多くいます。

<フランクな社風です>
社長はサーフィン好きでアクティブな性格。社員のことも下の名前で呼ぶなど、社内ではフランクなコミュニケーションが浸透しています。現在は自粛していますが、社員旅行や忘年会などの社内イベントも活発。とはいえ、強制参加ではないので、プライベートを重視して働くこともできます。
入社後の教育 入社初日のみ出社していただき、翌日以降からはフルリモートでOJTをスタート。経験にもよりますが、まずは簡単な改修からお任せする予定です。およそ3ヶ月から半年でひとり立ち。上流工程は入社から1年ほどで手がけられるようになるイメージです。

★理想のキャリアステップを応援します
半年ごとに評価や目標設定、キャリアプランの確認を目的とした面談を実施。PL・PMとして開発を牽引するマネジメントの道や、技術に特化したスペシャリストの道など、描きたいキャリアに合わせたサポートを行ないます。また、一人ひとりの仕事ぶりや役職に応じて昇給もアリ。上司の意見だけでなく、あなたからのアピールも加味して公平に決定します。
転職・求人情報イメージ1
現場が頻繁に変わるストレスを感じることもなく、スムーズに仕事を進められます。意見交換も活発で、お互いのアイデアをブラッシュアップしています。
転職・求人情報イメージ2
Yammer、Teams、oViceなどのコミュニケーションツールを導入。在宅でもマメに連絡が取れるようにしています。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

企業にとって派遣スタッフの給与・請求管理や、それに伴う膨大な資料作成は大きな手間。さらに、派遣法を遵守した事業運営も頭を抱える要因になっています。

同社の『Naviシリーズ』が全国2700社以上に受け入れられているのは、こうした企業が抱える悩みを解決できる、まさに「かゆいところに手が届くサービス」だから。特に、同社にはユーザーサポートの部署があり、企業の声が迅速に反映される体制が整っています。実際に、法改正を受けたバージョンアップや、導入先のサービス領域の変化などに合わせた機能追加にも柔軟に対応。業界で35年にわたりサービスを提供してきたからこそ、派遣法を理解してスピーディーに対応できる同社製品が、業界内で評価されるのも頷けます。

年々、着実に導入社数を増やしている同社。サービスの進化に合わせて製品のニーズも高まっている今、同社の活躍の場もますます広がっていきそうです。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい同社の『Naviシリーズ』は全国の2700社もの企業で導入されており、人材系基幹総合システムにおいてトップクラスのシェアを誇ります。特に、今回携わる『スタッフナビゲーター』『キャスティングナビ』は主力製品。上流から携われる分、影響力のあるコンテンツを育てている実感を得られるでしょう。また、ユーザーサポートスタッフから「導入してから仕事の手間が減って、残業もグッと少なくなりました!」といった顧客の嬉しい声を共有してもらえるとのこと。自分の仕事がどう役立ったのかわかるのも、自社サービスを手がけるからこそ得られるやりがいになりそうです。
厳しさ1社ごとにカスタマイズするわけではないからこそ、2700社すべてのニーズを押さえられるよう変えていかねばなりません。とはいえ、顧客ごとにサービス領域は異なり、システムの運用方法もバラバラです。そんな中で、マイノリティとなるニーズにも意識を向け、万人受けする追加機能を考え抜くことが求められます。その時々によって派遣法やニーズは変わりますので、経験があっても悩んでしまうとのこと。すべての企業が使いやすいよう調整する難しさは、この先もずっと感じてしまうでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎システムの改修に上流工程から携わりたい方
派遣法の改正に伴い、どういった機能があれば喜ばれるかをチームで考え、実装します。要件定義から一貫して携わりたい方にはうってつけです。

◎アイデアや考えを発信することが好きな方
他部署を巻き込んでの機能追加や、社内ツールの導入など、社内で広く意見発信できます。良いものは採用する社員主体の風土があるため、思いついたことを積極的に発信できる方にピッタリです。
向いていない人△報・連・相をおろそかにする方
ゆくゆくはフルリモートに移行することも可能です。対面でない分、何かあれば自分発信でコミュニケーションを取らなければなりません。そのため、報告・連絡・相談を徹底できない方には向いていないでしょう。

会社概要ユニテックシステム株式会社

設立 1986年(昭和61年)10月8日
代表者 代表取締役 渡辺 正憲
資本金 2000万円
従業員数 74人(2021年5月現在)
売上高 10億6864万円(2021年2月期実績)
9億8325万円(2020年2月期実績)
9億3908万円(2019年2月期実績)
事業内容 ■人材系基幹業務パッケージ開発・販売・サポート事業
■勤怠・給与系ASP事業
■ソフトウェア受託開発事業
■ハードウェア量産開発・製品販売事業
■WEBシステム受託開発事業
■ホームページ制作・メンテナンス事業
■人材ビジネス派遣事業(UTS Staffing) 般13-302596
■ITインフラ/導入・再構築・運用に関わるコンサルティング事業
事業所 ■本社/東京都台東区上野1-10-10 うさぎやビル6階
■大阪支店/大阪市淀川区西中島7-7-3 f+BASE museo(エフベース ミュゼオ)4F
■福岡支店/福岡県福岡市博多区博多駅前2-5-10 TKビル602号
関連会社 株式会社イー・クリエーション
浅草テックシステム株式会社
株式会社オーピーエヌ

[系列海外法人]
UTSミャンマー株式会社
主要取引先 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
株式会社リクルートジョブズ
株式会社セゾン情報システムズ株式会社
りそなビジネスサービス株式会社
株式会社全国試験運営センター
(株)オービックオフィスオートメーション
株式会社レーベンコミュニティ
株式会社エヌジェーケー
株式会社ニッセイコム
ピー・シー・エー株式会社 
株式会社大塚商会
株式会社ネオキャリア
リコージャパン株式会社
株式会社やさしい手
株式会社ダイエースペースクリエイト
住商グローバル・ロジスティックス(株)
アポロ精工株式会社
株式会社千葉ロッテマリーンズ
その他、人材系企業 Naviシリーズ導入先
加盟団体 特定非営利法人 ASP・SaaS・クラウドコンソーシアム(通称:ASPIC)
中央情報処理産業労務研究会
社団法人人材派遣協会
東京都情報サービス産業健康保険組合
上野法人会
社団法人日本情報システム・ユーザー協会
日本生産技能労務協会
企業ホームページ https://www.uts-corp.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
プログラミングテスト+適性検査
STEP3
面接(1回)
STEP4
内定(内定前に給与や待遇の調整を行ないます)
■ご応募から内定までは2週間以内を予定しています。
■ご応募から1ヶ月以内のご入社が可能です。すぐに入社できないという場合も、まずはご相談ください。
■平日の夕方以降や土日の面接が可能です。お気軽にご相談ください。
■Web面接のみとしますが、対面での面接をご希望される方は遠慮なくお申し付けください。

<感染症対策について>
ご来社いただく際には、体調管理と感染症予防の観点からマスクを着用していただいて構いません。面接官もマスクを着用して行なわせていただきます。
応募受付方法 最後までお読みいただきありがとうございました。ご応募は、当ページからエントリーしてください。追ってこちらからご連絡いたします。
面接地 ■本社/〒110-0005
東京都台東区上野1-10-10 うさぎやビル6階
連絡先 ■本社/〒110-0005
東京都台東区上野1-10-10 うさぎやビル6階
担当採用担当
TEL03-3837-5467
個人名の表記について
もうすぐ掲載終了( 2021/7/28まで )
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