建築資材のルート営業(設立58年・地域密着の老舗企業)★家族・住宅手当あり!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/06/14 - 2021/07/25)
建築資材のルート営業(設立58年・地域密着の老舗企業)★家族・住宅手当あり!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間転勤なし
一緒にはたらく”仲良し営業7人”、一挙ご紹介!
「アットホームな職場です!」とか「社員みんな仲良し!」とか……そんな求人広告は多いけど、実際入社前にリアルな人間関係を知るのは難しいもの。だから今回は、当社の人間関係を知っていただくために、7人の営業全員を紹介します。
■木村…車とゴルフ好きな営業部長。おやじギャグには要注意。
■高村…ゲーム好きで、パパになってからは子煩悩。責任感は社内一。
■小川…見た目とは裏腹、すごく優しい元ラガーマン。高村と同じく家族思い。
■岩田…営業ですが現場監督も兼務。真面目な分、相談にもしっかり乗ります。
■川口…62歳のゲーム好き。あと激辛も好きですが、体調もちょっと心配。
■相馬…この会社の最長老。真面目だけど情にもろく、常に周囲を見守る存在。
■中川…バイク好きでレースにも出場。よく小川・岩田とツーリングに出かけます。
──入社後は、こんな先輩たちがあなたを指導。1~3年かけて、商材の名前を覚えることから得意先への紹介までじっくりサポートするので未経験の方もご安心を。社員一同、あなたの入社を首を長くしてまってます。
募集要項
仕事内容 |
建築資材のルート営業(設立58年・地域密着の老舗企業)★家族・住宅手当あり! 設立から58年にわたって、木材などの仕入れ・販売を行なってきた当社。あなたは営業として、木材を中心とした建築資材の提案、販売、配送までを一貫してお任せします。入社後は1~3年かけて指導するので、イチからじっくり経験を積んでいただける環境です。
【当社について】 愛知県に本社を構え、主に東海エリアを中心に木材やインテリア建材、住宅設備機器などの販売を続けてきました。販売先はハウスメーカーや工務店といったお客様で、その数は200社以上。地域に根付いて長く事業を続けてきたため、仕入先・販売先との信頼も厚く、市場動向に関わらず安定して木材などを供給できる体制が自慢です。
【お任せする業務について】 <入社~1年> まずは先輩社員に付いて、建築資材の名前や種類、特徴などを覚えていきます。並行してお客様先にも同行し、配送業務から担当。配送エリアは遠くても片道1時間程で、1日5~6件をまわります。配送車両は軽トラックや、2~4トントラックなどさまざま。慣れてきたら、徐々にお客様ごとの見積もり作成などもお任せします。
<1年以降~> 一連の業務を覚えてきたら、徐々に担当顧客を持っていただきます。お客様からの「予算を◎◎万円に抑えられて、すぐに納品してもらえる床の仕上材を教えて欲しい」などの声に合わせて適した木材を提案したり、仕入先とやり取りしながらスケジュールを調整したり、幅広い業務を通して信頼関係を築いていきましょう。独り立ちまでは3年を想定しており、じっくり指導します。先輩社員にもいつでも頼れる環境なので安心してくださいね。ゆくゆくは新たな顧客の開拓など、さらなる事業の成長にも関わっていただければと思っています。
★ページ下部では、一緒に働く仲間についてもご紹介しています!ぜひ併せてご覧ください。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
【職種・業種未経験、第二新卒の方、歓迎します!】 ■普通自動車免許(AT可)をお持ちの方 ◎社会人経験・学歴は不問です! ◎営業経験はいっさい問いません。「これから営業として経験を積みたい」「ホワイトカラーへの転職は初めて」という方、大歓迎です!
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募集背景 |
1963年の設立以来、本社のある愛知県を中心に、建築資材の仕入れ・販売を行なってきた「岩崎木材株式会社」。地域の問屋や工務店、ハウスメーカーなどのお客様と長くお付き合いを続け、お陰様で安定した事業運営を行なうことができています。近年は建築資材の仕入れ・販売のみならず、新築や外構、リフォームといった建築工事も手がけるなど、さらなる事業拡大も進んでいる状況。それに伴い今回は、会社の将来を支える営業社員を2~3名増員したい方針です。頼りになる先輩社員はもちろん、同時期入社となる同期もいますので、ぜひ安心してご入社いただければと思います。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります(給与の詳細は給与欄を参照)。 |
勤務地・交通 |
本社/愛知県名古屋市北区楠1-1906 ◎転居を伴う転勤はありません。 ◎マイカー通勤OK!駐車場あり。
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勤務時間 |
8:00~17:30(実働8時間、休憩90分) ※月の残業は20~30時間です。 |
給与 |
月給20万円~23万円+賞与年2回+各種手当(家族・住宅・資格・皆勤手当など) ※経験・能力を考慮し、決定します。 ※上記は固定残業代(1万6000円/10時間分)を含む月給額です。超過分は別途支給します。 ※試用期間中は月給20万円です。みなし残業手当を含まず、時間外手当を別途支給します。
年収例
365万円(入社1年) 400万円(入社3年)
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休日休暇 |
【年間休日114日】 ■隔週休2日制(隔土・日)※第1・3土曜は半休、第2・4・5土曜はお休み ■祝日 ■ゴールデンウィーク(暦通り) ■夏季休暇(5日) ■年末年始休暇(7日) ■有給休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■長期・連続休暇 ◎上記の休日休暇を含め、5日以上の連休取得も可能です。 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(8月、12月 ※昨年度支給実績2.5ヶ月分) ■交通費支給(月3万1600円まで)※マイカー通勤の方はガソリン代補助あり ■各種社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生年金) ■時間外手当(超過分) ■役職手当(月1万円~10万円、部長の場合は月10万円) ■職能手当 ■資格手当(建築士、宅地建物取引士など) ■皆勤手当(月3000円) ■家族手当(配偶者:月1万3000円、子ども1人につき:月6500円) ■住宅手当(月5000円) ■食事補助あり(割子弁当が1食246円で食べられます) ■制服支給 ■社内分煙 ■マイカー通勤OK ■駐車場あり ■社内MVP制度 |
一緒に働く仲間 |
社員11名のうち、営業社員は7名。事務スタッフには女性もいますが、営業は全員が男性です。年齢は30~40代が中心で、全員が中途入社。前職は車の整備工場に勤めていたスタッフや公務員などさまざまです。会社の自慢は、長く続ける社員が多いこと。勤続10年、20年は当たり前で、中には30年近く勤める社員もいます。
また会社の雰囲気も良く、現在社内では、各自が自由にアイデアを出し合えるプロジェクトを実施。「社内でレクリエーションをして遊びたい」「みんなの車内を、もっとキレイにしましょう」など、自由に意見を発信しています。新人でも気軽に意見を出せる雰囲気なので、ぜひ積極的に声をあげてくださいね。 |
キャリアステップについて |
現在組織内は、リーダーやマネージャー、部長などの役職に分かれており、あなたには、5~10年後にリーダーとしてメンバーのマネジメントを行なっていただきたいと考えています。もちろん役職手当も用意しており、部長になれば支給額は10万円。基本給や賞与、各種手当などを含めて、年収700万円ほどを実現することが可能です。コツコツとキャリアを積み重ねることができる環境ですので、ぜひ長く腰を据えてご活躍いただければと思います。 |
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