- 【事業内容】
- ■システム運用・構築・サポートサービス ※一般派遣認可 <<派13-309159>> 取得 ※プライバシーマーク認定<<第10823660(06)号>> 取得
勤務地
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職種×業種
仕事内容 | インフラエンジニア ★未経験者歓迎!経験者優遇│定着率90%以上│年間休日120日以上│引越し代支給 数多くの大手SIerから支持をいただいている当社。金融、商社、通信など様々な業界の優良案件を受けています。あなたには、システムやサーバ・ネットワークの運用保守や構築・設計、ヘルプデスクなどの業務を、スキルや経験に合わせてお任せしていきます。未経験の方もカンタンな業務からスタートできるのでご安心を!「やりたい事」や「今後のビジョン」などを話しあい、ご納得いただいたうえでお仕事をお願いしたいと思います。■ネットワーク・サーバの運用監視業務 データセンター内で、システムの稼働状況が表示されたモニターを見ながら正しく稼働しているかを監視します。万が一、トラブルや異常が発生した場合はモニターに表示されますので、技術的な対策を行なう部署へ連絡。対応していただきます。スキルによってはメンバーの管理業務も行ないます。 ■ネットワーク・サーバの設計・構築業務 設計・構築プロジェクトに参加していただく場合でも、まずはアシスタントからスタートできます。スキルはあせらず身につけていきましょう。また、クライアントとの打ち合わせにおける議事録作成なども手がけていただきますので、プロジェクトの進め方、ニーズの読み解き方といった上流工程から考えられる能力を磨いていくこともできます。 ■ヘルプデスク業務 お客様のお問い合わせを受けて解決に導いてください。専門性のない方でも分かるように説明することが大切です。「○○というソフトのインストールをしてほしい」「画面がフリーズした」といった幅広い質問が寄せられます。 ≪案件例≫ ◎大手金融系会社のシステム運用 ◎大手通信系会社でのサーバ運用管理 ◎大手SIerのインフラ設計・構築(AWS、Azure等) ◎大手SIerのインフラ設計・構築(Windows、Linux等) |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【職種・業界未経験/学歴不問/第二新卒/ブランクのある方歓迎!】 必須ではありませんが、システムやインフラの設計、構築、開発、監視・運用・保守、テスト、ヘルプデスク、カスタマーサポートなど、いずれかのご経験をお持ちの方は早期にご活躍いただけます。 |
募集背景 | ≪依頼増加に伴う増員。5名以上の採用を行ないます≫ 多様な業界の案件に対応できるスキルの高いエンジニアを育て、対応してきたことで多くのSIerから支持を獲得してきた当社。おかげさまで業績は好調で、新たな依頼も次々といただくことができています。そこで今回、増え続けている依頼に応えるべく、新たな人材を採用することになりました。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
正社員(試用期間6ヶ月 ※試用期間中の雇用形態は契約社員になります) |
勤務地・交通 |
東京都内を中心に首都圏のプロジェクト先
└ 勤務地は、通勤時間や希望を考慮の上で決定いたします。 【本社】 東京都千代田区神田三崎町3-10-17 MMビルIII 2F ※遠方から引越される方に関しては引越費用を負担しますので、お気軽にご相談ください。 交通
プロジェクト先により、異なります。
【本社へのアクセス】 JR中央線「水道橋駅」より徒歩5分 東京メトロ東西線・半蔵門線、都営新宿線「九段下駅」より徒歩6分 |
勤務時間 | プロジェクトにより異なりますが、基本例として以下になります。 ■運用管理業務・設計構築業務・ヘルプデスク業務/9:00~18:00(事業場外みなし労働時間制9時間) ■運用監視業務/9:00~18:00、18:00~翌10:30(事業場外みなし労働時間制9時間) ※運用監視業務は交代制です。 |
給与 |
月給20万円~60万円+残業代+諸手当 ※前職給料を考慮します。 ※経験や能力に応じて、給与額を決定します。 ※上記月給には月20時間分の固定残業代(2万5325円以上)が含まれています。超過分は追加支給。 |
休日休暇 | 【年間休日120日以上】 ◎週休2日制(シフト制/月8~10日) ◎有給休暇(入社半年後に適用) ◎慶弔休暇 ※夜勤の次の日は原則明け休みとなります。 |
福利厚生・待遇 | ◎昇給年1回(8月) ◎交通費支給(月3万円まで) ◎引越代支給 ◎各種社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生年金) ◎資格取得支援制度(取得に向けた書籍代や受験費用を全額負担します) ◎資格取得一時金 ◎残業手当 ◎役職手当 ◎職務手当 |
配属部署 | システム運用部もしくはインフラソリューション部への配属となります。現在、52名のサーバエンジニアが活躍しており、平均年齢は33歳。男女比は7:3で、ほとんどのメンバーが中途入社者です。 入社後、社員達は「プロジェクト先にいても、社長が定期的に声をかけてくれるし、一人ひとりのキャリアアップに対して親身になってくれるから安心!」と言ってくれています。ちなみに月1回はみんなで飲み会へ!社長とも同僚ともざっくばらんに話しながら、関係を深めています。もちろん無料で自由参加ですから、ご安心を!(現在は自粛中) |
教育制度 | ■入社後はまずOJTを実施。業務の流れをイチからお教えしていきます。また、プロジェクト先にはコステックの先輩もいますので、わからないことがあれば、いつでも頼ってください。 ■随時、コステック社内でも勉強会を行なっています。エンジニア(社員)の声に応じて開催しますので、「ここを知りたい!」というようなポイントがあれば、遠慮なく言ってください。すぐに企画します。 ■業務に関わる資格の取得を全面的に支援している会社です。書籍代や資格試験の受験料は全額当社が負担。もちろん資格取得一時金も支給します。 |
会社名 | 株式会社コステック |
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設立 | 2001年8月 |
代表者 | 代表取締役 小山田 愛耕 |
資本金 | 1500万円 |
従業員数 | 55名(2021年5月1日現在) |
売上高 | 3億5500万円(2020年5月期実績) 3億2900万円(2019年5月期実績) 2億8600万円(2018年5月期実績) |
事業内容 | ■システム運用・構築・サポートサービス ※一般派遣認可 <<派13-309159>> 取得 ※プライバシーマーク認定<<第10823660(06)号>> 取得 |
事業所 | 本社/東京都千代田区神田三崎町3-10-17 MMビルIII 2F |
主要取引先 | 日本情報産業(株) (株)NSD データ・マネジメント(株) TISソリューションリンク(株) 旭情報サービス(株) (株)インフォメーション・ディベロプメント (株)三越伊勢丹システム・ソリューションズ マンパワーグループ(株) アイ・システム(株) |
企業ホームページ | http://www.costec.co.jp |
株式会社コステックのインフラエンジニア ★未経験者歓迎!経験者優遇│定着率90%以上│年間休日120日以上│引越し代支給(1081488)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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