- 【事業内容】
- ■経営支援コンサルティング ■人材紹介事業
勤務地
特長
一般事務、営業事務、秘書、受付と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 営業事務（助成金の申請業務）◎未経験歓迎！年間休日130日で年3回9連休！◎内勤のみ！◎残業ほぼなし 全国の中小企業に対する、各種助成金の申請を支援する業務を担う当社。あなたには、中小企業の経営者の方々に対する申請から受給までの流れの説明や、書類作成などの業務をお任せします。【お客様の対応】 ■申請のサポート お客様にメールでヒアリングシートを送付し、助成金の申請の流れや必要書類などをお伝えします。シートへの回答が来たらその内容を書類に入力していきましょう。入力はExcelおよびWordを活用します。シートの内容をそのまま入れていけば書類は完成するようになっており、お客様からシートの回答方法や必要書類に対して質問があった場合は、その質問に対して回答をしていただきます。書類が完成したら入力ミスがないか確認し、所定の機関に郵送にて提出します。 書類の作成方法や質問に対する回答などは上司に教えてもらいながら進めていくことが出来ます。１～２か月もあれば覚えられますので安心してください。 ＜丁寧に確認していきます＞ 申請の作業は複雑です。お客様から「これについて教えてほしい」と質問を受けることも多く、丁寧に回答します。また、書類に記入ミスや疑問点などが見つかったら、お客様にご連絡して確認することもあります。 ＜業務量について＞ 現状、アシスタント全体で1ヶ月あたり50～60社に対応。今後は100社程度まで増やす構えです。アシスタント1人で30社程度受け持ちます。お客様は中小企業で、主に経営者の方と直接やりとりします。 ※一般的な事務業務も担当します。助成金の申請などに興味を持たれた方などからの電話応対では、詳しいご説明などは行なわず、営業に引き継ぎます。また、来客対応やお茶出しなどもお任せします。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問 ＜業種・職種未経験、第二新卒、歓迎！＞ ■基本的なPCスキルをお持ちの方 ◎明るく業務に取り組める方や、人と話すことが好きな方、歓迎します。 ◎事務的な業務の経験や、助成金などに関する知識は不問。意欲や適性を重視した採用です。 |
| 募集背景 | 中小企業に対する、経営コンサルティングの業務を手がけている当社。現在は、経営に課題やお悩みを抱えている中小企業に対する助成金の申請を、積極的に行なっています。お問い合わせの増加に伴い、大阪や福岡にも拠点を立ち上げる計画。さらには、海外への進出も視野に入れています。助成金事業が拡大する中、申請の支援を行なう営業アシスタントの業務も増加中。そこで、新たに人材を採用することになりました。今回は2名の採用を予定しています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間は6ヵ月間となります。その間の給与や福利厚生に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都新宿区新宿2-2-7 新宿KGビル8階
※転勤はありません。 交通
東京メトロ副都心線「新宿三丁目駅」より徒歩3分
JR中央線ほか各線「新宿駅」より徒歩7分 ※新宿通り沿いにあり、アクセス良好です。 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※残業は月10時間程度と、ほぼありません。 |
| 給与 |
月給23万円以上 ※経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ※月給には、月45時間分のみなし残業手当（5万9900円以上）を含みます。超過分は別途支給します。 ※みなし残業では45時間分含んでおりますが、実際の残業時間は1ヶ月10時間ほどと少なめです。 年収例
600万円（経験4年）
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| 休日休暇 | ＜年間休日130日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇（9日～10日） ■年末年始休暇（9日～10日） ■GW（9日～10日） ■有給休暇（入社6ヵ月後に取得可能。取得率100％！） ■慶弔休暇 ■産前産後休暇・育児休暇（女性も男性も取得・復職実績あり） ※人よりも濃く働き、人よりも多く休んで遊ぶことをモットーにしています！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回（7月・12月） ■各種社会保険完備 ■交通費全額支給 ■時間外手当（みなし残業超過分） ■役職手当 ■会社用の携帯支給 ■図書制度 ■社内旅行（一昨年はグアム旅行へ。会社負担で社員の家族も招待） ■リロクラブ福利厚生倶楽部（宿泊施設やスポーツクラブなどのサービスが利用可能） ■学習制度（英会話・セミナーなど） ＜年に1回必ず昇給あり！＞ 安定した収入を確保できます。また、社長との距離の近さからがんばりが反映されやすい環境です。努力した分はしっかり評価につながります。時に臨時ボーナスがもらえることも！ |
| 入社後の教育 | 入社後は、助成金の条件や受給までの流れなどの基本的な知識を座学にて学んで頂きます。その後、お客様とのやり取りや書類の作成方法などをOJTにて覚えていきましょう。入社から2～3ヶ月程度での独り立ちですが、業務マニュアルがあり、教育体制もしっかり整っているため、安心して仕事に臨めます。わからないことは何度でも聞ける文化があるので、疑問に思ったことは質問していただくことで身に付けていってもらいます。 経験を積まれたら、松浦が担っているサポート室の管理職のポジションをお任せする考え。実務を担いながら、マネジメントの業務にも徐々にチャレンジしていただきたいと思っています。 |
| 若くて勢いのある会社です | 当社は平均年齢28歳と若い会社。メンバー同士の交流が盛んで、明るい雰囲気があります。ソファーやテレビがあるコーナーは、メンバーの憩いの場所で、普段から気さくに会話が交わされます。時にはサッカー観戦をして盛り上がったり、みんなで飲みに行ったりすることもある仲の良さです。今は自粛中ですが、BBQや飲み会などの社内行事もあり、お酒が得意ではない社員も一緒に楽しんでいます。グアムなどへの社員旅行には家族も一緒に参加し（会社負担）、プライベートが充実する環境を整えています。 |
| 会社名 | 株式会社ambient |
|---|---|
| 設立 | 2011年3月14日 |
| 代表者 | 代表取締役 大屋 隆之 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 20名（2022年1月現在） |
| 事業内容 | ■経営支援コンサルティング ■人材紹介事業 |
| 事業所 | 本社／東京都新宿区新宿2-2-7 新宿KGビル8階 |
| 企業ホームページ | https://ambient-corporation.com/ |
株式会社ambientの営業事務（助成金の申請業務）◎未経験歓迎！年間休日130日で年3回9連休！◎内勤のみ！◎残業ほぼなし（1081121）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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