1. エン転職TOP
  2. 転職 技術系(建築、土木)
  3. 転職 施工管理、設備保守管理、環境保全
  4. 転職 建築施工管理・工事監理者
  5. オープンブックマネジメント株式会社の転職・求人情報
  6. 施工管理(建築、設備、電気)★月給35万円~、想定月収48万円~、残業代全額支給、出張面接お気軽に!の転職・求人情報(掲載終了)
オープンブックマネジメント株式会社
掲載終了

オープンブックマネジメント株式会社施工管理(建築、設備、電気)★月給35万円~、想定月収48万円~、残業代全額支給、出張面接お気軽に!(1080628)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。

オープンブックマネジメント株式会社の現在掲載中の転職・求人情報

エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
今すぐ決めたい方も、じっくり見極めたい方もまずは会員登録を!

施工管理、設備保守管理、環境保全の現在掲載中の転職・求人情報

施工管理(建築、設備、電気)★月給35万円~、想定月収48万円~、残業代全額支給、出張面接お気軽に!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/09/16 - 2021/10/13)

施工管理(建築、設備、電気)★月給35万円~、想定月収48万円~、残業代全額支給、出張面接お気軽に!
正社員業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
「会社都合を押し付けず、無理させない」お約束します。
残業なしが希望なのに実際は残業ばかりの案件、人間関係で悩む案件、要望が高すぎてついていけない案件などを会社都合で押し付けることはありません。あなたに合わない案件を無理に続けてもらうこともありません。

入社してすぐの慣れないうちはあなたの現場へ直接月3回ほど、その後も月1回は会いに行きます。現場での不安や気になることは我慢せず、やりたいことなども気軽に伝えていただけるよう、連絡を取り合いましょう。ちなみに案件は3ヶ月ごとの更新です。

営業はクライアントの担当歴4~5年がほとんどで、クライアントのことはよく知っています。現場のことはわからないといった無責任なことは言いません。現場で困ったことがあれば、営業が間に入らせていただきます。安心して当社での施工管理をスタートさせてください。

一人ひとりを大切にするという会社の考えが根付いているので、個人より会社を優先はしません。常に約1000件のプロジェクトがあり、あなたの希望に合った現場を探します。ぜひイキイキと働いてくださいね。

(入社8年目・営業より)

募集要項

仕事内容
施工管理(建築、設備、電気)★月給35万円~、想定月収48万円~、残業代全額支給、出張面接お気軽に!
お任せするのは、さまざまな建築物の建設現場での施工管理。「人手や資材は足りているか」「安全性や品質に問題はないか」「スケジュール通りに進んでいるか」などをチェックし、必要に応じて関係各所へ報告してください。1人1現場で、かけもちはありません。担当現場に集中できる環境です。

■担当するプロジェクト/オフィスビルやマンションを中心に、大型商業施設やテーマパークなど
■新築と改修の案件比率/約1:1
■担当エリア/関西地方(大阪・京都・兵庫・奈良・和歌山・滋賀)
■1案件あたりの期間/3ヶ月~1年ほど

<希望を叶える案件をご用意>
当社には約1000件のプロジェクト依頼が随時、寄せられています。その中から「残業なしの現場がいい」「もっと稼ぎたい」「大型案件に挑戦したい」など、あなたの希望に合った現場をチョイス。理想とズレがある場合は、断ることも可能です。あなたのスキルや適性、現場との相性も考慮するので、スムーズに現場になじめるでしょう。

<安心してずっと働けます>
創業80年超のカンサイ建装工業グループの一員として、安定した依頼数を担保しています。景気や社会の変化によって「案件を紹介できない」なんてことは起きません。だからこそ、家庭ができて安定した環境で働きたい人や、最後の転職にしたい人が多数入社しています。

<フォロー体制も万全です>
案件を紹介した後も、月1回のペースで営業が面談を実施。「現場で困ったことがないか」「今後のキャリアはどうするか」などをしっかりヒアリングしていきます。何かあればいつでも気軽に相談できるので、「派遣での働き方が初めて」という方もご安心ください。

※面接では、あなたに紹介できそうな案件や想定年収をしっかりお伝えします。あなたの理想に近づける道を一緒に探します!
応募資格 ■施工管理経験をお持ちの方(業種・規模不問)
★経験年数は問いませんので少しでも経験のある方歓迎

※学歴や就業ブランク・転職回数はいっさい問いません!
※「昔やってたけど、もう一度施工管理に戻りたい」「転職回数が多いけれど、そろそろ腰を落ち着けたい」といった方、ぜひご応募ください。
募集背景 当社は、大型建築物のリニューアル工事を強みとする「カンサイ建装工業株式会社(大阪市)」のグループ会社として設立された、一級建築士事務所です。マンション・ビル・大型施設などの建設現場で、施工管理を手がけています。現在は70名の技術者が在籍中。順調にプロジェクトが増え続ける中、今回新たな施工管理を採用して、組織体制を強化することにしました。10名以上の採用を予定しています!
雇用形態 正社員
※6ヶ月の試用期間があります。期間中の条件、待遇は変わりません。
勤務地・交通
大阪・京都・兵庫・奈良・和歌山・滋賀など、関西の建設現場
※ご希望を考慮して決定いたします。
※転居を伴う転勤はありません。基本的に現場への直行直帰です。

◎勤務地(プロジェクト現場)は、お住まいから通える範囲で決定します。場所や案件の規模、期間など、1つひとつ話し合って決めていきましょう。
交通
現場により異なります。
★車通勤が可能です(勤務地による)。
勤務時間 8:00~17:00(実働8時間)
※現場により多少異なります。
※標準労働時間8時間

★時間外勤務に関するご希望にも対応します!お気軽にご相談ください。
◎残業ゼロの現場で、「プライベートを重視したい」
◎残業が月40~60時間の現場で、「残業代で稼ぎたい」

※時間外勤務の量はプロジェクトにより異なります。
給与 月給35万円以上+インセンティブ+残業代全額+交通費全額
※あなたの経験や能力、前職の給与などを考慮の上で決定します。

★想定月収/48万円以上

【初年度想定月収 ※月30時間の残業の場合】
35万円~40万円
経験10年~の方は、45万円~60万円を想定しています。

【過去の入社者のうち85%が年収UP】
先輩の85%が、当社で年収がアップしました。担当できる案件の幅が広いため、スキルアップするほど年収UPが叶います。
年収例
600万円(45歳/入社1年/経験15年)
700万円(55歳/入社5年/経験20年)
休日休暇 【下記いずれかの休日スタイルを選べます】
■完全週休2日制(土曜・日曜)
■週休2日制(土曜・日曜/土曜のお休みは月2回、その他の土曜は出勤)
■隔週休2日制(隔週土曜・毎週日曜)

※土曜・日曜がお休みの現場も多数ありますので、ぜひご相談ください。

【共通】
■ゴールデンウィーク休暇
■夏季休暇(5日以上)
■年末年始休暇(5日以上)
■有給休暇
■慶弔休暇

※年間休日105日以上
福利厚生・待遇 <充実の福利厚生で、万全のサポート体制をご用意!>
■昇給年1回(6月/査定あり)
■インセンティブ年2回(8月・12月 ※業績による)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費全額
■時間外手当全額
■休日出勤手当
■出張手当
■資格取得祝い金(建築士、各種施工管理技士など ※資格取得で基本給もベースアップ!)
└ 一級建築士/10万円、二級建築士/3万円
■資格手当(一級建築士・一級各種施工管理技士/10万円、二級建築士・二級各種施工管理技士/3万円)
■制服貸与
■定期健康診断
■パソコン研修
■JW・CAD講習
■グループ内研修制度
■車通勤可(勤務地による)
■福利厚生施設(リロクラブ/ホテル、旅行、飲食、映画の割引サービス、育児や介護の支援制度など)
配属部署 全体で70名の施工管理が在籍しています。年齢層は40代~50代が中心で、ベテラン層がたくさん活躍しています。転職理由は「年収が低かった」「転勤ばかりの毎日に疲れた」「仕事の手応えを感じられない」など、さまざま。これらの不満を当社で解消している社員が多いのも事実です。まずは、あなたの希望を聞かせてください。
年収200万円アップの先輩インタビュー ◎肩の荷が下りて、現場に専念できるようになった(40代)
前職では管理職として、現場でいかに利益を出すかを常に求められていました。プレッシャーと戦う日々に疲れて転職。今はクライアントの案件を手がけているため、モノづくりに専念できます。前職ではできなかった大型案件も担当でき、年収は450万円から1年目で650万円までUPしました。

◎家族の未来に投資できるようになった(50代)
前職は管理職で、残業代がつかない分、年収は500万円程。子どもが大学生で何かとお金が必要なこともあり、転職を決意しました。シッカリ稼ぎたいと伝えた結果、1年で年収は700万円に。転勤もないので、家族のそばで働けています。

会社概要オープンブックマネジメント株式会社

会社名 オープンブックマネジメント株式会社
設立 2006年12月
代表者 代表取締役 草刈 健太郎
資本金 2800万円
従業員数 75名
売上高 5億2000万円(2020年11月期実績)
5億5000万円(2019年11月期実績)
5億500万円(2018年11月期実績)
4億5000万円(2017年11月期実績)
3億1100万円(2016年11月期実績)
2億6700万円(2015年11月期実績)
事業内容 建築工事、設備工事、電気工事、土木工事、その他工事に関する設計・施工管理

【登録番号】
一級建築士
登録No.大阪府知事(イ)第24858号

【許可番号】
一般労働者派遣事業許可番号 (派)27-300999
有料職業紹介事業許可番号 27-ユ-300607
特定建設業大阪府知事許可番号(特-1)第152707号
事業所 大阪本社/大阪府大阪市淀川区西中島5-14-5 ニッセイ新大阪南口ビル5F
関連会社 カンサイ建装工業株式会社
日之出塗装工業株式会社
企業ホームページ http://www.obm.co.jp/
採用ホームページ オ-プンブックマネジメント 株式会社 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/obm_saiyo1
個人名の表記について
「オープンブックマネジメント株式会社」への気になるはこちらから
※ この求人に「気になる」をしておくと、次回この企業が募集を開始した際にメールでお知らせします。
※ 掲載終了後1年経過すると、「気になる」できなくなり、「気になるリスト」からも削除されます。
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
今すぐ決めたい方も、じっくり見極めたい方もまずは会員登録を!