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株式会社キヨウシステム企画営業(幹部候補)(107960)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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法人営業の現在掲載中の転職・求人情報

企画営業(幹部候補)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2007/08/03 - 2007/09/06)

企画営業(幹部候補)
正社員職種未経験OK学歴不問
どんなポジションも、ご用意します。
今期14期目は、売上高70億円を目標に、仙台・北海道の拠点開設に加え、今後は関東エリアの強化を図っていきます。その際、必要なのが成長を支える優秀な人材。そんな人材を、当社では豊富なポジションを用意してお迎えします。

【実際に入社された方のキャリアアップ例】
■ 入社6ヶ月で、部長代理に着任。抜擢人事でも何でもありません。
■ 業界未経験入社10ヶ月で、2つの営業所をまとめる総括所長に。
■ 業界経験者28歳。入社8ヶ月で所長、1年半でマネージャーに着任。
■ 2006年で3箇所のFC店舗をオープン。3名の社長が生まれました。
  ※内2名は、20代の若さで社長を務めています。

人材を起用する、だからキヨウシステム。これから人材業界の第一歩を踏み出したいという方にも、これまでの経験を活かしたいという方にも、どんどんチャンスを与えていきたいと思っています。だからこそ、目の前のチャンスを掴んでください。

募集要項

仕事内容
企画営業(幹部候補)
営業だけでなく新しいサービスの企画も可能!

製造業の生産ライン一括請負など、総合アウトソーシング事業を手がける当社。クライアントに対するアウトソーシングプランの提案・交渉、新サービスの企画・実行はもちろん、ゆくゆくは当社の幹部としての活躍に期待しています。

◆入社後、まずは製造ラインの把握からはじめましょう。製造現場を理解するため、実際にラインを経験します。取引先となるメーカー内で、モノづくりの現場を知る。今後あらゆる場面で判断するにあたって、この経験は必ず役に立ちます。

◆人材を動かし、事業を行なっていくことを学んでいただきます。複数のメンバーでチームを組み、一人ひとりが販促や新サービスの企画立案から実行までを担います。ゆくゆくはプレイングマネージャーとしてご活躍ください。

◆今後、より良いサービスを提供していくために、スピーディな対応は必要不可欠。幹部候補を育成することで、現場に決定権を委ねることができるので、あなたには大きな期待を寄せています。

※下記【豊富なキャリアプラン】の欄もご覧ください。
応募資格 学歴不問 50歳位まで  ≪要普免≫
■第二新卒・未経験者大歓迎
※業界経験者はこれまでのスキル、経験を最大限に活かすことが出来るでしょう。
※未経験入社でも、2年で所長や3年で部長になった者も多数います。

======【こんな方にピッタリの環境があります】======
◇いずれは自分の会社を持ちたいと思っている。
◇自身の実力を正当に評価されたい。
◇成長企業で、自分自身も成長させたい。
募集背景 若手の育成や企業の成長には、幹部のチカラが必要不可欠。

現状50億円の売上を上げている当社。特に関東をより一層強化し、今期70億円達成のため、現在組織統制を図っています。そのためにまず確保すべきは、より多くの頼もしい仲間をお迎えすること。組織強化のためにも、今後の当社を担う幹部候補を募集します。
雇用形態 正社員
※3~6ヶ月間の試用期間あり。期間中の給与は月給20万円以上にて支給します。なお、待遇はかわりません。試用期間はあくまでも目安であり、個人差により3ヶ月以内に終わる方も大勢います。
勤務地・交通
■支社/東京・名古屋・大阪・広島(事業所欄をご覧ください)
■営業所/立川・横浜・厚木・さいたま・千葉
※ご希望をお伺いした上で決定します。
※HPに詳細がありますので、ご参照ください。
交通
■東京支社/各線「品川駅」より徒歩3分
■名古屋支社/各線「名古屋駅」より徒歩5分
■大阪支社/JR「福島駅」より徒歩5分
■広島支社/JR「広島駅」より徒歩5分

※その他営業所により異なります。
勤務時間 8:30~17:30
給与 月給 25万円~40万円(一律手当含む)
※経験・年齢・能力・前給等を考慮の上、決定いたします。
※試用期間中は月給20万円以上となります。
年収例
28歳 420万円 (入社2年目)
30歳 500万円 (入社2年目)
34歳 600万円 (入社1年目)
休日休暇 ◆週休2日制(日曜、第2・3・5土曜)、祝日
◆夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回
◆賞与年2回
◆交通費全額支給
◆各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆独立支援制度
豊富なキャリアプラン 【入社】⇒【導入研修(3~6ヶ月)】⇒【一般社員】or【役職社員】
この後のキャリアフローは自身のスキルと希望に合わせて、【マネージャー】【所長】【部長】【社長】など、さまざまな道が開けています。営業のスペシャリストとして、ハイプレイヤーを目指す道。さらに営業所長、あるいはマネージャーなど管理職として活躍する道。また、独立してフランチャイズの社長候補となる道などさまざま。実際に1年半程経験を積んだ後にフランチャイズ契約を結び独立した元スタッフは、現在月給50万円以上を手にしています。ご希望に応じた独立支援制度もご用意しているので、きっと当社ならあなたの思い描くキャリアプランを実現できるでしょう。
教育制度 入社後の1ヶ月間は、製造業を知るため、製造ラインでの研修を実施。その後は、当社の営業・交渉や開発などの実務をお任せしていきます。これまでの経験を活かし、更なるレベルアップを図っていきましょう。当社の今後を担う大切な人材育成。研修には社長の関井が携わります。

※当社の幹部社員としてキャリアを積んでいくだけでなく、将来は独立していただくことも可能です。

会社概要株式会社キヨウシステム

会社名 株式会社キヨウシステム
設立 1994年5月
代表者 代表取締役社長 関井 圭一
資本金 9700万円
従業員数 100名
※派遣社員数/1500名
※登録スタッフ数/3万名
売上高 30億円(2012年4月期実績)
26億円(2011年4月期実績)
24億円(2010年4月期実績)
事業内容 製造業への労働者派遣、請負の総合アウトソーシング

【大阪許可番号】
一般労働者派遣業/般27-301785
有料職業紹介事業/27-ユ-020324
事業所 ■大阪本社/大阪市北区梅田2-6-20 パシフィックマークス西梅田 7F
■大阪支社/大阪市北区梅田2-6-20 パシフィックマークス西梅田 7F
■東京支社/東京都新宿区市谷仲之町4-46 7F
■名古屋支社/愛知県日進市赤池2-607 CROMビル1F
■神戸支社/神戸市中央区八幡通4-2-9 フラワーロードビル5F
■営業所/さいたま・滋賀・津山・四国(香川)・福岡
企業ホームページ http://www.kiyousys.co.jp/
個人名の表記について
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